Việc làm NPOIL

Cập nhật 16/12/2024 20:49
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
NPOIL
Giám Sát Nội Thất (Hệ Đào Tạo - Phát Triển)
NPOIL
21 việc làm 85 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: 10 - 20 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 19/12/2024
Hạn nộp hồ sơ: 19/01/2025
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: Trên 2 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Phụ cấp
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

  • Khảo sát, kiểm tra mặt bằng và báo cáo cho chỉ huy sự sai lệch giữa thiết kế và thực trạng
  • Kiểm tra BOQ và bản vẽ để kiểm tra sai lệch với bản vẽ
  • Trực tiếp quản lý, giám sát thực hiện các công việc fit out: kiểm tra, giám sát, đánh giá quá trình thi công, nghiệm thu chất lượng công việc theo qui định.
  • Triển khai, kiểm soát các hạng mục công việc và phối hợp với các Đội trưởng, Giám sát ME xử lý các công việc liên quan đảm bảo hoàn tất theo tiến độ được giao.
  • Hỗ trợ giải quyết các mâu thuẫn, sự cố phát sinh của các thầu phụ tại công trường theo sự phân công của chỉ huy công trường
  • Phối hợp với các bên liên quan kiểm soát an toàn, vệ sinh lao động trong quá trình thi công
  • Báo cáo các công việc phát sinh liên quan đến vấn đề kỹ thuật thi công cho chỉ huy công trường để giải quyết nhằm đảm bảo đúng tiến độ, chất lượng
  • Chịu trách nhiệm nghiệm thu khối lượng hoàn thành công việc được giao với các nhà thầu phụ
  • Tiếp nhận ý kiến phản hồi của đại diện khách hàng/chủ đầu tư về các hạng mục công việc trong phạm vi công việc mình phụ trách, chuyển chỉ huy công trường và đề xuất hướng giải quyết
  • Tổng hợp, báo cáo chỉ huy công trường khối lượng công việc hoàn thành theo giai đoạn của thầu phụ
  • Chịu trách nhiệm tổng hợp defect và và phối hợp với thầu phụ lập kế hoạch triển khai sửa chữa theo tiến độ được giao

Yêu Cầu Công Việc

Lưu ý quan trọng:

  • Các ứng viên phải có  khả năng đi công tác dài ngày theo dự án (các dự án tỉnh), thời gian dự kiến 4-6 tháng.Thông tin dự án: toàn quốc (Hà Nội, Đà Nẵng, Sài Gòn, Phú Quốc…) Công ty có các chính sách công tác – về phép cho Nhân viên khối dự án
  • Cơ hội nghề nghiệp: tuỳ thuộc theo năng lực của ứng viên, công ty sẽ đào tạo, phát triển lên các vị trí cao hơn phù hợp với kinh nghiệm sau 2-3 dự án.

****Yêu Cầu Công Việc****

  • Nam. Tuổi từ: 25- 30
  • Số lượng tuyển: 10
  • Tốt nghiệp Cao Đẳng trở  lên chuyên ngành về xây dựng
  • Đam mê và yêu thích về lĩnh vực nội thất
  • Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám sát 
  • Ứng viên có kinh nghiệm trong ngành nội thất là một lợi thế
  • Khả năng đọc hiểu được bản vẽ, BOQ
  • Sử dụng được tiếng Anh là một lợi thế
  • Khả năng sử dụng các phần mềm chuyên ngành: CAD, Excel, MS Office, Outlook. Biết sử dụng Project là một lợi thế
  • Tư duy tốt, nhạy bén trong công việc
  • Leadership và teamwork
  • Chịu được áp lực công việc

Các thành phần Thu nhập ở TTT bao gồm: Lương + Phụ cấp dự án (cố định hàng tháng)+ Công tác phí (theo ngày x số ngày đi)+ Phụ cấp xa nhà (theo tháng)+ Phụ cấp di chuyển tại dự án (theo ngày) + Phụ cấp khác:điện thoại, giữ xe+ Thưởng: các đợt lễ trong năm và tháng 13

Cơ hội huấn luyện – đào tạo:

+ Vị trí này là vị trí đào tạo phát triển đi lên tuỳ thuộc vào kinh nghiệm và sự phát triển trong tổ chức thì sẽ có những cân nhắc các vị trí khác trong tương lai.

+ Định hướng phát triển năng lực của cá nhân phù hợp với sơ đồ tổ chức của công ty

+ Đào tạo thực tế tại dự án.

