Việc làm Tập đoàn UOB
Cập nhật 05/09/2024 17:27
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Credit Intern
Tập đoàn UOB
52 việc làm
6 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
12/09/2024
Hạn nộp hồ sơ:
12/10/2024
Hình thức:
FULL_TIME
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Aspire is the leading all-in-one finance operating system for growing businesses in APAC. We are on a mission to reinvent business finance for a new generation of entrepreneurs and business owners, empowering startups and MSME to realise their full potential.
Founded in 2018, Aspire has raised over USD 300M+ across equity and debt from world-class investors. In 2023, we successfully closed an oversubscribed USD 100 million Series C equity round led by Sequoia Capital and Lightspeed Ventures with participation of Tencent, Paypal Ventures, LGT Capital Partners, Picus Capital and MassMutual Ventures. To power our solutions, we have partnered with some of the best companies in the world such as Visa and Wise and helped more than 15,000 businesses using our suite of products.
For 2 consecutive years in 2022 & 2023, Aspire has been awarded Best Employer of the Year and Startup of the year by Asia FinTech Awards, and also LinkedIn’s Top Startup in Singapore. In 2023, we also made it to CB Insights’ Top 100 Global Fintech List.
You will be amazed by the energy and experience of our team! Aspire serves as an environment for you to innovate and drive change with our team of ex-entrepreneurs, ex-founders, and high-achievers with international and diverse backgrounds.
Are you a top talent who is passionate about entrepreneurship? Join our rapidly growing team to make an impact in the fintech space!
About the team:
At Aspire, Finance plays a strategic role in driving our business forward. Our Finance team consists of a wide range of crucial functions across 5 verticals: (i) Financial Controlling with Financial reporting, Audit support, Cost Management, Compliance and Risk Management and Tax planning, Reporting, (ii) Treasury, which is a core function for a Fintech with Cash flow and Liquidity Risk, Treasury Product, FX Risk Management, Treasury Operation and Treasury Risk Management, (iii) Data including Business Intelligence, Data Analytics and Data Engineering, (iv) Strategy & Planning, which covers strategic road map, long term planning, fundraising and FP&A and (v) Credit Risk including risk modelling and scoring, portfolio monitoring and credit control. Our Finance team engages in frequent strategic data analysis, research, and modeling to provide the best financial insights for critical business decisions, helping Aspire navigate the competitive landscape and capitalize on emerging opportunities. The team also plays a key part as the first user of our Aspire software, pioneer in Finance transformation, reengineering our internal process to stay agile while maintaining the internal control in a hyper fast growing environment.
About the role:
As a Credit Intern, you will be part of Aspire’s Commercial Team. We are looking for a conscientious team player who is able to independently manage and review credit-related data to further streamline our credit underwriting capabilities.
Aspire is an equal opportunity employer and is committed to providing equal employment opportunities to all qualified individuals without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, or any other protected characteristic as outlined by applicable laws.
Please note: by submitting your application, you acknowledge that you have read and understood Aspire’s Data Protection Policy for Employees, Freelancers, Contractors and Job Applicants (the “Policy”), and consent to the collection, use and disclosure of your personal data by Aspire for the purposes set out in the Policy. You may withdraw consent for such collection, use and disclosure, and make an access or correction request in respect of your personal data, in accordance with the Policy by emailing [email protected].
Founded in 2018, Aspire has raised over USD 300M+ across equity and debt from world-class investors. In 2023, we successfully closed an oversubscribed USD 100 million Series C equity round led by Sequoia Capital and Lightspeed Ventures with participation of Tencent, Paypal Ventures, LGT Capital Partners, Picus Capital and MassMutual Ventures. To power our solutions, we have partnered with some of the best companies in the world such as Visa and Wise and helped more than 15,000 businesses using our suite of products.
For 2 consecutive years in 2022 & 2023, Aspire has been awarded Best Employer of the Year and Startup of the year by Asia FinTech Awards, and also LinkedIn’s Top Startup in Singapore. In 2023, we also made it to CB Insights’ Top 100 Global Fintech List.
You will be amazed by the energy and experience of our team! Aspire serves as an environment for you to innovate and drive change with our team of ex-entrepreneurs, ex-founders, and high-achievers with international and diverse backgrounds.
