Mô tả công việc
•Tìm kiếm khách hàng/ Dự án và tiếp cận, tư vấn , chào giá về sản phẩm Tủ Bảng Điện, Thang máng cáp, và các Thiết bị ĐIện khác nếu có..
• Chăm sóc và duy trì mối quan hệ với các khách hàng là Chủ đầu tư, Tư vấn, Nhà thầu liên quan đến đấu thầu cơ điện (M&E) trong lĩnh vực Tòa nhà Văn phòng, Căn hộ, Nhà máy, Công nghiệp , Hạ tầng
• Chuẩn bị báo giá, hỗ trợ kỹ thuật liên quan đến sản phẩm trong quá trình đấu thầu và hợp đồng
• Liên hệ với Tư vấn / Chủ đầu tư để giới thiệu về các sản phẩm sau dự án mới
• Theo dõi các hoạt động liên quan đến Báo giá và đấu thầu được gửi cho khách hàng và đề xuất phương pháp phù hợp để giành được hợp đồng
•Triển khai thực hiện kế hoạch kinh doanh, chịu trách nhiệm hoàn thành các mục tiêu kinh doanh do Quản lý trực tiếp giao.
• Thông tin thêm và nhiệm vụ công việc sẽ được thảo luận nhiều hơn trong cuộc phỏng vấn
Yêu cầu công việc
• Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành Kinh tế, Tài Chính, Điện công nghiệp, Điện tử , Tự động hóa
• Kinh nghiệm: Ít nhất 03 năm kinh doanh dự án, thiết bị trong mảng M&E , Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bán hàng nhóm sản phẩm liên quan đến TỦ ĐIỆN VÀ HỆ THỐNG ĐIỆN
• Sử dụng và Giao tiếp được Tiếng Anh trong công việc
• Có trách nhiệm, nhiệt tình, siêng năng, tự động viên, có thể làm việc theo nhóm & chịu áp lực.
• Sáng tạo, chủ động, tinh thần trách nhiệm cao
• Nhiệt tình và năng động trong công việc.
• Tuổi: 20- 40 tuổi
• Thời gian thử việc: 2 tháng
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương cứng : 18-25 triệu + Hoa hồng kinh doanh
- Được hưởng hoa hồng hấp dẫn; thưởng Doanh số, thưởng KPI.
- Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN, TNLĐ-BNN...theo quy định của pháp luật.
- Du lịch và khám sức khỏe hàng năm.
- Được đánh giá năng lực và cơ hội thăng tiến trong công việc.
- Được thưởng các ngày Lễ, Tết, thăm hỏi hiếu hỷ, ốm đau...
- Thưởng lễ tết, tháng 13.
Công ty cổ phần FINT Việt Nam mặc dù mới được thành lập năm 2019, tuy còn rất non trẻ nhưng chúng tôi có hoài bão và khát vọng lớn lao, đó là xây dựng tổ chức thành một tập đoàn lớn mạnh, chinh phục từng mốc chặng đường 03 năm - 05 năm - 10 năm và trở thành một doanh nghiệp lớn hoạt động hiệu quả trong lĩnh vực công nghệ - xây dựng - tài chính - đầu tư. Dựa trên hai quy luật cơ bản là “nhân - quả” và “cho - nhận”, công ty chúng tôi mong muốn đem sức lao động chất xám của mình, tạo ra các sản phẩm & giải pháp & dịch vụ hữu ích cho xã hội, từ đó nhận lại giá trị lợi nhuận cho cổ đông & cán bộ nhân viên công ty, sau đó mong muốn trích một phần giá trị nhận được này dành cho các hoạt động từ thiện & đóng góp lại cho xã hội.
Trên hành trình phát triển, Chúng tôi luôn xác định “Con người” là một trong những trụ cột chính để chuyển đổi mạnh mẽ và phát triển toàn diện. Chúng tôi chú trọng công tác phát triển nhân sự, định hướng lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng, tạo điều kiện để nhân viên trau dồi và phát huy tối đa năng lực; đồng thời chú trọng phát triển môi trường làm việc kết hợp hoà hợp giữa "Sống Dấn Thân" và "Sống Trọn Vẹn". Đây là môi trường làm việc độc đáo, mang đậm bản sắc của FINT, nơi nhân viên được khuyến khích chinh phục thách thức công nghệ, nuôi dưỡng sự hài lòng và cân bằng cá nhân. Bằng cách kết hợp nỗ lực không ngừng và sự biết ơn đến cuộc sống ngoài công việc, Công ty xây dựng một đội ngũ nhân viên không chỉ năng động, hiệu quả, mà còn hạnh phúc, tâm huyết trong cả công việc và cuộc sống.