Việc làm VTI

Cập nhật 05/09/2024 20:21
Tìm thấy 3 việc làm đang tuyển dụng
Công ty Cổ phần VTI
Project Management Office Manager/ PMO Manager
VTI
3.7
7 đánh giá 41 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 24
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 24
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 29/10/2023
Hạn nộp hồ sơ: 04/11/2024
Hình thức: FULL_TIME
Kinh nghiệm: 5 - 10 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Quận Một

Chi tiết công việc

JOB SUMMARY
  • Title: Project Management Office Manager/ PMO Manager
  • Department: CEO office
  • Year of Experience: 3 years+
  • Job Level: Manager
  • Report Line: CEO
  • Peer: Product Managers/ Solutions Managers
  • Subordinate: N/A
  • Salary Range: Negotiable
  • Hiring Purpose: New Hire
  • Working Time: 9:00 – 18:00, Monday – Friday
  • Working Location: 6th Floor, Tuong Viet Building, 95 Cach Mang Thang Tam Street, Ben Thanh Ward, District 1, HCMC, Vietnam

OBJECTIVES
We are looking for a dedicated individual to join our team as a PMO Manager. The responsibilities of the PMO Manager include managing the day-to-day activities in the PMO, providing guidance on PMO policies and processes, overseeing project management staff, and collaborating with other department leaders to develop projects and programs.

PMAX PERKS FOR THIS POSITION
  • Entrepreneurial: PMAX is your best place to unlock and enhance your entrepreneurship. You will be the leader of the whole partnership program, setting up your ambitious goals, developing the systems, and leading the cross-functional team efforts to achieve these goals.
  • Peer learning & development: Working with many talents in the field having similar ambition and goals will be your great motivation to continuously learn and improve your own knowledge & skills.

JOB DESCRIPTION
Implementation & Control:
  • Being responsible for the management of all core cross-functional projects, for both the performance achievement (numbers) and implementation progress (workplan).
  • Overseeing the implementation of projects and ensuring that all stakeholders are carrying out their tasks efficiently and on time while upholding the company’s standards.
  • Continuously evaluating projects’ performance to ensure they are meeting company standards, adhering to budgets, and meeting deadlines.
Design & Development:
  • In charge of the design and development of the system for PMO
  • Planning project management, including setting KPIs and deadlines, forecasting, prioritizing tasks, and assigning team members to various deliverables.
  • Planning project budgets, risks, and resource allocation.
  • Conducting required analyses of productivity metrics (capacity utilization, funnels lead time, etc.) to find room for improvement.
  • Drafting new and improving existing project management office policies and processes.
  • Accurately documenting the project’s creation, development, and execution as well as documenting the project’s scope, budget, and justification.
  • Collaborating with other department leaders to define, prioritize, and develop other related projects when needed.

JOB REQUIREMENTS
Skills & Knowledge & Qualification
  • Must have
  • Bachelor’s degree in a related field and 3+ years experience in the role or equivalent combination of education and experience.
  • Excellent problem-solving, and research skills.
  • Strong interpersonal skills and the ability to work cross functionally.
  • Deep analytical mindset and capability of finding efficient solutions independently.
  • Exceptional attention to detail and excellent coordination and organization skills, with the ability to manage multiple inputs and to organize data effectively.
  • Good to have
  • A Project Management Professional (PMP) Certification may be advantageous.
  • Strong leadership skills.
  • In-depth knowledge of digital marketing.
  • Understanding with experiences in the B2B sector, especially agency businesses.
PMAX-er Identification
  • Client Impact: Everything we do is ultimately to deliver real client impact and value.
  • Innovation: Drive change and innovative new ideas to create more value for clients, teams, and society.
  • People Development: Attract, develop, and retain the most talented people. Development is a responsibility, not a choice, of both the individual as well as the organization.
  • Integrity: Be honest and show a consistent and uncompromising adherence to what is right, even if it is at our own cost.
  • Teamwork & Fun: The cooperative and collaborative effort of a team to achieve a common goal or to complete a task, and trying to build a joyful & enjoyable atmosphere for everyone.
  • Extreme Ownership: The practice of owning everything in your world, to an extreme degree. Think of yourself as the owner of the company. It means you are responsible for not just those tasks which you directly control, but for all those that affect whether or not your task is successful.

