Cục Cảnh sát quản lý hành chính về trật tự xã hội, Bộ Công an tuyển dụng hợp đồng lao động, như sau:
I. Công việc tuyển dụng
1. Nhân viên hành chính, tổng hợp
Số lượng: 02 nhân viên.
Tiêu chuẩn:
– Đảm bảo tiêu chuẩn chính trị theo quy định để làm việc trong Công an nhân dân.
– Độ tuổi: từ 22 tuổi trở lên.
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành Văn thư, lưu trữ/Quản lý hành chính nhà nước (xếp loại Khá trở lên).
– Sức khỏe tốt, không có dị tật, bệnh xã hội.
– Ưu tiên: các ứng viên trẻ tuổi, năng động, tận tụy với công việc.
Địa điểm làm việc: Tại trụ sở Trung tâm nghiên cứu, ứng dụng dữ liệu dân cư và căn cước công dân tại Hà Nội (bố trí theo yêu cầu công việc).
Loại hợp đồng giao kết: Người lao động được ký Hợp đồng thử việc 1 tháng trước khi được xem xét ký Hợp đồng lao động xác định thời hạn/Hợp đồng lao động không xác định thời hạn.
2. Nhân viên kinh doanh
Số lượng: 02 nhân viên.
Tiêu chuẩn:
– Đảm bảo tiêu chuẩn chính trị theo quy định để làm việc trong Công an nhân dân.
– Độ tuổi: từ 22 tuổi trở lên.
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành tài chính/kinh tế (xếp loại Khá trở lên).
– Sức khỏe tốt, không có dị tật, bệnh xã hội.
– Ưu tiên: các ứng viên trẻ tuổi, năng động, tận tụy với công việc.
Địa điểm làm việc: Tại trụ sở Trung tâm nghiên cứu, ứng dụng dữ liệu dân cư và căn cước công dân tại Hà Nội (bố trí theo yêu cầu công việc).
Loại hợp đồng giao kết:Người lao động được ký Hợp đồng thử việc 1 tháng trước khi được xem xét ký Hợp đồng lao động xác định thời hạn/Hợp đồng lao động không xác định thời hạn.
3. Nhân viên truyền thông marketing sản phẩm
Số lượng: 01 nhân viên.
Tiêu chuẩn:
– Đảm bảo tiêu chuẩn chính trị theo quy định để làm việc trong Công an nhân dân.
– Độ tuổi: từ 22 tuổi trở lên.
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành truyền thông hoặc kinh tế (xếp loại Khá trở lên).
– Sức khỏe tốt, không có dị tật, bệnh xã hội.
– Ưu tiên: các ứng viên trẻ tuổi, năng động, tận tụy với công việc.
Địa điểm làm việc: Tại trụ sở Trung tâm nghiên cứu, ứng dụng dữ liệu dân cư và căn cước công dân tại Hà Nội (bố trí theo yêu cầu công việc).
Loại hợp đồng giao kết:Người lao động được ký Hợp đồng thử việc 1 tháng trước khi được xem xét ký Hợp đồng lao động xác định thời hạn/Hợp đồng lao động không xác định thời hạn.
4. Nhân viên pháp lý
Số lượng: 01 nhân viên.
Tiêu chuẩn:
– Đảm bảo tiêu chuẩn chính trị theo quy định để làm việc trong Công an nhân dân.
– Độ tuổi: từ 22 tuổi trở lên.
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành luật (xếp loại Khá trở lên).
– Sức khỏe tốt, không có dị tật, bệnh xã hội.
– Ưu tiên: các ứng viên trẻ tuổi, năng động, tận tụy với công việc.
Địa điểm làm việc: Tại trụ sở Trung tâm nghiên cứu, ứng dụng dữ liệu dân cư và căn cước công dân tại Hà Nội (bố trí theo yêu cầu công việc).
Loại hợp đồng giao kết:Người lao động được ký Hợp đồng thử việc 1 tháng trước khi được xem xét ký Hợp đồng lao động xác định thời hạn/Hợp đồng lao động không xác định thời hạn.
5. Nhân viên kỹ thuật vận hành hệ thống Công nghệ thông tin
Số lượng: 01 nhân viên.
Tiêu chuẩn:
– Đảm bảo tiêu chuẩn chính trị theo quy định để làm việc trong Công an nhân dân.