Are you a top talent who is passionate about entrepreneurship? Join our rapidly growing team to make an impact in the fintech space!
About the team:
At Aspire, Finance plays a strategic role in driving our business forward. Our Finance team consists of a wide range of crucial functions across 5 verticals: (i) Financial Controlling with Financial reporting, Audit support, Cost Management, Compliance and Risk Management and Tax planning, Reporting, (ii) Treasury, which is a core function for a Fintech with Cash flow and Liquidity Risk, Treasury Product, FX Risk Management, Treasury Operation and Treasury Risk Management, (iii) Data including Business Intelligence, Data Analytics and Data Engineering, (iv) Strategy & Planning, which covers strategic road map, long term planning, fundraising and FP&A and (v) Credit Risk including risk modelling and scoring, portfolio monitoring and credit control. Our Finance team engages in frequent strategic data analysis, research, and modeling to provide the best financial insights for critical business decisions, helping Aspire navigate the competitive landscape and capitalize on emerging opportunities. The team also plays a key part as the first user of our Aspire software, pioneer in Finance transformation, reengineering our internal process to stay agile while maintaining the internal control in a hyper fast growing environment.
About the role:
As a Credit Intern, you will be part of Aspire’s Commercial Team. We are looking for a conscientious team player who is able to independently manage and review credit-related data to further streamline our credit underwriting capabilities.
- Support senior team members to communicate with internal stakeholders on matters related to credit assessing/review process;
- Process client’s data for financial screening/spreading to help facilitate the Credit Assessment;
- Conducting reports to control and enhance team’s performance, underwriting policies and procedures;
- Facilitate credit operations;
- Maintain existing customer success metrics and data as directed;
- Other tasks to support company requirements
- Bachelor degree or undergraduate in Finance, Business or related fields are preferred;
- Analytical, with strong communication skills, and the ability to operate with flexibility in a fast-paced, constantly evolving and collaborative environment;
- Ability to speak fluently in both Vietnamese and English;
- Prior professional experience is a plus;
- Passionate about the fintech industry and start-up culture fit;
- Positive attitude, proactive and self-motivated;
- Available for a full-time internship for at least 6 months.
- Uncapped flexible annual leave.
- Hybrid work arrangement.
- Training subsidy for your professional growth.
- Wellness benefit.
- Team bonding budget to foster collaboration and sense of belonging.
- Flexibility to work from anywhere (for up to 90 days per annum).
- Culture is Key: We always strive to cultivate a special culture that brings special talents together - You can learn more about our culture on our careers site and LinkedIn Life page.
Aspire is an equal opportunity employer and is committed to providing equal employment opportunities to all qualified individuals without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, or any other protected characteristic as outlined by applicable laws.
Please note: by submitting your application, you acknowledge that you have read and understood Aspire’s Data Protection Policy for Employees, Freelancers, Contractors and Job Applicants (the “Policy”), and consent to the collection, use and disclosure of your personal data by Aspire for the purposes set out in the Policy. You may withdraw consent for such collection, use and disclosure, and make an access or correction request in respect of your personal data, in accordance with the Policy by emailing [email protected].
Khu vực
Tập đoàn UOB
Xem trang công ty
Quy mô:
Trên 10.000 nhân viên
Địa điểm:
UOB gắn bó với thị trường Việt Nam từ năm 1993. Chúng tôi khởi đầu với một văn phòng đại diện chỉ có ba người, và hai năm sau, trở thành ngân hàng Singapore đầu tiên thành lập văn phòng chi nhánh tại TP. HCM. Ngày 6/8/2018, chúng tôi ghi dấu mốc tiếp theo với việc chính thức thành lập Ngân hàng UOB Việt Nam (UOB Việt Nam) và mở ra một chương mới trong lịch sử của UOB tại Việt Nam. Với đội ngũ hơn 500 nhân viên, UOB Việt Nam là ngân hàng con thứ năm của tập đoàn UOB tại châu Á, thể hiện niềm tin của tập đoàn UOB vào triển vọng thị trường Việt Nam.
