Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Chăm sóc sức khỏe
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. People Management
- Build a positive environment and work relation by giving example of good manner and effective communication.
2. Planning and Decision Making Authority
- Planning the improvement by following the technology development, process, and system to reach an efficient and effective result continually.
3. Scope of Operational Responsibilities
- Control production output, reject percentage, raw material utilization and downtime.
- Analyse to find the root cause when the machine/product got issue.
- Coordinate related depts to improve and prevent future issue.
- Improve the process of the product, optimize the step that wasting the machine productivity. Make specific plans for machine improvements.
- Develop working procedures for subordinates to control the quality of products and machinery stably.
- Understand the principles of the machine and how to control the quality, prevent errors for the product
- Work directly with experts from the machine supplier when have new project.
- Technical training for subordinates (Technician, Packer)
- Arranging manpower based on the production plan.
- Control OT according to allowed OT number.
- Make reports weekly, monthly to analyze the points not matched improvement plans.
- Arrange and located packer non shift to sort product according to the problem.
- Make submission of the sort packages to be checked by QC.
- Handing out rejected product from sort result to be grinded.
- Arrange neatness of the products carried out separate between well and rejected products.
- Preserve neatness and cleanliness working area.
Yêu Cầu Công Việc
- Bachelor Degree / Diploma +
- Minimum 3 years in related position
- Skills :
- Good communication skill in English (Active)
- Have ability in Stretch Blow Molding
- Manpower management experience
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty CP cà phê Thắng Lợi đứng chân tại huyện Krông Păk, tỉnh Đắk Lắk, với chức năng nhiệm vụ chính là trồng và chăm sóc, kinh doanh cà phê xuất khẩu và các mặt hàng nông sản,vv… với 2.141 ha diện tích đất được giao. Trong đó hiện nay Công ty đang quản lý 1.782 ha cà phê, với gần 1.200 cán bộ công nhân viên trong toàn Công ty, xây dựng các vùng nguyên liệu sạch và đầu tư xây dựng nhà máy chế biến hiện đại, từng bước tăng năng suất, chất lượng.
Trong nhiều năm qua Công ty đã áp dụng các biện pháp kỹ thuật, công nghệ mới vào sản xuất giúp Công ty trở thành một trong các đơn vị hàng đầu của Tỉnh Đắk Lắk về sản xuất, chế biến, xuất khẩu cà phê chất lượng cao sang thị trường Nhật Bản và các thị trường khác.