– Độ tuổi: từ 22 tuổi trở lên.
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành Công nghệ thông tin/Tin học/An ninh thông tin… hoặc các chuyên ngành có liên quan đến vị trí công việc (xếp loại Khá trở lên).
– Sức khỏe tốt, không có dị tật, bệnh xã hội.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong vận hành an ninh, an toàn hệ thống Công nghệ thông tin;Hiểu biết về chuyên môn nghiệp vụ quản lý dự án công nghệ thông tin; Kỹ năng phân tích và đánh giá các sự kiện an ninh bảo mật; Sử dụng thành thạo vi tính và các phần mềm liên quan để phục vụ công tác; Có khả năng truyền đạt các thông tin về hệ thống công nghệ thông tin một cách mạch lạc, rõ ràng, dễ hiểu.
Địa điểm làm việc: Tại trụ sở Trung tâm nghiên cứu, ứng dụng dữ liệu dân cư và căn cước công dân tại Hà Nội (bố trí theo yêu cầu công việc).
Loại hợp đồng giao kết:Người lao động được ký Hợp đồng thử việc 1 tháng trước khi được xem xét ký Hợp đồng lao động xác định thời hạn/Hợp đồng lao động không xác định thời hạn.
6. Nhân viên kỹ thuật phần mềm
Số lượng: 01 nhân viên.
Tiêu chuẩn:
– Đảm bảo tiêu chuẩn chính trị theo quy định để làm việc trong Công an nhân dân.
– Độ tuổi: từ 22 tuổi trở lên.
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành Công nghệ thông tin/Tin học/An ninh thông tin… hoặc các chuyên ngành có liên quan đến vị trí công việc (xếp loại Khá trở lên).
– Sức khỏe tốt, không có dị tật, bệnh xã hội.
– Ưu tiên ứng viên có kỹ năng giao tiếp, năng động, phân tích đàm phán, giải quyết vấn đề tốt; Có khả năng làm việc độc lập và hoàn thành công việc đúng kế hoạch và hiệu quả; Khả năng làm việc dưới áp lực cao, làm việc theo nhóm và làm việc độc lập; Có kinh nghiệm thực tập mảng triển khai phần mềm, kiểm thử phần mềm;Có kiến thức cơ bản về cơ sở dữ liệu SQL Server.
Địa điểm làm việc: Tại trụ sở Trung tâm nghiên cứu, ứng dụng dữ liệu dân cư và căn cước công dân tại Hà Nội (bố trí theo yêu cầu công việc).
Loại hợp đồng giao kết: Người lao động được ký Hợp đồng thử việc 1 tháng trước khi được xem xét ký Hợp đồng lao động xác định thời hạn/Hợp đồng lao động không xác định thời hạn.
7. Nhân viên phát triển phần mềm
Số lượng: 02 nhân viên.
Tiêu chuẩn:
– Đảm bảo tiêu chuẩn chính trị theo quy định để làm việc trong Công an nhân dân.
– Độ tuổi: từ 22 tuổi trở lên.
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành Công nghệ thông tin/Tin học/An ninh thông tin… hoặc các chuyên ngành có liên quan đến vị trí công việc (xếp loại Khá trở lên).
– Sức khỏe tốt, không có dị tật, bệnh xã hội.
– Ưu tiên ứng viên có hiểu biếtvề các ngôn ngữ Java Core, các framework Java như EE, Spring, Struts, Hibernate … vàmột số design pattern thông dụng; Có khả năng, kinh nghiệm nghiên cứu phát triển phần mềm; Tư duy về thiết kế hướng đối tượng và nắm vững kiến thức về cấu trúc dữ liệu và giảithuật, lập trình hướng đối tượng …; Thành thạo SQL, PLSQL, có kiến thức về các hệ quản trị cơ sở dữ liệu Oracle/MySQL, noSQL, có khả năng tối ưu CSDL;Có hiểu biết về nghiệp vụ tài chính, chính phủ (kinh nghiệm 2 năm trở lên), ham học hỏi tìm tòi sáng tạo, có tinh thần nghiêm túc.
Địa điểm làm việc: Tại trụ sở Trung tâm nghiên cứu, ứng dụng dữ liệu dân cư và căn cước công dân tại Hà Nội (bố trí theo yêu cầu công việc).