BENEFITS
  • Competitive salary range with quarterly & yearly incentives and 13th-month salary
  • Flexible working time with 4 days working from home per month and 15 paid leaves per year
  • Insurance as full salary (SHUI)
  • Annual health check-up and Healthcare Insurance PTI for all employees
  • Laptop supply/allowance or support for laptop purchase costs on an individual basis
  • Internal training & career development opportunities, and external L&D budget sponsorship
  • Team bonding budget quarterly, snack time to engage team members
  • Quarterly, Yearly Recognition Gifts & Awards and gifts on special occasions (birthday, New year…)
  • Holiday activities; Company trip; Year End Party; Company Birthday; Culture Day; Quarterly Town Hall.
  • Other staff welfare allowances.
Khu vực
Báo cáo
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
tòa VTI Building, khu đô thị Mễ Trì Hạ, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội

Được thành lập từ năm 2017 với sứ mệnh mang công nghệ Việt ra Thế Giới. Trong hơn 4 năm qua, công ty VTI không ngừng phát triển và là công ty được bình chọn có tốc độ tăng trưởng nhanh nhất khu vực Hà Nội năm 2019, hiện nay VTI đang ghi nhận mức tăng trưởng với hơn 700 nhân sự ở cả Việt Nam và Nhật Bản. Không chỉ thế, tại Nhật Bản, VTI Japan cũng là 1 trong những công ty Việt Nam có số lượng nhân lực Brse đông đảo hàng đầu với nhân sự chất lượng cao được đánh giá bởi nhiều khách hàng khác nhau. Bước sang năm 2020, chúng tôi tự hào vì vẫn duy trì được đà tăng trưởng về mặt số lượng cũng như chất lượng của toàn thể công ty, đặc biệt đạt doanh thu vượt mức kì vọng dù chịu ảnh hưởng không nhỏ của đại dịch Covid 19. 

VTI là công ty phần mềm chuyên cung cấp các dịch vụ cho các đối tác lớn của Nhật Bản, Hàn quốc, Việt Nam,… trong lĩnh vực chứng khoán, tài chính, bảo hiểm và sản xuất lớn như: Hitachi, Toyota, SamSung,LG, Vingroup…v.v, kết hợp với sự đa dạng về công nghệ mới như AI, ML, hay gần đây là Cloud Computing, Blockchain,… đã giúp những sản phẩm của VTI trong thực tiễn phù hợp với công nghệ số 4.0 và ứng dụng vào thực tiễn trong các nhà máy, khu công nghiệp, trường học để đáp ứng được nhu cầu của đối tác và người sử dụng. Minh chứng là VTI đang phát triển những sản phẩm do chính các kỹ sư và lập trình viên nhà VTI nghiên cứu để ứng dụng rộng rãi trong công việc và đời sống như: thiết bị nhận điện khuôn mặt, thiết bị check-in học sinh trên xe bus tại trường học...v.v.

Bên cạnh đó , VTI có các công ty con như VTI Cloud - chuyên cung cấp các giải pháp điện toán đám mây, VTI Academy - chuyên về đào tạo nhân sự IT.

Tại VTI, chúng tôi muốn xây dựng một công ty với tôn chỉ : Các cộng sự hợp tác và đối xử với nhau bằng sự tử tế. Chính vì vậy từ khi thành lập cho đến nay, VTI đã gây dựng và đạt được sự tin cậy của toàn bộ nhân sự cũng như đối tác khách hàng. Chúng tôi sẽ luôn đồng hành cùng bạn trên con đường gây dựng và phát triển sự nghiệp trong tương lai.

Những nghề phổ biến tại VTI

Bạn làm việc tại VTI? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo VTI

VTI

Click để đánh giá