+ Đào tạo chuyên ngành nội thất

+ Cơ hội tiếp cận và làm việc ở các dự án Office, Resort, khách sạn lớn với qui trình Quản lý dự án bài bản, chuyên nghiệp

***Cách nộp hồ sơ***

  • Cách 1: trực tiếp qua trang Careerbuilder
  • Cách 2: điền Form thông tin ứng viên trong mục Career của website chính thức của TTT
  • Cách 3: nộp CV qua email của phòng Nhân sự 

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Cao đẳng
  • Giới tính: Nam
  • Thời gian thử việc: 2 tháng
  • Cơ hội huấn luyện:

    + Định hướng phát triển năng lực của cá nhân phù hợp với sơ đồ tổ chức của công ty
    + Đào tạo thực tế tại dự án.
    + Teambuilding, year-end, các sự kiện nội bộ diễn ra thường xuyên
    + Team làm việc chuyên nghiệp, môi trường trẻ trung, năng động hỗ trợ lẫn nhau trong quá trình làm việc

  • Độ tuổi: 25 - 30
  • Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 (từ 8:00 - 17:00)/ Thứ 7 (từ 8:00 - 12:00)
  • Đồng nghiệp:

    - Thân thiện
    - Đam mê
    - Sáng tạo

  • Phúc lợi:

    + Đánh giá theo năng lực theo định kỳ 6 tháng hoặc 1 năm để điều chỉnh lương
    + Công ty chi trả chi phí đi lại khi về phép
    + Thưởng tháng 13 và các ngày lễ trong năm (300,000 VND/lễ)
    + Thực hiện BHYT- XH đầy đủ theo quy định của nhà nước cho nhân viên
    + Bảo hiểm tai nạn 24/24

  • Ngày nghỉ: 12 ngày phép năm,1 ngày phép công tác/tháng (nếu đi công tác đủ 30 ngày)
  • Lương: 10 Tr - 20 Tr VND

Video Tuyển Dụng

Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
100 - 200 nhân viên
Địa điểm:

Dầu nhớt NPOIL – là một trong những công ty chuyên nhập khẩu và sản xuất trong lĩnh vực dầu nhớt tại Việt Nam. Chúng tôi đã và đang nỗ lực hết mình vì một tương lai bay cao, bay xa hơn nữa. Với mục tiêu có thể khẳng định được vị thế của mình trước những đối thủ cạnh tranh nước ngoài.
Được thành lập năm 2009, một trong những năm đầy biến động của nền kinh tế toàn cầu. Dưới sức ép cạnh tranh đó NPOIL ngày một trưởng thành hơn và dần khẳng định được vị trí thương hiệu trong lĩnh vực dầu nhớt, không dừng lại ở đó NPOIL từng là thương hiệu độc quyền của những “đại gia” nước ngoài.
Hiện nay, dầu nhớt NPOIL đã có mặt trên 50 tỉnh thành trong cả nước, với sự cố gắng của ban lãnh đạo nói chung và sự tận tâm, nhiệt huyết của ban cán bộ nhân viên nói riêng. Cùng với sự đóng góp xây dựng của các quý đối tác khách hàng luôn tin tưởng và đồng hành cùng NPOIL giúp NPOIL ngày một phát triển, đứng vững hơn trên thị trường.
Với diện tích nhà máy rộng 5000m2, công suất trên 5000 tấn/tháng và hệ thống dây chuyền công nghệ hiện đại NPOIL đã sản xuất trên 260 chủng loại sản phẩm, nhằm đáp ứng nhiều ngành nghề như: sản xuất, công trình, dân dụng, công nghiệp,.. Không những đáp ứng được nhu cầu tiêu thụ trong cả nước, NPOIL còn xuất khẩu sang một số nước: Châu Phi, Lào, Campuchia, Myanma,..
Dầu Nhớt NPOIL đã vinh dự nhận các giải thưởng: “Top 50 Nhãn Hiệu Cạnh Tranh Việt Nam năm 2011”, “Doanh Nghiệp Xuất Sắc Châu á - Thái Bình Dương năm 2014”, “Ngôi Sao Kinh Doanh Đất Việt 2016”, “chứng Nhận Sản Phẩm - Dịch Vụ Uy Tín Chất Lượng năm 2015”, “Top 100 Thương Hiệu - Nhãn Hiệu Tin Dùng năm 2018”, "Doanh Nhân Khởi Nghiệp Thành Công năm 2019", "Doanh Nghiệp - Doanh Nhân Tư Nhân Tiêu Biểu năm 2019",..
Dầu Nhớt NPOIL tự hào là nhà tài trợ chương trình cuộc thi hoa hậu “Miss World Việt Nam năm 2019”, đồng thời cũng là nhà tài trợ đồng hành đội tuyển bóng đá trong giải vô địch bóng đá “U18 Đông Nam á” và vòng loại “Wold Cup 2022”.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
  • Được hưởng bảo hiểm xã hội.

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm
  • Party
  • Teambuilding

Lịch sử thành lập

  • 2009: Công ty được thành lập

Mission

Mang theo sứ mệnh phát triển thương hiệu dầu nhớt Việt, NPOIL đang ngày một phát triển mạnh mẽ để khẳng định tên tuổi của mình trên thị trường dầu nhớt từng là sẩn chơi của các thương hiệu lớn nước ngoài đến từ Mỹ, Châu Âu, Hàn Quốc và Nhật Bản.

Những nghề phổ biến tại NPOIL

Bạn làm việc tại NPOIL? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo NPOIL

NPOIL

Click để đánh giá