Develop and well-oriented with team member' skill, career path;
Ensure to provide the most appropriate services to the customers.
JOB DESCRIPTION
- Responsible for managing the team, building & implementing business plan to ensure achieving team target/ KPI;
- Always keep close monitoring on the performance of individual and the whole team;
- Orientation of activities and human resource development of the group;
- Support debt collection activities to control overdue/ bad debt ratio;
- Ensure that the team always strictly adheres to the Bank's policies, sale quality management, code of conducts, internal/ external regulations as well;
- Develop new market and potential customers;
- Other tasks as assigned by line manager.- Graduated College/University graduation is a must;
- Minimum 3 years of experience in Banking and Financial Industry;
- Preferably with experience in a similar position;
- Hard work, integrity and have aspirations
- Good communication skill, confidence and ability to work under high pressure.Insurance
Annual Health check
Training & Career Path Development
Salary review
Kickfit Sprots được thành lập năm 2012, sau nhiều năm miệt mài xây dựng và phát triển, vượt qua với muôn vàn những khó khăn thử thách đúc kết nhiều kinh nghiệm quý giá. Chúng tôi tự hào với kết quả đạt được, sự phát triển thần tốc với hàng chục cơ sở tập luyện, cơ sở đầu tư chất lượng cao cấp đẳng cấp và quy mô.
Kickfit Sports là một trung tâm thể thao với tổ hợp đầy đủ các bộ môn từ võ thuật, thể hình, rèn luyện tâm thân. Định hướng chính của Kickfit Sports là đưa các bộ môn Kickfit và Fitness trở thành thói quen sinh hoạt tích cực hàng ngày cho tất cả mọi người. Kickfit Sports đã đang và sẽ phát triển theo hướng: “Chuyên nghiệp – Chất Lượng – Luôn đổi mới và hoàn thiện” đồng thời mong muốn mang lại sức khỏe và thịnh vượng cho hàng triệu người Việt Nam.