Mô tả công việc
- Theo dõi, kiểm soát tồn kho nguyên vật liệu.
- Tiếp nhận yêu cầu đặt hàng từ các bộ phận, tiến hành lên đơn hàng, theo dõi tiến độ giao hàng, duy trì tồn kho ở mức hợp lý
- Theo dõi hợp đồng, LC, tờ khai hải quan, thanh toán công nợ cho nhà cung cấp
- Theo dõi quá trình thử mẫu NVL mới, xử lý NVL lỗi với Lab/QA
- Kiểm soát nhân sự, 5S, BRC kho vật tư
- Phụ trách hồ sơ đánh giá ISO, BRC, FSSC,... thuộc Phòng Mua hàng
- Báo cáo các vấn đề liên quan đến công việc cho BGD
- Thực hiện các công việc khác khi có sự yêu cầu của BGĐ, Trưởng bộ phận hoặc bộ phận có liên quan.
Yêu cầu công việc
-Có kiến thức về quy trình tìm kiếm nhà cung cấp (bao gồm nghiên cứu, đánh giá và liên hệ với nhà cung cấp)
-Xây dựng mối quan hệ tốt với nhà cung cấp
- Có kinh nghiệm làm thủ tục nhập/xuất khẩu, chứng từ khai báo Hải quan
- Kỹ năng giải quyết các tình huống phát sinh.
-Năng động, nhiệt tình trong công việc
- Có ít nhất 3nămkinh nghiệm ở vị trí tương đương
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập cạnh tranh theo hiệu quả công việc và tính chuyên nghiệp của ứng viên
- Tham gia bảo hiểm tai nạn (24/24 bảo hiểm).
- Tham gia BHXH, BHYT theo luật hiện hành
- Được tham gia nghỉ mát hàng năm và các chương trình gắn kết nhân viên
- Môi trường đánh giá cao hiệu quả công việc và trách nhiệm cá nhân
- Môi trường đa ngôn ngữ và tương tác đa văn hóa hàng ngày
-Bao cơm trưa chất lượng, bữa ăn ngon mỗi tháng
- Trà, cà phê tại văn phòng miễn phí
Công ty Cổ phần Lestar Group hoạt động trong nhiều lĩnh vực khác nhau như Dược phẩm, FMCG, Thực phẩm, BĐS, Khách sạn....Với tiêu chí đem những gì tốt nhất đến với khách hàng. Lestar group đang trên đà ngày càng phát triển cả về quy mô lẫn chất lượng sản phẩm.
Review Lestar Group
Công ty làm việc thiếu chuyên nghiệp. Công ty làm việc không hề có quy trình hay quy định cụ thể nào cả, cực kì lan man và lộn xộn. Mỗi lần dự án có lỗi hay vấn đề gì là hay đổ lỗi cho nhân viên.
Nhân viên chưa kịp bàn giao, chưa kịp chính thức nghỉ thì nhân sự đã xóa mail công ty của nhân viên rồi, tới lúc cần thông tin, thì lại dội ngược lại đổ lỗi cho nhân viên.
Công ty làm việc không có quy trình, thiếu chuyên nghiệp. Từ các việc nhỏ như tổ chức các sự kiện nhỏ trong công ty, đến các quy trình thanh toán, quyết toán cho nhân viên, thanh toán với các công ty khác thì đều làm rất sơ sài