Loại hợp đồng giao kết:Người lao động được ký Hợp đồng thử việc 1 tháng trước khi được xem xét ký Hợp đồng lao động xác định thời hạn/Hợp đồng lao động không xác định thời hạn.
8. Nhân viên quản trị hệ thống Công nghệ thông tin
Số lượng: 02 nhân viên.
Tiêu chuẩn:
– Đảm bảo tiêu chuẩn chính trị theo quy định để làm việc trong Công an nhân dân.
– Độ tuổi: từ 22 tuổi trở lên.
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành Công nghệ thông tin/Tin học/An ninh thông tin… hoặc các chuyên ngành có liên quan đến vị trí công việc (xếp loại Khá trở lên).
– Sức khỏe tốt, không có dị tật, bệnh xã hội.
– Kinh nghiệm: tối thiểu 01 năm kinh nghiệm về quản trị hệ thống Công nghệ thông tin.
– Ưu tiên: các ứng viên trẻ tuổi, năng động, tận tụy với công việc.
Địa điểm làm việc: Tại trụ sở Trung tâm nghiên cứu, ứng dụng dữ liệu dân cư và căn cước công dân tại Hà Nội (bố trí theo yêu cầu công việc).
Loại hợp đồng giao kết:Người lao động được ký Hợp đồng thử việc 1 tháng trước khi được xem xét ký Hợp đồng lao động xác định thời hạn/Hợp đồng lao động không xác định thời hạn.
9. Nhân viên thủ quỹ
Số lượng: 01 nhân viên; giới tính: nữ.
Tiêu chuẩn:
– Đảm bảo tiêu chuẩn chính trị theo quy định để làm việc trong Công an nhân dân.
– Độ tuổi: từ 25 tuổi trở lên.
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp Trung cấp trở lên, chuyên ngành Kế toán… hoặc các chuyên ngành có liên quan đến vị trí công việc (xếp loại Khá trở lên).
– Sức khỏe tốt, không có dị tật, bệnh xã hội.
– Ưu tiên: các ứng viên trẻ tuổi, năng động, tận tụy với công việc.
Địa điểm làm việc: Tại trụ sở Trung tâm nghiên cứu, ứng dụng dữ liệu dân cư và căn cước công dân tại Hà Nội (bố trí theo yêu cầu công việc).
Loại hợp đồng giao kết:Người lao động được ký Hợp đồng thử việc 1 tháng trước khi được xem xét ký Hợp đồng lao động xác định thời hạn/Hợp đồng lao động không xác định thời hạn.
10. Nhân viên thủ kho
Số lượng: 01 nhân viên.
Tiêu chuẩn:
– Đảm bảo tiêu chuẩn chính trị theo quy định để làm việc trong Công an nhân dân.
– Độ tuổi: từ 25 tuổi trở lên.
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp Trung cấp trở lên, chuyên ngành Kinh tế/Kế toán/Thống kê… hoặc có nghiệp vụ về quản lý kho (xếp loại Khá trở lên). Sử dụng thành thạo máy vi tính.
– Kinh nghiệm: tối thiểu 01 năm kinh nghiệm đối với vị trí tuyển.
– Sức khỏe tốt, không có dị tật, bệnh xã hội.
– Ưu tiên: các ứng viên trẻ tuổi, năng động, tận tụy với công việc.
Địa điểm làm việc: Tại trụ sở Trung tâm nghiên cứu, ứng dụng dữ liệu dân cư và căn cước công dân tại Hà Nội (bố trí theo yêu cầu công việc).
Loại hợp đồng giao kết:Người lao động được ký Hợp đồng thử việc 1 tháng trước khi được xem xét ký Hợp đồng lao động xác định thời hạn/Hợp đồng lao động không xác định thời hạn.
II. Lương và chế độ chính sách khác của người lao động
– Theo quy định của pháp luật và của Bộ Công an.
– Tiền lương theo thỏa thuận.
– Được thực hiện chế độ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của nhà nước và được hưởng các chế độ phúc lợi khác.
