Tìm kiếm và sàng lọc ứng viên Gọi điện thoại mời ứng viên tham dự phỏng vấn Phỏng vấn ứng viên (khi có kinh nghiệm) Xây dựng nguồn dữ liệu ứng viên phù hợp với nhu cầu tuyển dụng của Công tyCó kinh nghiệm ít nhất từ 6 tháng trở lên vị trí tuyển dụng/ nhân sự Có khả năng sáng tạo, thiết kế nội dung bài viết Nhanh nhẹn, thật thà, trung thựcLương 8,000,000vnđ+ hoa hồng+ thưởng (chi tiết được trao đổi khi phỏng vấn trực tiếp) Được đào tạo nghiệp vụ và kiến thức chuyên môn một cách bài bản và hoàn toàn miễn phí Được hưởng đầy đủ chế độ phúc lợi và bảo hiểm theo quy định của pháp luật