Mô tả công việc
Viết bài, chỉnh sửa và tối ưu hóa nội dung SEO (Search Engine Optimization) để cải thiện thứ hạng trên công cụ tìm kiếm.
Quản lý và cập nhật nội dung trên website và các kênh truyền thông xã hội.
Nghiên cứu và cập nhật kiến thức về xu hướng marketing, công nghệ mới.
Lên kế hoạch và tạo nội dung hấp dẫn, chất lượng cao trên nhiều nền tảng khác nhau (website, blog, mạng xã hội, email marketing,...) nhằm thu hút khách hàng tiềm năng.
Nghiên cứu và phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh để xác định xu hướng và nhu cầu của khách hàng.
Phân tích hiệu quả của các chiến dịch nội dung marketing và đưa ra các đề xuất cải tiến.
Phát triển và thực hiện chiến lược nội dung marketing cho các dự án bất động , sản phẩm bất động sản
Theo dõi và báo cáo kết quả hoạt động marketing.
Yêu cầu công việc
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Có kiến thức về bất động sản là một lợi thế, bạn sẽ được đào tạo bài bản nếu chưa có kinh nghiệm
Có khả năng viết lách tốt, sáng tạo và hấp dẫn.
Có kỹ năng phân tích dữ liệu và báo cáo.
Có kiến thức, kỹ thuật SEO cơ bản.
Sinh viên chuyên ngành Marketing, Báo chí, Truyền, Bất động sản, Công nghệ thông tin, hành chính nhân sự hoặc các ngành liên quan.
Có khả năng quản lý thời gian và chủ động trong công việc.
Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Content , Website (không yêu cầu kinh nghiệm nếu bạn có đam mê và năng khiếu viết , thiết kế).
Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Quyền lợi
Thu nhập cạnh tranh và hấp , ít nhất 40tr / vụ chốt
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng.
Xác nhận dấu mộc thực tập theo qui định của nhà trường.
Có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
Các hoạt động team building thường xuyên.
Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-10 15:00:03
Công ty Cổ Phần Global Online Branding - GOBRANDING là công ty có vốn đầu tư Nhật Bản, hoạt động trong lĩnh vực cung cấp giải pháp phát triển thương hiệu số.
Đội ngũ lãnh đạo của GOBRANDING là các chuyên gia tại Nhật Bản và Việt Nam, cùng có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn, cung cấp dịch vụ trực tuyến, tư vấn và triển khai chuyển đổi số.
Review Global Online Branding
Ai muốn thực tập hoặc làm parttime CTV thì nên cân nhắc, lương trả thì trễ vì lấy lương của CTV/TTS cấn vô tiền công ty cho vay nợ, đã vậy không có thông báo trước(rv)
Mấy năm trước công ty vẫn trả lương đều đều, BH đóng đủ đến lúc dịch thì khó khăn nhưng công ty vẫn trả lương đầy đủ cho nv tuy có trễ nhưng vẫn trả đủ mà.(rv)
Có cái trả lương chậm không thông thông báo trước, nhắn hỏi khi nào có thì hẹn đi hẹn lại, trợ cấp tháng 8 mà qua gần giữa tháng 10 mới gửi, mấy tháng sau thì chưa thấy nữa. (rv)