III. Hồ sơ đăng ký dự tuyển
– Phiếu đăng ký dự tuyển lao động (Mẫu 01-HĐLĐ được ban hành kèm theo Thông tư số 22/2022/TT-BCA, ngày 10/5/2022 của Bộ trưởng Bộ Công an quy định về lao động hợp đồng trong Công an nhân dân) có xác nhận của Công an cấp xã nơi cư trú hoặc của cơ quan, tổ chức nơi người lao động làm việc;
– Giấy chứng nhận có đủ sức khỏe để lao động theo kết luận của cơ sở khám, chữa bệnh cấp huyện trở lên;
– Bản sao các văn bằng, chứng chỉ về trình độ học vấn, trình độ chuyên môn kỹ thuật do cơ quan, tổ chức có thẩm quyền cấp (bản sao từ sổ gốc hoặc bản sao có chứng thực hoặc bản sao xuất trình kem theo bản chính để đối chiếu) theo yêu cầu của công việc cần tuyển.
IV. Thời gian, địa điểm tiếp nhận hồ sơ:
Từ ngày 19/02/2024 đến hết ngày 18/03/2024.
Nộp hồ sơ tại Trung tâm nghiên cứu, ứng dụng dữ liệu dân cư và căn cước công dân, số 47 Phạm Văn Đồng, Mai Dịch, Cầu Giấy, TP Hà Nội (Liên hệ trong giờ hành chính: đồng chí Nguyễn Xuân Đức, điện thoại 0948398286).
Nguồn tin: canhsatquanlyhanhchinh.gov.vn
CÔNG TY CỔ PHẦN VẬT LIỆU XÂY DỰNG SECOIN là công ty tư nhân đầu tiên của Việt Nam thành lập năm 1989, với gần 30 năm kinh nghiệm nghiên cứu và sản xuất các loại vật liệu xây dựng không nung đặc biệt là các sản phẩm gạch, ngói nghệ thuật làm từ xi măng; Một hệ thống gồm 8 công ty con và 8 nhà máy sản xuất gạch, ngói nghệ thuật không nung lớn nhất Việt nam với những thiết bị sản xuất đến từ những nhà chế tạo thiết bị chuyên ngành hàng đầu thế giới như OCEM, Casani, Breton (Italy), Rometa (Tây Ban Nha), MASA, MASA-Handuk (Đức, Hàn quốc), Nakano (Nhật bản), …; Một “Vua gạch ngoài trời” với các sản phẩm gạch lát, gạch xây mang thương hiệu Secoin và ngói màu mang thương hiệu Seterra gồm 15 dòng sản phẩm với hàng trăm chủng loại hết sức đa dạng về kiểu dáng, kích thước, mầu sắc,... cho những ứng dụng khác nhau trong xây dựng và trang trí nội ngoại thất; Một công ty được mệnh danh là “Người bảo tồn viên gạch truyền thống” – sản phẩm Gạch bông lâu đời của Việt Nam; Một thương hiệu được Chính phủ và Bộ Công thương công nhận là THƯƠNG HIỆU QUỐC GIA của Việt Nam;
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
- Teambuilding
- Hoạt động thể thao
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 1989
Mission
-
Một hệ thống gồm 4 nhà máy sản xuất gạch, ngói không nung lớn nhất Việt nam với những thiết bị sản xuất đến từ những nhà chế tạo thiết bị chuyên ngành hàng đầu thế giới như OCEM, Casani, Breton (Italy), Rometa (Tây Ban Nha), MASA, MASA-Handuk (Đức, Hàn quốc), Nakano (Nhật bản), …;
-
Một “Vua gạch ngoài trời” với các sản phẩm gạch lát, gạch xây và ngói mang thương hiệu Secoin gồm 9 dòng sản phẩm với hàng trăm chủng loại hết sức đa dạng về kiểu dáng, kích thước, mầu sắc,... cho những ứng dụng khác nhau trong xây dựng và trang trí nội ngoại thất;
-
TRIẾT LÝ KINH DOANH
-
Secoin được tạo dựng, phát triển bền vững và tạo ra những thành quả của mình dựa trên sự kết tinh của những giá trị cơ bản: Tri thức – Công nghệ - Thiên nhiên – Con người – Lịch sử văn hóa.
-
Vì một doanh nghiệp giàu chất xám
-
Luôn tạo ra sự mới lạ để luôn là người tiên phong
-
Vươn ra nước ngoài để khai thác những tiềm năng trong nước