Gô Co Vi Na

- Quản lý tất cả các hoạt động của nhà hàng
- Báo cáo cho Ban lãnh đạo trong công tác điều hành hoạt động của nhà hàng.
- Tham mưu về tình hình nhân sự, chất lượng nhân sự và độ phù hợp của nhân sự cho nhà hàng đang phụ trách.
- Tuyển dụng nhân sự khi có nhu cầu.
- Sắp xếp lịch làm việc, lịch nghỉ cho nhân viên sao cho đảm bảo vận hành.
- Xử lý các vấn đề phát sinh nhằm đảm bảo sự hài lòng của khách hàng với nhà hàng.
- Quản lý, bảo quản và sử dụng đúng mục đích các tài sản của nhà hàng.
- Thường xuyên kiểm tra vệ sinh, hỏng hóc tại các bộ phận để đề nghị sữa chửa.
- Các công việc khác theo chỉ đạo của Ban lãnh đạo
THỜI GIAN LÀM VIỆC: Ca 1: 15:00 - 24:00; Ca 2: 16:00 - 01:00- Có ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương
- Có kỹ năng đào tạo & lãnh đạo nhân viên
- Có khả năng linh hoạt giải quyết vấn đề trong thời gian ngắn
- Giao tiếp thành thạo, khéo léo, có vốn hiểu biết xã hội để có thể trò chuyện, đàm phán với khách hàng.- Mức lương thỏa thuận
- Phụ cấp bữa ăn: 20.000 đồng/ca, tiền tips
- Ngày nghỉ: 02 ngày/ tháng
- Các phúc lợi khác (Happy Monday, thưởng Sinh nhật, Cưới hỏi,...) theo quy định của Công ty khi trở thành nhân viên chính thức