Việc làm
- Reviews
- Việc làm
- Mức lương
- Phỏng vấn
- Tổng quan
Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn
Mô Tả Công Việc
- Define - and maintain the plan for Final audit
- Coordinate - with relative departments to solve, analyze the nonconformities at Final audit. Create - the A3-report (if need), evaluate and follow effectiveness of action (Core team)
- Define - the specific, visual aids about the defect part, WI, form, records.
- Define - IPQC audit activities process inline.
- Conduct - Training knowledge, skill, and leading inspector in line
- Create - specific, visual aids for nonconformity parts in line
- Coordinate - with relate departments to solve nonconformity / abnormal issue in line.
- Perform - QRQC, lead, conduct and maintain QRQC activities with related Team (Production, Engineer,...) and follow up the action.
- Conduct - analyse the defective part and prepare for the analysis report and lesson learnt.
- Coordinate - with customer complain team while complaint solving (Re-produce, risk assessment, database process,...)
- Assist - to make 8D report with customer complain team if needed.
- Support - Engineering / Project Quality team in project phase: Validation process, trial run, control line and finish goods inspect, document updating and approval, risk assessment.
- Participate - to analyze the defected part, issue in line
- Handle - to review and approve WI, control plan, form,….
- Define - and update the quality document at area managed.
- Advice - to Production, Engineering to create document.
- Ensure - to fullfill and Control data record at area management
- Manage - blocked stock inhouse and return.
- Define - the sorting/ rework method and manage this activities with related department (Engineering, Production,...)together.
- Conduct - scrap the finish goods after sorting/ rework.
- Lead - inspector in line and training, arrange, motivate and evaluate inspector under you manage
- Ensure - MSA for inspector and inspection operator fullfill.
- Define - MSA test process.
- Propose - for continuance improvement activities and Implement with related department (Production, Engineering,….)
- Manage - in line change management: Coordinate and Ensure that Change management in line is implemented as process.
- Support- for external audit and internal audit
Yêu Cầu Công Việc
- Experience: at least 1 year in a similar position
- Have basic knowledge of Awareness & Internal Auditor IATF 16949 / ISO 9001:2015, Awareness & Internal Auditor ISO 14001:2015, VDA 6.3, 5 core tools, Problem Solving ( A3/8D ).
- Good English.
Công Ty TNHH Premo Việt Nam là công ty con thuộc tập đoàn Premo có trụ sở tại Malaga (Tây Ban Nha). Công ty chuyên sản xuất linh kiện điện tử cho ô tô, viễn thông, điện tử công nghiệp với nhiều văn phòng và trung tâm nghiên cứu ở các khu vực Âu - Á. Công ty đa quốc gia, sử dụng nhiều ngôn ngữ, môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện. Tại PREMO, chúng tôi tưởng tượng ra tương lai của công nghệ và dự đoán sẽ giải quyết được vấn đề với những con người tài năng có chung niềm đam mê với chúng tôi là tạo nên một thế giới tốt đẹp hơn.Chúng tôi biến những điều không thể thành có thể thông qua nền văn hóa đổi mới, tò mò và nhiệt tình.
Review Premo
Review Highlights
Cập nhật 08/12/2025
Ưu điểm
-
Giám đốc nhà máy rất quan tâm và thương nhân viên, luôn cố gắng tăng lương hơn kỳ vọng (97 reviews)
-
HR hiểu biết và thấu cảm, có thái độ hỗ trợ nhân viên (86 reviews)
-
Manager có tài năng và đức độ, tạo môi trường làm việc thân thiện, đồng nghiệp sẵn sàng giúp đỡ (73 reviews)
-
Công ty có xưởng sạch đẹp, đồng nghiệp khá thân thiện, tạo cảm giác thoải mái khi làm việc (69 reviews)
-
Sếp và quản lý trong IT, Engineering rất dễ thương, tận tình hỗ trợ khi công việc áp lực (38 reviews)
Nhược điểm
-
Phân bổ nhân sự không hợp lý: bộ phận ít việc thì thừa nhân lực, các bộ phận kỹ thuật lại thiếu, gây ép OT (97 reviews)
-
Khối lượng công việc lớn, làm thêm giờ nhiều, OT không được trả tiền mà chỉ tính giờ bù (93 reviews)
-
Môi trường có mùi nhựa cháy, thiết hàn, keo gây khó chịu, ảnh hưởng sức khỏe (27 reviews)
-
HR manager chuyên đạo lý, công việc đơn giản nhưng đòi hỏi lương cao là không hợp lý, tăng lương ít hoặc không rõ ràng (67 reviews)
-
Lương tăng rất chậm, không tương xứng với áp lực và khối lượng công việc (56 reviews)
Tuyển nhân sự thiếu hợp lý, bộ phận quan trọng lại thiếu người
Làm hành chính mà tan ca 10h đêm: Cạn sức vì môi trường “thúc rick”
Công ty đòi hỏi làm việc quá sức, lương không cải thiện đáng kể