Công ty TNHH XD Lê Thy

Mô tả Công việc

A. Công tác Nhân sự:

• Quản lý và cập nhật hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, quyết định điều động, bổ nhiệm, khen thưởng, kỷ luật...
• Theo dõi và thực hiện thủ tục tiếp nhận, thử việc, đánh giá, ký HĐLĐ, nghỉ việc...
• Theo dõi và tổng hợp chấm công, ngày phép, tăng ca, hỗ trợ tính lương.
• Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN
• Lập kế hoạch và triển khai công tác tuyển dụng theo nhu cầu nhân sự hàng tháng/quý/năm.
• Thực hiện công tác đánh giá nhân sự định kỳ

B. Công tác Hành chính:

• Quản lý văn bản đến/đi, lưu trữ hồ sơ hành chính.
• Cấp phát, theo dõi văn phòng phẩm, đồng phục, thiết bị – công cụ lao động.
• Quản lý tài sản, cơ sở vật chất, sửa chữa, bảo trì văn phòng.
• Hỗ trợ tổ chức sự kiện nội bộ: sinh nhật, nghỉ mát, đào tạo, lễ tết…
• Quản lý chi phí hành chính, đảm bảo văn phòng làm việc ngăn nắp, sạch sẽ, chuyên nghiệp.

Quyền Lợi

• Thu nhập thỏa thuận theo năng lực, thưởng theo hiệu quả công việc và kết quả kinh doanh.
• Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo luật định.
• Cơ hội đào tạo, thăng tiến lên vị trí cao hơn
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, gắn kết.

Yêu Cầu Công Việc

• Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành Quản trị nhân sự, Luật, Hành chính, Kinh tế, Quản trị kinh doanh…
• Kinh nghiệm: Ít nhất 2–3 năm tại vị trí tương đương.
• Kiến thức vững về Luật Lao động, BHXH, các quy định về tuyển dụng, lương – thưởng.
• Sử dụng tốt tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint), phần mềm bảo hiểm xã hội
• Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống, bảo mật thông tin và làm việc nhóm tốt.
• Trung thực, trách nhiệm, cẩn thận, chủ động trong công việc.