Mô tả công việc
- Vẽ, bóc tách bản vẽ chi tiết phục vụ sản xuất
- Lên khối lượng để sản xuất hàng hóa
- Kiểm tra nghiệm thu sản phẩm.
- Làm việc với bộ phận công trình về tiến độ sản xuất và kỹ thuật đơn hàng.
Yêu cầu công việc
- Trình độ Cao đẳng trở lên ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành: cơ khí, nhiệt-điện lạnh, HVAC,…
- Không yêu cầu kinh nghiệm (ưu tiên tốt nghiệp các trường: Bách khoa, Giao thông vận tải, Xây dựng, Công nghiệp,...)
- Kỹ năng làm việc, thành thạo AutoCad, tin học VP
- Giao tiếp tốt, cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc.
Quyền lợi được hưởng
- Chế độ du lịch hàng năm; thưởng tháng lương thứ 13, thưởng các ngày lễ, tết hàng năm.
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định nhà nước
- Được làm việc trong môi trường năng động và có nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp;
Thành lập năm 1968, Tập đoàn Giống cây trồng Việt Nam - Vinaseed luôn đồng hành và mong ước đem đến cuộc sống sung túc cho người nông dân Việt Nam, vượt qua chặng đường 50 năm đổi mới và phát triển, năma 2017 chúng tôi có thể tự hào về một Vinaseed – Công ty giống cây trồng có quy mô lớn nhất Việt Nam, đóng góp lớn cho nông nghiệp Việt Nam, góp phần nâng cao thu nhập cho nông dân và đảm bảo an ninh lương thực. Vinaseed liên tục nằm trong TOP 50 công ty sản xuất kinh doanh hiệu quả, có tốc độ tăng trưởng cao. Phát triển Vinaseed bền vững, có trách nhiệm với cộng đồng và được quản trị tốt theo thông lệ quốc tế, đáp ứng yêu cầu hội nhập toàn cầu luôn là mục tiêu kiên định của HĐQT và đội ngũ người lao động Vinaseed.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2010
Mission
- Nâng cao năng lực lãnh đạo của tổ chức, tập trung đào tạo nguồn lực và hiện đại hóa cơ sở vật chất kỹ thuật.
- Liên tục cải tiến, đổi mới về tổ chức và quản trị doanh nghiệp đáp ứng yêu cầu thay đổi.
- Xây dựng văn hóa kỷ cương và trách nhiệm trong doanh nghiệp.