Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
* Mô tả
- Nhận kế hoạch giao hàng qua email và điện thoại từ khách hàng
- Sắp xếp xe đi lấy hàng theo kế hoạch
- Theo dõi tiến độ hàng về, xử lý nhanh chóng và kịp thời khi gặp sự cố.
- Theo sự phân công và tính chất công việc từ trưởng phòng khi có nhu cầu công việc.
- Cập nhật tình hình hàng hóa và làm báo cáo hàng ngày gửi về trưởng bộ phận
* Quyền lợi
- Lương CB +Khoán theo chuyến
- Lương Tháng lương 13, thưởng nhân viên xuất sắc cuối năm,
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
- Một năm có 12 ngày phép,
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp,
- Được tham gia du lịch hàng năm theo kế hoạch của công ty
* THỜI GIAN LÀM VIỆC: theo nhu cầu của khách hàng.
* ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: QL 51 KP Phố Phú Hà, P. Mỹ Xuân, TX. Phú MỸ, BRVT
Yêu Cầu Công Việc
*Yêu cầu
- Năng động, chủ động trong công việc
- Kỷ năng đàm phán và giao tiếp tốt.
- Kỷ năng tổ chức và quản lý công việc tốt.
- Ưu tiên cho các ứng cử viên có kinh nghiệm trong nghành điều xe
- Trung thực, nhanh nhẹn, chịu khó và có tinh thần cầu tiến
- Năng động sáng tạo, nhiệt tình trong công việc
- Có kinh nghiệm 1 năm trở lên là một lợi thế
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: 23 - 40
- Lương: 8 Tr - 30 Tr VND
Công ty TNHH Kỹ thuật Công trình Tân Khoa thành lập năm 2013, là đơn vị tổng thầu các công trình bảo vệ môi trường với quy mô lớn. Công ty chuyên nghiên cứu, phát triển, thiết kế, chế tạo, lắp đặt, chạy thử, vận hành các công trình phòng chống ô nhiễm không khí, các công trình xử lý nước, công trình hệ thống băng tải. Trên cơ sở hợp tác với các viện thiết kế quy mô lớn của Trung Quốc, áp dụng công nghệ tiên tiến hàng đầu thế giới, kết hợp với đội ngũ thiết kế ưu tú của công ty tại Việt Nam, Tân Khoa đang trên đà phát triển nhanh chóng, gặt hái được những thành tựu đáng tự hào tại thị trường Việt Nam.
Tân Khoa hiện có tổng số hơn 120 cán bộ công nhân viên. Ban lãnh đạo Tân Khoa luôn chú trọng việc đầu tư vào giá trị con người, tạo những điều kiện thuận lợi nhất và xây dựng lộ trình công danh rõ ràng giúp cho nhân viên phát huy tối đa tiềm năng của bản thân, đạt được những thành quả xứng đáng với năng lực. Tại Tân Khoa, chúng ta sẽ:
Cùng nhau nỗ lực – kiến tạo thành công:
- Ở Tân Khoa, mỗi cá nhân đều là 1 mảnh ghép quan trọng
- Khuyến khích nhân viên chủ động nêu lên quan điểm, ý kiến cá nhân
- Khuyến khích sự tự quản lý, làm chủ dự án và công việc của bản thân