Việc làm Tân Việt Sin Foods
Tìm thấy 5 việc làm đang tuyển dụng
Tân Việt Sin Foods
Đã xác minh
[HO HN] Chuyên gia Giám sát Chương trình Chuyển đổi - Văn phòng Chuyển đổi
Tân Việt Sin Foods
13 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 2
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
1200 - 1700 USD
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
13/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
13/08/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 7 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hà Nội
[HO.TO.CG.01]
1. Hỗ trợ việc giám sát tiến độ triển khai của danh mục sáng kiến chuyển đổi của ngân hàng
Thực hiện việc giám sát tiến độ triển khai 1 hoặc 1 nhóm sáng kiến chuyển đổi trong danh mục Master Plan toàn hàng theo phân công theo từng thời kỳ, bao gồm việc theo dõi các bước cụ thể, mốc thời gian, và kết quả được đề ra trong kế hoạch triển khai.
Tương tác với các bộ phận và cá nhân liên quan để đảm bảo sự hỗ trợ cần thiết cho quá trình triển khai.
Dựa trên phân tích tiến độ và kết quả triển khai, đề xuất với cấp trên về các cải tiến và điều chỉnh để tối ưu hóa hiệu suất và đảm bảo đạt được mục tiêu của sáng kiến chuyển đổi.
2. Hỗ trợ kiểm soát các thay đổi về kế hoạch triển khai sáng kiến chuyển đổi.
Tổng hợp các đề xuất thay đổi về kế hoạch bổ sung/ thay thế của các sáng kiến so với kế hoạch Master Plan của Ngân hàng.
Phân tích các tác động và xem xét bước đầu về ý tưởng đề xuất.
Đưa ra đánh giá về các yếu tố như hiệu suất, rủi ro, và tác động lên mục tiêu chiến lược của ngân hàng để hỗ trợ quyết định xem xét và phê duyệt/chấp nhận.
3. Điều phối và nắm bắt các đề xuất về thay đổi nguồn lực quản trị dự án của các sáng kiến
Là đầu mối làm việc với các sáng kiến chiến lược, nắm bắt và ghi nhận các đề xuất về việc phân bổ nguồn lực quản trị dự án theo yêu cầu cụ thể của các chương trình chuyển đổi của ngân hàng. Trao đổi với cấp trên về các đề xuất phân bổ nhân sự, tài nguyên và ngân sách của các sáng kiến/tiểu sáng kiến một cách hiệu quả để đảm bảo rằng mọi hoạt động được thực hiện đúng thời hạn và đáp ứng được mục tiêu chiến lược của ngân hàng.
Theo dõi và báo cáo về hiệu quả sử dụng nguồn lực quản trị dự án, bao gồm cả việc đánh giá hiệu suất và tiến độ của các dự án và chương trình.
4. Chia sẽ, đào tạo kiến thức chuyên môn trong lĩnh vực phụ trách với các bộ phận, chức năng khác có liên quan trong ngân hàng.
5. Thực thi các nhiệm vụ khác theo phân công của Giám đốc cao cấp và Giám đốc văn phòng chuyển đổi theo từng thời kỳ.Bằng cấp:
Bằng cử nhân chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Quản lý Dự án, hoặc các lĩnh vực liên quan. Ưu tiên cho những người có bằng cấp hoặc chứng chỉ cao hơn trong lĩnh vực liên quan.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 7 năm kinh nghiệm làm việc trong quản lý dự án hoặc các vai trò tương đương
Kỹ năng:
Có kỹ năng trong quản lý dự án, bao gồm lập kế hoạch, tổ chức, điều phối và kiểm soát các dự án chiến lược
Có khả năng theo dõi và giám sát tiến trình của các chiến lược để đảm bảo tuân thủ và đạt được kết quả mong muốn.
Có khả năng phát triển kế hoạch chiến lược chi tiết và triển khai chúng một cách hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp và tương tác mạnh mẽ, bao gồm việc tương tác với các bên liên quan để thảo luận và thúc đẩy các chiến lược.
Khả năng phân tích sâu rộng dữ liệu và thông tin chiến lược để đưa ra đánh giá chính xác và đề xuất giải pháp.
Hiểu biết về các rủi ro có thể ảnh hưởng đến chiến lược và có khả năng phát triển kế hoạch giảm thiểu và quản lý các rủi ro.
