Mô tả công việc
- Thu hút và tuyển dụng các Cleaner partners trong khu vực phụ trách.
- Lên kế hoạch phát triển nhiều kênh tuyển dụng khác nhau, bao gồm các kênh trực tuyến, social media và tiếp cận các cộng đồng liên quan.
- Giới thiệu về platform thông qua telephone và trao đổi các cơ hội cho các đối tác Cleaner tiềm năng.
- Thiết lập và tạo mối quan hệ bền chặt với các đối tác Cleaner tiềm năng và các đối tác hiện tại của be.
- Thực hiện công tác tuyển dụng và thu thập, lưu trữ các hồ sơ cần thiết cho quy trình đăng ký Cleaner partners
- Chịu trách nhiệm báo cáo thường xuyên về tiến độ tuyển dụng và các khó khăn, thách thức trong công tác tuyển dụng.
Yêu cầu công việc
- Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan, đặc biệt là lĩnh vực ứng dụng gọi xe.
- Có kinh nghiệm tuyển mass, telesales
- Kỹ năng giao tiếp và ứng xử tốt.
- Có kỹ năng làm việc độc lập, làm việc nhóm.
- Có thái độ chủ động tích cực trong công việc
- Sẵn sàng di chuyển cho nhu cầu công việc
Quyền lợi được hưởng
- Thời gian làm việc linh hoạt
- 15 ngày phép năm
- Lương tháng 13 và Performance bonus
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe healthcare
- Review lương định kỳ hàng năm
- Internal engagement activities: Teambuilding, Company trip, monthly Happy Hour
Sức khoẻ là mục tiêu hàng đầu của con người
Đáp ứng điều đó, Công ty TNHH Thanh An dã nghiên cứu và áp dụng khoa học để sản xuất ra các sản phẩm dinh dưỡng phục vụ nhu cầu đảm bảo sức khoẻ của con người.
Với phương châm: Sản phẩm sản xuất từ nguyên liệu tự nhiên, không sử dụng phẩm màu, chất bảo quản chúng tôi mong rằng sẽ đáp ứng được nhu cầu và sự tin cậy của quý khách hàng.
Năm 1998 Công ty TNHH Thanh An được thành lập với mục tiêu ban đầu là giải quyết hàng trăm tấn bơ sữa ế thừa cho nông trường Mộc Châu, nông trường Phù Đổng, nông trường Đức Trọng Lâm Đồng.. Công ty liên doanh với Đài Loan mỗi năm gieo trồng hàng chục Hecta ớt để chế biến ớt xanh bóc vỏ xuất khẩu. Thương hiệu Việt Đài cũng được đặt tên và ra đời từ đó.
Review Thanh An Food
Ép nhân viên mua hàng cận date (RV)
Bòn rút của người lao động để tiết kiệm cho công ty (RV)
Ép nhân viên nghỉ không đúng với quy định của pháp luật (RV)