Mô tả công việc
Hỗ trợ nhân sự: Hỗ trợ quy trình tuyển dụng, quản lý hợp đồng và theo dõi phúc lợi nhân viên.
Truyền thông nội bộ: Duy trì kênh truyền thông nội bộ để gắn kết đội ngũ.
Viết content: Sáng tạo nội dung cho các kênh truyền thông xã hội và website để quảng bá hình ảnh công ty tại Nhật và Việt Nam.
Marketing: Tham gia thực hiện các chiến dịch marketing để tăng độ nhận diện thương hiệu.
Yêu cầu công việc
Có kinh nghiệm viết content
Thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh (ưu tiên).
Kỹ năng giao tiếp tốt và làm việc nhóm.
Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian tốt.
Quyền lợi được hưởng
Tăng lương 1 lần/năm.
Hỗ trợ tiền nhà 1man/tháng.
Hỗ trợ người phụ thuộc (vợ/chồng) 1man/1 tháng.
Hỗ trợ con cái: 3000yen/1 tháng/bé.
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của chính phủ Nhật Bản.
Tài trợ vé máy bay khứ hồi về Việt Nam thăm gia đình 1 lần/năm
Các chế độ phúc lợi khác như tiền mừng, hiếu hỷ, thăm viếng.
Chế độ thai sản tại Nhật và hưởng phụ cấp theo chính sách bảo hiểm của chính phủ Nhật.
Có thể chuyển đổi location làm việc giữa Việt Nam và Nhật Bản.
Công ty Cổ phần Lestar Group hoạt động trong nhiều lĩnh vực khác nhau như Dược phẩm, FMCG, Thực phẩm, BĐS, Khách sạn....Với tiêu chí đem những gì tốt nhất đến với khách hàng. Lestar group đang trên đà ngày càng phát triển cả về quy mô lẫn chất lượng sản phẩm.
Review Lestar Group
Công ty làm việc thiếu chuyên nghiệp. Công ty làm việc không hề có quy trình hay quy định cụ thể nào cả, cực kì lan man và lộn xộn. Mỗi lần dự án có lỗi hay vấn đề gì là hay đổ lỗi cho nhân viên.
Nhân viên chưa kịp bàn giao, chưa kịp chính thức nghỉ thì nhân sự đã xóa mail công ty của nhân viên rồi, tới lúc cần thông tin, thì lại dội ngược lại đổ lỗi cho nhân viên.
Công ty làm việc không có quy trình, thiếu chuyên nghiệp. Từ các việc nhỏ như tổ chức các sự kiện nhỏ trong công ty, đến các quy trình thanh toán, quyết toán cho nhân viên, thanh toán với các công ty khác thì đều làm rất sơ sài