Ưu tiên kinh nghiệm trong việc phát triển và thực hiện chiến lược, quản lý dự án lớn và làm việc trong môi trường doanh nghiệp phức tạp
Quyền lợi
Lương và phúc lợi hấp dẫn:
Mức lương cạnh tranh, phản ánh trực tiếp kỹ năng và kinh nghiệm của ứng viên (chi tiết sẽ được thảo luận trong buổi phỏng vấn)
13 ngày nghỉ phép linh hoạt, bao gồm ngày sinh nhật và các dịp quan trọng khác
Bảo hiểm đầy đủ theo luật lao động, cùng với ABBANK CARE - chương trình phúc lợi bổ sung đặc biệt dành cho ABBankers
Lãi suất vay ưu đãi - Quyền lợi đặc biệt dành cho nhân viên ABBANK
Cơ hội phát triển nghề nghiệp hấp dẫn:
Gia nhập các dự án chuyển đổi quy mô lớn, cộng tác cùng các chuyên gia hàng đầu để áp dụng công nghệ mới nhất trong ngành ngân hàng
Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng, được tạo điều kiện cho cả sự phát triển kỹ thuật và quản lý
Hỗ trợ đào tạo và chứng chỉ trong lĩnh vực IT, ngân hàng/tài chính
Môi trường làm việc năng động:
Mô hình làm việc linh hoạt, trẻ trung, khuyến khích đổi mới và sáng tạo
Văn phòng được trang bị hiện đại, kèm theo các thiết bị tiên tiến nhất dành cho nhân viên
Tổ chức thường xuyên các hoạt động ngoại khóa (team building, hội thảo, và các sự kiện văn nghệ), tạo điều kiện cho nhân viên gắn kết và phát triểnBảo hiểm
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Chế độ nghỉ phép
1. Hỗ trợ việc giám sát tiến độ triển khai của danh mục sáng kiến chuyển đổi của ngân hàng
Thực hiện việc giám sát tiến độ triển khai 1 hoặc 1 nhóm sáng kiến chuyển đổi trong danh mục Master Plan toàn hàng theo phân công theo từng thời kỳ, bao gồm việc theo dõi các bước cụ thể, mốc thời gian, và kết quả được đề ra trong kế hoạch triển khai.
Tương tác với các bộ phận và cá nhân liên quan để đảm bảo sự hỗ trợ cần thiết cho quá trình triển khai.
Dựa trên phân tích tiến độ và kết quả triển khai, đề xuất với cấp trên về các cải tiến và điều chỉnh để tối ưu hóa hiệu suất và đảm bảo đạt được mục tiêu của sáng kiến chuyển đổi.
2. Hỗ trợ kiểm soát các thay đổi về kế hoạch triển khai sáng kiến chuyển đổi.
Tổng hợp các đề xuất thay đổi về kế hoạch bổ sung/ thay thế của các sáng kiến so với kế hoạch Master Plan của Ngân hàng.
Phân tích các tác động và xem xét bước đầu về ý tưởng đề xuất.
Đưa ra đánh giá về các yếu tố như hiệu suất, rủi ro, và tác động lên mục tiêu chiến lược của ngân hàng để hỗ trợ quyết định xem xét và phê duyệt/chấp nhận.
3. Điều phối và nắm bắt các đề xuất về thay đổi nguồn lực quản trị dự án của các sáng kiến
Là đầu mối làm việc với các sáng kiến chiến lược, nắm bắt và ghi nhận các đề xuất về việc phân bổ nguồn lực quản trị dự án theo yêu cầu cụ thể của các chương trình chuyển đổi của ngân hàng. Trao đổi với cấp trên về các đề xuất phân bổ nhân sự, tài nguyên và ngân sách của các sáng kiến/tiểu sáng kiến một cách hiệu quả để đảm bảo rằng mọi hoạt động được thực hiện đúng thời hạn và đáp ứng được mục tiêu chiến lược của ngân hàng.
Theo dõi và báo cáo về hiệu quả sử dụng nguồn lực quản trị dự án, bao gồm cả việc đánh giá hiệu suất và tiến độ của các dự án và chương trình.
4. Chia sẽ, đào tạo kiến thức chuyên môn trong lĩnh vực phụ trách với các bộ phận, chức năng khác có liên quan trong ngân hàng.
5. Thực thi các nhiệm vụ khác theo phân công của Giám đốc cao cấp và Giám đốc văn phòng chuyển đổi theo từng thời kỳ.Bằng cấp:
Bằng cử nhân chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Quản lý Dự án, hoặc các lĩnh vực liên quan. Ưu tiên cho những người có bằng cấp hoặc chứng chỉ cao hơn trong lĩnh vực liên quan.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 7 năm kinh nghiệm làm việc trong quản lý dự án hoặc các vai trò tương đương
Kỹ năng:
Có kỹ năng trong quản lý dự án, bao gồm lập kế hoạch, tổ chức, điều phối và kiểm soát các dự án chiến lược
Có khả năng theo dõi và giám sát tiến trình của các chiến lược để đảm bảo tuân thủ và đạt được kết quả mong muốn.
Có khả năng phát triển kế hoạch chiến lược chi tiết và triển khai chúng một cách hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp và tương tác mạnh mẽ, bao gồm việc tương tác với các bên liên quan để thảo luận và thúc đẩy các chiến lược.
Khả năng phân tích sâu rộng dữ liệu và thông tin chiến lược để đưa ra đánh giá chính xác và đề xuất giải pháp.
Hiểu biết về các rủi ro có thể ảnh hưởng đến chiến lược và có khả năng phát triển kế hoạch giảm thiểu và quản lý các rủi ro.
