Tập Đoàn Điện Quang ★ 3.5

Lập kế hoạch chiến lược Kinh doanh theo mục tiêu của Ban TGĐ đề ra;
Xây dựng kế hoạch hoạt động Kinh doanh tháng/quý/năm, giao chỉ tiêu phát triển thị trường;
Quản lý, điều hành và chịu trách nhiệm chính về hoạt động Kinh doanh mảng Solar của công ty.
Tính toán hiệu quả kinh tế, phân tích cơ hội và rủi ro kinh doanh, đề xuất ý tưởng và phương án kinh doanh, chính sách bán hàng;
Khảo sát, phân tích thông tin của các đối thủ cạnh tranh và xu hướng thị trường, đề xuất các chiến lược kinh doanh phù hợp;
Lập kế hoạch, định hướng và phát triển thị trường, phát triển kênh phân phối, xây dựng quy trình - chính sách bán hàng;
Xây dựng hệ thống báo cáo kinh doanh định kỳ theo tháng/quý/năm;
Xây dựng các kế hoạch về huấn luyện, đào tạo nhân sự thuộc bộ phận quản lý;
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo;
CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI
Thưởng Kinh doanh theo tháng/quý/năm (đối với bộ phận Kinh doanh)
Thưởng hoàn thành kế hoạch cuối năm dựa vào kết quả hoạt động kinh doanh
Thưởng Tết dương lịch; Giỗ tổ Hùng Vương; 30/4 & 1/5; 2/9...
Thưởng 8/3; 20/10; 22/12; 27/7; Phụ nữ 2 giỏi và hỗ trợ 1,5 tháng lương cơ sở sau khi sinh con
Xem xét tăng lương dựa vào kết quả công việc (KPI)
Phục vụ ăn cơm tại Căn tin công ty, chi phí xăng, điện thoại, và các hỗ trợ chi phí khác theo vị trí và tính chất công việc.
Chi phí Công tác phí theo cấp bậc.
Đồng phục, bảo hộ lao động hàng năm
Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm tai nạn 24/24 tùy vị trí và tính chất công việc
Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Chế độ nghỉ phép cho nhân viên từ 12-14 ngày/năm.
Chương trình đào tạo chuyên môn nghiệp vụ trong và ngoài nước, tham gia chương trình Người Kế Thừa, cộng điểm thưởng cuối năm cho cá nhân tự đào tạo phát triển bản thân.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp.
Các họat động tập thể: Gala Dinner, Teambuilding, Nghỉ mát hàng năm, Trại hè, Hội thao,...
Các hoạt động công đoàn: Quà tặng nhân dịp 8/3, 20/10, Quốc tế Thiếu nhi 1/6, Đêm hội Trăng rằm, Lễ hội Mùa hè cho con của CBCNV, Quà mừng kết hôn, sinh nhật, thành lập công ty, thăm hỏi ốm đau, ma chay...

Kinh nghiệm mảng B2C hoặc B2B về sản phẩm công nghiệp là một lợi thế
Kiến thức cơ bản về quản lý năng lượng, hệ thống NLMT, cung cấp điện và các thiết bị điện công nghiệp.
Kỹ năng giao tiếp và khả năng tương tác với nhiều nhóm khách hàng khác nhau
Chủ động, kiên trì, cam kết, chia sẽ, tận tâm, sáng tạo.
Có thể đi công tác trong - ngoài nước

Máy tính xách tay
Bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Chế độ nghỉ phép

Nơi Làm Việc
Hồ Chí Minh
Cấp Bậc
Trưởng nhóm / Giám sát
Hình Thức
Nhân viên chính thức
Bằng Cấp
Đại học
Kinh Nghiệm
3 Năm
Mức Lương
Lương thỏa thuận
Ngành nghề
Bán lẻ / Bán sỉ, Bán hàng và Kênh phân phối, Bán hàng / Kinh doanh, Điện / Điện tử / Điện lạnh
Hạn Chót Nhận Hồ Sơ
21/10/2023