Công nghệ Heramo ★ 3.5

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Tổng hợp và theo dõi các chỉ số bán hàng theo ngày/tuần/tháng/quý (doanh thu, tỷ lệ chuyển đổi, ticket size, v.v.v. - Online và Offline).
• Phối hợp triển khai, kiểm tra, đôn đốc các chương trình thi đua bán hàng, khuyến mãi, hoạt động chăm sóc khách hàng.
• Tổng hợp báo cáo từ các kênh bán hàng và các team liên quan, đề xuất cải tiến nếu có.
• Thực hiện ghé thăm, kiểm tra, đôn đốc định kỳ các cửa hàng Offline về vận hành, kinh doanh, chăm sóc khách hàng, nhân viên..etc.
• Giám sát việc đảm bảo nguồn lực nhân sự tại các cửa hàng Offline (đủ người, đúng lịch, đúng KPI).

• Tổ chức các cuộc họp quan trọng cho COO, ghi nhận MoM, theo sát và đốc thúc đảm bảo các action points sẽ được thực thi đúng thời gian & chất lượng
• Hỗ trợ tổng hợp báo cáo hoạt động từ các phòng ban gửi COO định kỳ theo tuần / tháng
• Phối hợp, đốc thúc triển khai các đề xuất vận hành – kinh doanh theo phân công từ COO
• Hỗ trợ COO & bộ phận nhân sự trong việc xây dựng tổ chức cho các bộ phận under COO

THỜI GIAN LÀM VIỆC & MỨC LƯƠNG

• Lương: 8tr - 12tr.
• Thời gian làm việc: 09h00 - 18h00 từ Thứ 2 - Thứ 7 ( 5.5 ngày/ tuần)
• Địa điểm làm việc: 01 Trường Sơn, Phường 04, Tân Bình.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm đi làm (ưu tiên các vị trí liên quan đến trợ lý,Sale Admin, kinh doanh hoặc phân tích dữ liệu).
• Có tư duy logic, khả năng phân tích dữ liệu, đọc hiểu chỉ số kinh doanh – vận hành là điểm cộng
• Kỹ năng tổng hợp, báo cáo, sắp xếp công việc tốt.
• Chủ động, nhanh nhạy, chịu được áp lực và có khả năng quản lý đa nhiệm.
• Kỹ năng giao tiếp tốt, có tinh thần cộng tác và hỗ trợ các bộ phận liên quan.
• Sử dụng tốt Excel, Google Sheet, các công cụ báo cáo và làm việc nhóm (Notion, GDrive, v.v.).
• Có laptop để làm việc

QUYỀN LỢI

• Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động và chuyên nghiệp. Được thể hiện ý kiến cá nhân một cách chuyên nghiệp, trình bày, đề xuất các ý tưởng và hiện thực hóa các ý tưởng, đề xuất.
• Được training kiến thức chuyên môn về các loại giày & áo quần, đồ thời trang (hiểu rõ từng chất liệu, quy trình xử lý phù hợp, cách chăm sóc, bảo quản tốt nhất).
• Thử việc nhận full lương.
• Xem xét điều chỉnh lương 1 lần / năm. Thưởng cuối năm tùy vào hoạt động kinh doanh của Công ty. Thưởng hiệu suất theo quy định công ty.
• Công việc ổn định lâu dài, ký hợp đồng lao động và tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.
• Nghỉ phép năm và ngày Lễ Tết theo theo quy định của Luật lao động. Cứ mỗi năm làm việc với Công ty sẽ có thêm 1 ngày phép, tối đa 15 ngày phép/năm.
• Tiệc hàng quý, company outing, đồ ăn nhẹ và các lợi ích khác...