Ưu tiên kinh nghiệm trong việc phát triển và thực hiện chiến lược, quản lý dự án lớn và làm việc trong môi trường doanh nghiệp phức tạp
Quyền lợi
Lương và phúc lợi hấp dẫn:
Mức lương cạnh tranh, phản ánh trực tiếp kỹ năng và kinh nghiệm của ứng viên (chi tiết sẽ được thảo luận trong buổi phỏng vấn)
13 ngày nghỉ phép linh hoạt, bao gồm ngày sinh nhật và các dịp quan trọng khác
Bảo hiểm đầy đủ theo luật lao động, cùng với ABBANK CARE - chương trình phúc lợi bổ sung đặc biệt dành cho ABBankers
Lãi suất vay ưu đãi - Quyền lợi đặc biệt dành cho nhân viên ABBANK
Cơ hội phát triển nghề nghiệp hấp dẫn:
Gia nhập các dự án chuyển đổi quy mô lớn, cộng tác cùng các chuyên gia hàng đầu để áp dụng công nghệ mới nhất trong ngành ngân hàng
Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng, được tạo điều kiện cho cả sự phát triển kỹ thuật và quản lý
Hỗ trợ đào tạo và chứng chỉ trong lĩnh vực IT, ngân hàng/tài chính
Môi trường làm việc năng động:
Mô hình làm việc linh hoạt, trẻ trung, khuyến khích đổi mới và sáng tạo
Văn phòng được trang bị hiện đại, kèm theo các thiết bị tiên tiến nhất dành cho nhân viên
Tổ chức thường xuyên các hoạt động ngoại khóa (team building, hội thảo, và các sự kiện văn nghệ), tạo điều kiện cho nhân viên gắn kết và phát triểnBảo hiểm
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Chế độ nghỉ phép
Khu vực
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
1012 Tạ Quang Bửu, Phường 6, Quận 8, Thành phố Hồ Chí Minh
Công ty Cổ phần Tân Việt Sin Foods có tiền thân là DNTN SXTM XNK TÂN VIỆT SIN được thành lập từ năm 2002 đến nay đã tròn 13 năm. Trong suốt những năm hoạt động, công ty Tân Việt Sin đã có những bước chuyển mình đáng kể: từ một doanh nghiệp nhỏ với mức vốn pháp định khiêm tốn (500 triệu đồng), đội ngũ chỉ 20 nhân viên với hơn 6 sản phẩm nhưng đến nay Tân Việt Sin đã phát triển thành một trong những doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất và cung ứng các mặt hàng thực phẩm chế biến trên toàn quốc. Với số vốn điều lệ 10 tỷ và lực lượng Cán bộ-CNV hùng hậu (trên 200 nhân viên), Tân Việt Sin đã góp phần làm phong phú thị trường thực phẩm thức ăn nhanh với hơn 50 loại sản phẩm được đa số người tiêu dùng yêu thích.
Các sản phẩm của công ty Tân Việt Sin chủ yếu tập trung vào 3 yếu tố mà người tiêu dùng luôn dành sự quan tâm nhất là: CHẤT LƯỢNG–AN TOÀN–GIÁ CẢ HỢP LÝ. Chính vì nắm bắt và đáp ứng được những nhu cầu của khách tiêu dùng nên giờ đây, các sản phẩm của Tân Việt Sin đã chiếm được hầu hết thị phần trên toàn quốc và các sản phẩm của Tân Việt Sin được người tiêu dùng bình chọn là Hàng Việt Nam Chất Lượng Cao trong nhiều năm qua.Từ những cửa hàng thức ăn nhanh nhỏ lẻ, đến những nhà hàng cao cấp và trải dài trong hệ thống các siêu thị trên toàn quốc, người tiêu dùng có thể dễ dàng tìm thấy bất kỳ sản phẩm nào của Tân Việt Sin mà họ yêu thích.
Không chỉ tập trung vào thị trường bán lẻ, công ty Tân Việt Sin cũng hết sức chú trọng trong việc phân phối sản phẩm đến tay người tiêu dùng tại các tỉnh thành thông qua hệ thống đại lý và nhà phân phối. Hiện nay công ty chúng tôi đang có rất nhiều chương trình hỗ trợ hấp dẫn dành cho khách hàng có nhu cầu mở cửa hàng bán lẻ hoặc có nhu cầu trở thành nhà phân phối chính thức của Tân Việt Sin như: hỗ trợ thiết kế và trang trí cửa hàng, hỗ trợ các phương tiện và công cụ dụng cụ kinh doanh như: tủ lạnh, hộp đèn, pano quảng cáo, bảng hiệu, các loại xe chuyên dùng cho hoạt động kinh doanh cá viên, tôm viên, bò viên, bánh bao
Những nghề phổ biến tại Tân Việt Sin Foods
Bạn làm việc tại Tân Việt Sin Foods? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Tân Việt Sin Foods
Click để đánh giá