Mô tả công việc
MỤC VIỆC - Hàng Ngày
Tìm hiểu, nghiên cứu về các sản phẩm của công ty để giới thiệu, tư vấn và giải đáp thắc mắc cho khách hàng
Đàm phán, thương lượng với khách hàng về giá cả, hợp đồng, tiến hành chốt đơn và hỗ trợ khách hàng ký hợp đồng
Chăm sóc khách hàng sau khi bán hàng, duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại
Tìm kiến nguồn khách hàng mới, có nhu cầu xây dựng data, mở rộng phát triển quan hệ
Tác nghiệp với các bộ phận và nhà máy, nhà cung cấp để tiến hành đóng hàng và giaohàng
Theo dõi tiến độ giao hàng, quan hệ sử lý chất lượng hàng hóa, quy trình kiểm tra chất lượng với nhà cung cấp và khách hàng
Kết hợp các bộ phận hoàn tất các thủ tục giấy tờ và thanh quyết toán công nợ
Làm các công việc theo chỉ đạo cấp trên .Theo số lượng chỉ đạo
Báo cáo kết quả công việc, sự vụ bất thường .Theo số sự vụ
Hàng Tuần
Tổng hợp báo cáo tình hình khách hàng,nhà cung cấp
Báo cáo Tiến Độ gioa nhận
Báo cáo chất lượng hàng hóa
Lập bảng theo dõi chi tiết về hàng hóa
Hàng Tháng
Theo dõi tiến độ hồ sơ
Ký hồ sơ nghiệm thu khối lượng, chất lượng
Hoàn tất hồ sơ thanh quyết toán lô hàng
Đề xuất lên bn lãnh đạo các vấn đề cần sử lý giải quyết
Yêu cầu công việc
- Nam độ tổi : Sn 1998 – 1987 , không quá vướng bận việc gia đình,
- Đã từng giữ vị trí tương đương ở những công ty, tập đoàn
- Kỹ năng giao tiếp tốt, ngoại hình ưu nhìn, ưu tiên ngoại giao, đón tiếp khách.
- Trung thực, cầu thị và mong muốn phát huy, cống hiến
- Có tư duy và muốn gắn bó
- Có thể đi công tác tỉnh khi cần.
- Có bằng lái xe là một lợi thế
Quyền lợi được hưởng
- Lương thỏa thuận trực tiếp theo năng lực kinh nghiệm
- Môi trường hòa đồng, lộ trình công danh thăng tiến rõ ràng
- Định kỳ đánh gía/ review lương theo quy định và theo hiệu suất làm việc.
- Khen thưởng/ thưởng nóng/ thưởng sáng tạo tiết kiệm
- Thưởng lễ tết, thưởng tháng 13 theo hiệu quả hoạt động kinh doanh công ty và theo đóng góp từng cá nhân.
- Được tham gia học tập trên nền tảng số của công ty
- Cơ hội đưa bạn trở thành các chuyên gia trong chính hệ sinh thái kim nam
Đóng BHXH sau khi 2 tháng thử việc, ngày phép....
Công Ty Cổ Phần Giao Nhận Vận Tải Mỹ Á (ASL Logistics) được thành lập năm 2005 với ngành nghề kinh doanh chính trong lĩnh vực giao nhận vận tải quốc tế. Trải qua hơn 18 năm hình thành và phát triển, ASL Logistics trở thành một trong những nhà cung cấp dịch vụ vận tải quốc tế, dịch vụ giao nhận, khai thuê hải quan và vận chuyển nội địa hàng đầu tại Việt Nam. Văn phòng đại diện trong nước tại thành phố Hồ Chí Minh và hệ thống chi nhánh đặt tại Bình Dương, Đồng Nai, Đà Nẵng, Hải Phòng, Hà Nội và ngoài nước tại Los Angeles (Hoa Kỳ) đã được xây dựng ngày càng vững mạnh. Đội ngũ hơn 200 cán bộ công nhân viên chuyên nghiệp có trình độ đại học,trên đại học, trình độ ngoại ngữ đang làm việc tại các văn phòng. Mạng lưới đại lý hợp tác tại hơn 190 quốc gia, cơ sở hạ tầng và thiết bị công nghệ phục vụ cho công việc được trang bị hiện đại. ASL logistics sở hữu đội xe container và xe tải cùng kết cấu cơ sở hạ tầng nội bộ ngày càng hoàn thiện, áp dụng hệ thống tiêu chuẩn ISO 9001-2015 trong quy trình tác nghiệp, triển khai Kaizen-5S tạo mội trường làm việc lành mạnh, thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao. Năm 2018 đánh dấu một năm gặt hái thành công của ASL khi trở thành đối tác ủy quyền tại Việt Nam của tập đoàn thương mại điện tử lớn nhất thế giới Alibala về dịch vụ thương mại điện tử B2B trên sàn giao dịch điện tử Alibaba.com nhằm kết nối nhà xuất khẩu và nhà nhập khẩu toàn cầu, thực hiện thành công chiến lược hợp tác đầu tư với tập đoàn Ryobi- Nhật Bản để phát triển chuỗi cung ứng lạnh hiện đại “Cold storage” tại Việt Nam. Mục tiêu của ASL Logistics là phục vụ quý khách hàng với phương châm "Hiệu quả cao - Chi phí thấp - Nhanh chóng và Uy tín" Hiện tại, ASL Logistics cung cấp tất cả các dịch vụ của ngành giao nhận vận tải nhằm hướng tới một ASL Logistics tiêu chuẩn quốc tế chuyên nghiệp với đầy đủ dịch vụ và chuỗi cung ứng liên kết chặt chẽ với nhau:
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2005
Mission
- Với chính sách “Coi trọng và phát triển con người, trọng dụng nhân tài” Đại Phát luôn đón chào các tài năng đến làm việc tại công ty và cùng chung sức vì sự phát triển của Đại Phát.