Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel ★ 4.3

Hà Nội
Trên 10.000 nhân viên
Bưu chính viễn thông
Đã xác minh

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel

Kỹ thuật
Buôn bán/ Kinh doanh
Quản lý sản phẩm & dự án
Hành chính
Xây dựng
Công nghệ thông tin
Tài chính - Kế toán
Nghệ thuật - Thiết kế
Marketing/ Truyền thông
Dịch vụ khách hàng
An ninh - Bảo vệ
Giáo dục
Lao động có tay nghề và sản xuất
Vận tải
Chăm sóc sức khỏe

Việc làm Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel

Cập nhật 06/12/2025 00:25
Tìm thấy 9 việc làm đang tuyển dụng
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
TTS Nhân sự - ban Hiệu suất & Văn hóa doanh nghiệp
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Sinh viên/ Thực tập sinh
Ngày đăng tuyển: 31/12/2024
Hạn nộp hồ sơ: 31/01/2025
Hình thức: Thực tập
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương

Mô tả Công việc

Viettel Construction tuyển dụng TTS Nhân sự không yêu cầu kinh nghiệm - thuộc ban Đánh giá thành tích và phát triển VHDN. Tại vị trí này bạn sẽ có cơ hội tham gia trực tiếp vào các nhiệm vụ như sau:

  • Phối hợp xây dựng các chỉ tiêu KPIs, tiêu chí đánh giá cho các phòng ban, bộ phận & CBNV.
  • Hỗ trợ theo dõi quá trình thực hiện các chỉ tiêu KPIs của các Phòng ban, Bộ phận.
  • Phân tích năng suất lao động của CBNV tại các phòng ban, đơn vị
  • Tổ chức & báo cáo triển khai đánh giá lộ trình thăng tiến của CBNV tại các phòng ban, đơn vị
  • Xây dựng, phát triển văn hóa doanh nghiệp: Lên kế hoạch, sáng tạo ý tưởng và thực hiện các ý tưởng cho các chương trình, hoạt động nội bộ của Công ty, hướng tới truyền thông giá trị cốt lõi, văn hóa công ty của Tổng Công ty.
  • Lên ý tưởng xây dựng, lập kế hoạch tổ chức các event nội bộ, các hoạt động tập thể nhằm tạo sự gắn kết giữa các nhân viên;
  • Tham gia các dự án phát triển văn hóa doanh nghiệp cùng Ban Lãnh đạo & các bên liên quan xây dựng các chiến lược/định hướng truyền thông văn hóa Tổng công ty.

Yêu Cầu Công Việc

  • Sinh viên năm 3, 4 các trường Đại học FTU, NEU, BA ... chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nhân sự, ...
  • Có niềm đam mê và định hướng phát triển theo lĩnh vực Nhân sự
  • Có khả năng nghiên cứu tài liệu, phân tích, sáng tạo, viết tốt, sử dụng thành thạo Microsoft Office.
  • Ưu tiên nếu có thể làm việc fulltime thời gian từ 3 tháng trở lên (hoặc linh hoạt parttime nếu còn ít môn tại trường)
  • Năng động, sáng tạo nắm bắt nhanh nhạy các xu hướng mới và chủ động trong công việc

CÁC CHẾ ĐỘ:

  • Hỗ trợ xác nhận thực tập tại đơn vị
  • Được trực tiếp tham gia toàn bộ quy trình Phát triển văn hóa doanh nghiệp và Đánh giá hiệu suất, thành tích tại đơn vị
  • Được đào tạo bài bản về chuyên môn, kỹ năng, được chia sẻ các kinh nghiệm thực chiến từ các mentor.
  • Xây dựng lộ trình phát triển trong ngành Nhân sự.

Viettel tuyệt đối không thu bất cứ khoản tiền nào của sinh viên khi nộp hồ sơ, tham gia dự tuyển và khi vào thực tập tại Viettel nếu trúng tuyển.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel Xem trang công ty
Quy mô:
Trên 10.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 06 Phạm Văn Bạch, Phường Yên Hòa, Quận Cầu Giấy, Hà Nội.

Tổng Công ty CP Công trình Viettel, tiền thân là Xí nghiệp Khảo sát thiết kế và Xí nghiệp Xây lắp Công trình được thành lập ngày 30 tháng 10 năm 1995, là đơn vị hạch toán độc lập, một phần không thể thiếu trong hệ sinh thái Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội. Sau khi làm tốt các nhiệm vụ của đất nước, người Công trình Viettel đã ý thức và bắt tay vào hành động mang đến một cuộc sống chú trọng trải nghiệm, sự tiện nghi, hiện đại hơn đến với công chúng.
Sau nhiều lần chuyển đổi tên giao dịch, đến tháng 9/2018, Công trình Viettel chính thức mang tên Tổng Công ty CP Công trình Viettel (Tên giao dịch quốc tế Viettel Construction Joint Stock Corporation) hoạt động kinh doanh với 6 trụ chính: Đầu tư Hạ tầng, Xây dựng (bao gồm xây dựng hạ tầng viễn thông, xây dựng dân dụng B2C và B2B), Công nghệ thông tin, Giải pháp Tích hợp, Dịch vụ Kỹ thuật và Vận hành Khai thác.

Trải qua 27 năm phát triển và đồng hành cùng công chúng, Tổng Công ty đã xây dựng được hệ thống hạ tầng mạng lưới viễn thông trong nước với hơn 50.000 trạm phát sóng, 320.000 km cáp quang (tương đương 8 vòng trái đất), bao phủ 100% lãnh thổ Việt Nam bao gồm vùng biển hải đảo, vùng sâu vùng xa. Đồng thời Tổng Công ty còn tiên phong tham gia xây dựng hạ tầng viễn thông tại 10 quốc gia ở châu Á, châu Phi và châu Mỹ. Từ đơn vị xây lắp thuần túy, trở thành Tổng Công ty cung cấp dịch vụ trên nền tảng kĩ thuật , công nghệ với quy mô gần 11.000 người, tâm đắc mang trong mình sứ mệnh đồng hành “Dựng Xây Cuộc Sống Mới” cùng các doanh nghiệp trên cả nước và thế giới.


Review Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel

4.3
4 review

21/02/2025
Nhân viên tại Hà Nội

Lương thưởng cao nhưng việc khá nhiều, tối 7h mới về

12/10/2024
Nhân viên kỹ thuật điện tử tại Hà Nội

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, động lực phấn đấu, cải thiện kỹ năng, quản lý quan tâm nhân viên (AP)

17/10/2024
Nhân viên tại Hà Nội

Có điều kiện thăng tiến theo trình, được đào tạo, làm việc theo năng lực (AP)

Những nghề phổ biến tại Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel

Bạn làm việc tại Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel

Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo