CHUYỂN PHÁT NHANH BƯU ĐIỆN - EMS

Hà Nội

1.000 - 5.000 nhân viên

Xem trang web

Bưu chính viễn thông

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại CHUYỂN PHÁT NHANH BƯU ĐIỆN - EMS

Buôn bán/ Kinh doanh

38 đang tuyển

Dịch vụ khách hàng

6 đang tuyển

Lao động có tay nghề và sản xuất

6 đang tuyển

Vận tải

6 đang tuyển

Hành chính

3 đang tuyển

Nhân sự

2 đang tuyển

Ngân hàng

2 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

1 đang tuyển

Việc làm CHUYỂN PHÁT NHANH BƯU ĐIỆN - EMS

Cập nhật 06/11/2025 18:26

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng

Chuyên Viên Lao Động Tiền Lương (Ưu Tiên Nam)

CHUYỂN PHÁT NHANH BƯU ĐIỆN - EMS

97 việc làm 5 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 28/02/2024

Hạn nộp hồ sơ: 29/03/2024

Hình thức: Toàn thời gian

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Chuyên viên C&B

Ngành

Hành chính / Thư ký

Địa điểm làm việc

- Hà Nội, Vietnam

Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn

Chế độ nâng lương định kỳ và đột xuất theo hiệu quả công việc

Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở, nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến.

Văn hóa Doanh nghiệp đặc sắc, sinh động nhiều các hoạt động hấp dẫn: Teambuilding, sinh nhật công ty

Mô Tả Công Việc

- Tham gia xây dựng và triển khai các chính sách tiền lương, chế độ đãi ngộ của Tổng công ty đối với người lao động.
- Tính toán và làm thủ tục chi lương, thưởng, phúc lợi định kỳ, đột xuất.
- Theo dõi biến động lao động và việc thực hiện hợp đồng của người lao động tại Tổng công ty
- Theo dõi, tổng hợp thông tin lao động, tiền lương thuộc mảng chính sách – chế độ.

Yêu Cầu Công Việc

1. Trình độ:
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế các trường (ĐH Luật, ĐH Kinh tế quốc dân, ĐH Thương mại,…), có kinh nghiệm trong lĩnh vực C&B,…

2. Độ tuổi: Nam từ 25-30 tuổi

3. Kỹ năng:
- Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong công tác lao động tiền lương, chế độ chính sách ở công ty có quy mô trên 100 nhân sự.
- Hiểu biết về hệ thống đánh giá và phân tích công việc
- Có khả năng giao tiếp, thuyết trình, thống kê, tổng hợp, phân tích thông tin tốt.
- Nhiệt tình, trung thực, cẩn thận, năng động, có ý thức kỷ luật tốt.
- Có khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm, chịu được áp lực công việc cao.
- Hiểu biết, nắm vững kiến thức về quản trị nhân sự, pháp luật lao động và các quy định liên quan.
- Sử dụng thành thạo Microsoft Office; Powerpoint…

4. Yêu cầu khác:
- Ưu tiên: Có kinh nghiệm xây dựng các cơ chế liên quan đến lao động tiền lương hoặc kinh nghiệm làm việc tại các đơn vị tư vấn chuyên sâu về lĩnh vực trên Có kinh nghiệm làm ở vị trí tương đương tại các doanh nghiệp ngành chuyển phát, Logistics là một lợi thế…
- Có thể đi công tác thường xuyên

5. Thu nhập và phúc lợi:
- Mức lương được trả theo năng lực và kết quả công việc, luôn có các chính sách kịp thời để nâng cao thu nhập, đời sống cho CBNV, tạo động lực phát triển.
- Chế độ, phúc lợi khác: Thưởng đột xuất, định kỳ; nghỉ mát; lễ tết, trang phục, chăm sóc sức khoẻ, các hoạt động ngoại khoá, giao lưu…

6. Hồ sơ dự tuyển bao gồm:
- Sơ yếu lý lịch cá nhân;
- Thẻ căn cước hoặc giấy CMND;
- Bằng tốt nghiệp, bảng điểm, chứng chỉ đào tạo liên quan.
- Thời hạn nộp hồ sơ: Đến hết ngày 31/03/2024

Khu vực

Hà Nội - Việc làm tại Hà Nội

Hết hạn ứng tuyển

Báo cáo

CHUYỂN PHÁT NHANH BƯU ĐIỆN - EMS Xem trang công ty

Quy mô:

1.000 - 5.000 nhân viên

Địa điểm:

Tầng 4 , Toà nhà FLC Landmark Tower, ngõ 5 Lê Đức Thọ, Mỹ Đình 2, Nam Từ Liêm

Tổng công ty Chuyển phát nhanh Bưu điện - CTCP đã được thành lập vào ngày 24/01/2005 theo Quyết định phê duyệt Đề án số 29/QĐ-ĐABC-HĐQT của Hội đồng quản trị Tổng Công ty Bưu chính Viễn thông Việt Nam, nay là Tập đoàn Bưu chính viễn thông Việt Nam (VNPT) với 3 chi nhánh tại Hà Nội, Đà Nẵng và TP. Hồ Chí Minh.

Chính thức đi vào hoạt động từ ngày 01/01/2006, là đơn vị duy nhất được Tổng công ty Bưu điện Việt Nam cho phép quản lý, khai thác và kinh doanh dịch vụ chuyển phát nhanh EMS trong nước và quốc tế. EMS cũng là thương hiệu dịch vụ chuyển phát toàn cầu của liên minh bưu chính thế giới UPU, hiện đang được khai thác bởi bưu chính của gần 200 quốc gia và vùng lãnh thổ trên toàn thế giới.

Nhằm năng lực tài chính, mở ra nhiều cơ hội phát triển trong hoạt động kinh doanh, năm 2013 Tổng công ty thực hiện tăng vốn điều lệ từ 70 tỷ đồng lên 91,591 tỷ đồng theo Nghị quyết Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2013. Trong kỳ Đại hội đồng cổ đông thường niên năm ….vốn điều lệ của Tổng Công ty cũng đã được tiếp tục tăng lên…

Năm 2017, thực hiện chỉ đạo của Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam, Công ty đã hoàn tất đề án chuyển đổi mô hình từ Công ty sang Tổng công ty. Cũng trong năm 2017, Chi nhánh Hà Nội được thành lập điều chỉnh và hoàn thiện mô hình tổ chức sản xuất tại Tổng Công ty, đáp ứng nhu cầu phát triển SXKD trong tình hình mới.

Chính sách bảo hiểm

Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT và BHTN theo Luật lao động hiện hành

Các hoạt động ngoại khóa

Teambuilding
Sinh nhật công ty
Kỷ niệm ngành
Du lịch
Sự kiện

Lịch sử thành lập

Ngày 24/01/2005, Tổng công ty cổ phần chuyển phát nhanh bưu điện, tiền thân là Công ty cổ phần Chuyển phát nhanh bưu điện được thành lập
Năm 2017, Đổi tên từ Công ty cổ phần chuyển phát nhanh bưu điện thành Tổng công ty Chuyển phát nhanh bưu điện - CTCP

Mission

Kết nối con người, kết nối doanh nghiệp, tổ chức vì một Việt Nam phát triển bằng các giải pháp chuyển phát nhanh, thương mại điện tử, logistics trong nước và quốc tế.