Mô tả công việc
- Lập kế hoạch tuyển dụng theo quy trình tuyển dụng của công ty.
- Đề xuất với Trưởng nhóm về phương thức triển khai việc tuyển dụng dựa trên kế hoạch.
- Thực hiện truyền thông tuyển dụng qua các kênh, lập bản mô tả công việc..
- Lọc hồ sơ, CV, lưu trữ trong Data tuyển dụng.
- Lên lịch hẹn, sắp xếp phòng phỏng vấn
- Hỗ trợ nhân viên mới hội nhập môi trường ngày đầu nhận việc
- Hỗ trợ đào tạo hội nhập cho nhân sự mới
- Các công việc liên quan đến tuyển dụng khác theo yêu cầu của Trưởng nhóm.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp chuyên ngành liên quan đến con người, Nhân lực, Quản trị nhân sự...
- Kinh nghiệm tối thiểu 02 năm vị trí tuyển dụng.
- Sử dụng các công cụ lưu trữ dữ liệu ứng viên, phần mềm...
- Có kinh nghiệm tổ chức các sự kiện jobfair thu hút ứng viên
- Chính trực, nhiệt huyết yêu thích công việc tuyển dụng và thu hút nhân tài.
Quyền lợi được hưởng
- Lương cạnh tranh theo năng lực
- Tham gia BHXH đầy đủ theo quy định
- Thu nhập thoả thuận (tùy theo năng lực)
- Lương tháng 13, thưởng cuối năm x2,x3
- Một năm xét tăng lương một lần
Công ty TNHH Esoftflow là công ty 100% vốn Đan Mạch được thành lập tại Việt Nam từ năm 2007. Esoftflow chuyên cung cấp các dịch vụ và giải pháp đồ hoạ trong lĩnh vực bất động sản cho các khách hàng tại châu Âu, châu Mỹ, châu Úc và là một trong những Công ty hàng đầu thế giới trong lĩnh vực xử lý ảnh. Hiện nay Công ty đang tiếp tục phát triển đa dạng sản phẩm và mở rộng ra các thị trường trong khu vực và quốc tế khác. Công ty luôn chú trọng xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiện đại và tạo nhiều cơ hội cho nhân viên phát triển bản thân.
Để tiếp tục thành công của esoftflow, chúng tôi đang tìm kiếm những nhân viên ở nhiều trình độ và năng lực khác nhau. Những nhân viên có động lực mạnh mẽ, những người cởi mở và không ngại thử thách chính mình và những người xung quanh.