Việc làm Thời Trang MYAN

Cập nhật 22/11/2024 20:53
Tìm thấy 3 việc làm đang tuyển dụng
Công Ty TNHH Thời Trang MYAN
Cross-border E-commerce Manager
Thời Trang MYAN
75 việc làm 1 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Quản lý
Ngày đăng tuyển: 25/11/2024
Hạn nộp hồ sơ: 25/12/2024
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 5 - 8 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương

Mô tả Công việc

Strategic Coordination:

  • Oversee the execution and progress of cross-border e-commerce pilot projects managed by individual project owners.
  • Act as a central point of coordination, ensuring all pilot projects align with OnPoint’s strategic goals and objectives.
  • Provide guidance and support to project owners, addressing challenges and ensuring timely completion of deliverables.

Performance Monitoring and Reporting:

  • Monitor the progress and performance of pilot projects across platforms such as Amazon, Wayfair, Walmart, and TikTok Shop, ensuring alignment with predefined KPIs.
  • Collect, analyze, and synthesize data from project owners to evaluate the success and scalability of each pilot initiative.
  • Present regular updates, performance reports, and actionable recommendations to the CEO or steering committee for decision-making.

Resource and Risk Management:

  • Allocate resources effectively across pilot projects, ensuring each project owner has the support and tools required for success.
  • Identify potential risks in pilot initiatives and collaborate with project owners to develop mitigation strategies.

Supplier and Product Oversight:

  • Work with project owners to ensure the sourcing of local suppliers in Vietnam for developing products targeted at international markets.
  • Oversee compliance with quality, pricing, and regulatory standards across all pilot projects.

E-commerce Platform Strategy:

  • Ensure project owners leverage best practices for operations on key platforms, including product listings, marketing strategies, and logistics management.
  • Act as an escalation point for platform-specific challenges and collaborate with platform account managers to optimize opportunities.

Cross-Functional Leadership:

  • Foster collaboration between project owners, internal teams, and external stakeholders to ensure smooth execution of pilot projects.
  • Align pilot initiatives with OnPoint’s broader organizational objectives, ensuring efficient use of resources and synergy across projects.

Innovation and Continuous Improvement:

  • Stay updated on trends in cross-border e-commerce and global consumer behavior, sharing insights with project owners and leadership.
  • Recommend improvements and scaling strategies for successful pilot projects based on market analysis and pilot outcomes.

Yêu Cầu Công Việc

Experience & Skills:

  • 5-8 years of experience in e-commerce, cross-border trade, or project management, with a strong track record of overseeing multiple projects.
  • Deep understanding of global e-commerce platforms such as Amazon, Wayfair, Walmart, and TikTok Shop.
  • Proven ability to guide and support cross-functional teams or project owners, ensuring alignment with corporate strategy.
  • Strong experience in analyzing performance metrics and presenting insights to senior leadership.

Competencies:

  • Exceptional organizational and coordination skills, capable of managing diverse projects and stakeholders simultaneously.
  • Analytical and problem-solving skills, with a data-driven approach to evaluating project performance.
  • Excellent interpersonal and communication skills, with the ability to engage effectively with the CEO, steering committee, and project owners.

Preferred:

  • Familiarity with private label product development and supplier management in Vietnam.
  • Alignment with OnPoint’s core values, including grit, agility, adaptability, and accountability​​.
  • Proficiency in English and Vietnamese; additional languages are a plus.

Benefits

OnPoint's policy

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh
27B Nguyễn Đình Chiểu, Đa Kao, Quận 1, Hồ Chí Minh

Thông tin khác

  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Báo cáo

Công Ty TNHH Thời Trang MYAN
Thời Trang MYAN Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Lô 04 - Biệt thự liền kề số 35 phố Lê Văn Thiêm

MYAN là thương hiệu thời trang thuộc Công ty mẹ là Công ty TNHH Thương Mại và Đầu tư MYAN, chuyên hoạt động trong lĩnh vực đầu tư tài chính và thương mại dịch vụ.

Thương hiệu MYAN được thành lập từ năm 2013, hướng tới phục vụ đối tượng là khách hàng nữ tuổi từ 18-35, MYAN liên tục thiết kế, sản xuất và ra mắt những mẫu quần áo thời trang trẻ trung xinh đẹp, cập nhật xu thế với giá cả phải chăng và luôn nhận được phản hồi tốt từ phía khách hàng.

Từ khởi đầu rất khiêm tốn, tới nay MYAN đã có hệ thống gồm đại lý 5 cửa hàng đại lý thuộc sở hữu cá nhân tại Hà Nội, và cùng với đó là 1 hệ thống kênh thương mại điện tử đang phát triển nhanh chóng. Công ty tập trung vào việc thiết kế, sản xuất sản phẩm, quảng bá thương hiệu, còn hệ thống 5 cửa hàng đại lý thuộc các chủ sở hữu cá nhân sẽ phân phối sản phẩm đến tay người tiêu dùng.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
  • Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm 
  • Team building theo quý 
  • Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
  • Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..

Lịch sử thành lập

  •  Công ty được thành lập năm 2010

Mission

Các mục tiêu chúng tôi đặt ra cho chương trình bền vững phản ánh trực tiếp tầm nhìn của chúng tôi về việc đảm bảo một tương lai lành mạnh hơn cho ngành,

Những nghề phổ biến tại Thời Trang MYAN

Bạn làm việc tại Thời Trang MYAN? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Thời Trang MYAN

Thời Trang MYAN

Click để đánh giá