UOB Việt Nam cung cấp dịch vụ tài chính cá nhân và doanh nghiệp cho cả khách hàng Việt Nam và nước ngoài. Nhằm thực hiện cam kết lâu dài trong việc mang dịch vụ và giải pháp tài chính tốt nhất tới khách hàng trong toàn quốc, chi nhánh ngân hàng UOB tại Hà Nội (chi nhánh đầu tiên bên ngoài trụ sở chính tại TP. HCM) được khai trương vào tháng 6/2019. Với việc mở rộng ra khu vực phía Bắc, cùng với mạng lưới liên kết xuyên suốt của UOB trong khu vực, chúng tôi có được lợi thế tốt nhất để kết nối các khách hàng của mình với những cơ hội kinh doanh tại Việt Nam, cũng như hỗ trợ các doanh nghiệp Việt Nam nắm bắt những cơ hội kinh doanh tại thị trường ASEAN và xa hơn nữa.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm toàn diện
- Khám sức khỏe định kỳ
Các hoạt động ngoại khóa
- Các chương trình kết nối
- Chương trình thiện nguyện
Lịch sử thành lập
- Ngày 6/8/1935, doanh nhân Wee Kheng Chiang cùng với sáu người bạn khác đã thành lập ngân hàng sau khi huy động được 1 triệu đô la Singapore. Ngân hàng được đặt tên là United Chinese Bank (UCB) để nhấn mạnh mối liên hệ của nó với cộng đồng người Hoa ở Singapore. Vào tháng 10 năm 1935, UCB mở cửa kinh doanh tại Tòa nhà Bonham ba tầng. Năm 1965, ngân hàng được đổi tên thành United Overseas Bank (tên tiếng Trung không thay đổi) để tránh trùng lặp với một United Chinese Bank khác ở Hồng Kông (tiếng Trung giản thể :中国联合银行; tiếng Trung phồn thể :中國聯合銀行), và mở chi nhánh đầu tiên ở nước ngoài chi nhánh tại Hồng Kông.
- Năm 1970, UOB được niêm yết trên Sở giao dịch chứng khoán của Singapore và Malaysia.
- Năm 1971, ngân hàng lần đầu tiên mua lại cổ phần kiểm soát của Ngân hàng Chung Khiaw, mở rộng sự hiện diện trong nước và cũng cung cấp các văn phòng ngân hàng ở Malaysia và Hồng Kông.
- Tháng 1/1972, một logo mới cho cả United Overseas Bank và Chung Khiaw Bank đã được ra mắt.
- Năm 1973, UOB sau đó mua lại Lee Wah Bank, ngân hàng cung cấp dịch vụ tại Malaysia và Singapore. Cùng năm đó, ngân hàng đã xây dựng một tòa tháp văn phòng 30 tầng mới thay cho Tòa nhà Bonham, được đặt tên là Tòa nhà UOB (nay là UOB Plaza 2).
- Năm 1984, công ty tiếp tục thực hiện các thương vụ mua lại, với Ngân hàng Viễn Đông, Ngân hàng Westmont (nay là UOB Philippines) và Ngân hàng Radanasin (nay là Ngân hàng United Overseas Bank (Thai) Public Company Limited) vào năm 1999.
- Năm 2001, ngân hàng này sáp nhập với Ngân hàng TNHH Liên minh Nước ngoài (OUB) trong một thỏa thuận ước tính trị giá 10 tỷ đô la Singapore.
- Năm 2002, UOB bắt đầu mở rộng sang thị trường Trung Quốc bằng cách mở văn phòng chi nhánh đầy đủ dịch vụ mới tại Thượng Hải và nâng cấp văn phòng Bắc Kinh thành chi nhánh đầy đủ dịch vụ.
- Vào ngày 18 tháng 1 năm 2019, UOB lần đầu tiên được liệt kê trong Chỉ số bình đẳng giới Bloomberg (GEI) để công nhận bình đẳng giới.
Mission
Sứ mệnh của Ngân hàng UOB Việt Nam là cung cấp các sản phẩm và dịch vụ tài chính đa dạng và chất lượng cao cho khách hàng cá nhân và doanh nghiệp, giúp khách hàng đạt được mục tiêu tài chính và góp phần vào sự phát triển kinh tế của Việt Nam. Ngân hàng UOB Việt Nam cam kết đóng góp vào sự phát triển bền vững của cộng đồng và thực hiện các hoạt động xã hội và môi trường bảo vệ.
Những nghề phổ biến tại Tập đoàn UOB
Bạn làm việc tại Tập đoàn UOB? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Tập đoàn UOB
Click để đánh giá