DỊCH VỤ TRỰC TUYẾN CỘNG ĐỒNG VIỆT - PAYOO ★ 4.1

Hồ Chí Minh
200 - 500 nhân viên
Ngân hàng
Đã xác minh

Các phòng ban đang tuyển dụng tại DỊCH VỤ TRỰC TUYẾN CỘNG ĐỒNG VIỆT - PAYOO

Công nghệ thông tin
Hành chính
Dịch vụ khách hàng
Du lịch, khách sạn
Buôn bán/ Kinh doanh

Việc làm DỊCH VỤ TRỰC TUYẾN CỘNG ĐỒNG VIỆT - PAYOO

Cập nhật 12/01/2025 19:48
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY CP DỊCH VỤ TRỰC TUYẾN CỘNG ĐỒNG VIỆT
Trường THPT Lương Định Của, Cần Thơ tuyển dụng viên chức năm học 2024-2025
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 18/09/2024
Hạn nộp hồ sơ: 18/09/2025
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 3
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
số 223 đường Trần Hưng Đạo, khu vực 13, phường Châu Văn Liêm, quận Ô Môn, thành phố Cần Thơ

Căn cứ Quyết định số 1073/QĐ-SGDĐT ngày 16 tháng 9 năm 2024 của Sở Giáo dục và Đào tạo thành phố Cần Thơ về việc phê duyệt Kế hoạch tuyển dụng viên chức làm việc tại Trường THPT Lương Định Của, năm học 2024-2025;
Trường THPT Lương Định Của thông báo tuyển dụng viên chức năm học 2024-2025 như sau:

I. Số lượng, chỉ tiêu tuyển dụng
1. Số lượng viên chức cần tuyển ở từng vị trí việc làm

TT

Môn/Vị trí việc làm cần tuyển dụng

Chức danh nghề nghiệp

Mã số

Số lượng

Ghi chú

1

Ngữ văn

Giáo viên Trung học phổ thông hạng III

V.07.05.15

01

 

2

Giáo dục Quốc phòng và an ninh

Giáo viên Trung học phổ thông hạng III

V.07.05.15

01

 

3

Nhân viên Văn thư

Nhân viên

01.005

01

 

Tổng cộng

03

 

2. Việc đăng ký 02 nguyện vọng của thí sinh
Nếu thí sinh dự thi có nhu cầu đăng ký 02 nguyện vọng thì các vị trí việc làm thí sinh được đăng ký 02 nguyện vọng phải có tiêu chuẩn, điều kiện giống nhau (mục II của thông báo này), cùng Hội đồng thi, áp dụng hình thức thi viết (vòng 02) và chung đề thi.
3. Số lượng vị trí việc làm cần tuyển đối với người dân tộc thiểu số (nếu có), trong đó xác định rõ chỉ tiêu, cơ cấu dân tộc cần tuyển: 0
II. Điều kiện đăng ký dự tuyển
1. Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:
a) Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
b) Từ đủ 18 tuổi trở lên;
c) Có đơn đăng ký dự tuyển;
d) Có lý lịch rõ ràng;
đ) Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo, chứng chỉ hành nghề hoặc có năng khiếu, kỹ năng phù hợp với vị trí việc làm;
e) Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ;
g) Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm do đơn vị sự nghiệp công lập xác định nhưng không được trái với quy định của pháp luật.
2. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức
– Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc, đưa vào trường giáo dưỡng.

III. Ưu tiên trong tuyển dụng viên chức
1. Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
2. Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: Được cộng 5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
3. Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong: Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
4. Trường hợp người dự xét tuyển thuộc nhiều diện ưu tiên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm vòng 2.
IV. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng
1. Người dự tuyển vào vị trí việc làm Giáo viên THPT hạng III (Mã số: V.07.05.15)
Phải đạt tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng theo qui định hiện hành tương ứng với chức danh nghề nghiệp giáo viên đăng ký dự tuyển (Theo Thông tư số 04/2021/TT-BGDĐT ngày 02 tháng 02 năm 2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo Quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các trường trung học phổ thông công lập; Thông tư số 08/2023/TT-BGDĐT ngày 14 tháng 4 năm 2023 của Bộ Giáo dục và Đào tạo sửa đổi, bổ sung một số điều của các Thông tư số 01/2021/TT-BGDĐT, 02/2021/TT- BGDĐT, 03/2021/TT-BGDĐT, 04/2021/TT-BGDĐT). Cụ thể:
– Có bằng tốt nghiệp Đại học sư phạm trở lên đúng chuyên ngành đăng ký dự tuyển hoặc Đại học các chuyên ngành phù hợp với bộ môn đăng ký dự tuyển và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dành cho giáo viên trung học phổ
thông theo chương trình do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành;
– Có khả năng ứng dụng công nghệ thông tin trong thực hiện các nhiệm vụ của giáo viên trung học phổ thông tương ứng với hạng chức danh nghề nghiệp và có khả năng sử dụng ngoại ngữ hoặc tiếng dân tộc thiểu số trong một số nhiệm vụ cụ thể được giao.
2. Người dự tuyển vào vị trí việc làm nhân viên Văn thư (Mã số: 01.005)
Người dự tuyển phải đạt tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng theo qui định hiện hành tương ứng với chức danh nghề nghiệp Nhân viên văn thư (Nghị định số 30/2020/NĐ-CP ngày 05 tháng 3 năm 2020 của Chính phủ về công tác văn thư; Thông tư số 02/2021/TT-BNV ngày 11 tháng 6 năm 2021 của Bộ Nội vụ quy định mã số, tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ và xếp lương đối với các ngạch công chức chuyên ngành hành chính và công chức chuyên ngành văn thư), cụ thể:
– Có bằng tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành văn thư – lưu trữ, văn thư hành chính, lưu trữ, lưu trữ và quản lý thông tin. Trường hợp có bằng tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành khác phải có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ văn thư.
– Sử dụng thành thạo các phương tiện, thiết bị kỹ thuật phục vụ theo yêu cầu nhiệm vụ.
V. Hồ sơ dự tuyển, thời gian, địa điểm nhận hồ sơ và phỏng vấn, công bố kết quả
1. Thành phần hồ sơ mỗi cá nhân dự tuyển 1 bộ hồ sơ, gồm:
Phiếu đăng ký dự tuyển theo Mẫu 01 Nghị định 85/2023/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2023 của Chính phủ (Thí sinh đem theo văn bằng chứng chỉ để đối chiếu với phiếu đăng ký dự tuyển);
2. Thời gian và địa điểm nhận hồ sơ
– Từ ngày 17/9/2024 đến hết ngày 17/10/2024: nhận phiếu đăng ký dự tuyển của người dự tuyển vào giờ hành chính tại phòng phó Hiệu trưởng. (cô Nguyễn Thị Hồng Trang)
– Ngày 19/10/2024: Niêm yết công khai danh sách người đủ điều kiện dự tuyển (kết quả vòng 1) tại website trường THPT Lương Định Của (http://thptluongdinhcua.edu.vn) và bảng thông tin của trường.
– Địa điểm nhận hồ sơ: Tại phòng phó Hiệu trưởng (nộp trực tiếp cho cô Nguyễn Thị Hồng Trang) trường THPT Lương Định Của, địa chỉ số 223 đường Trần Hưng Đạo, khu vực 13, phường Châu Văn Liêm, quận Ô Môn, thành phố Cần Thơ; điện thoại: 0292.3861941.
3. Thời gian phỏng vấn, công bố kết quả xét tuyển
– Ngày 26/10/2024:

+ 07 giờ 30 phút: Thí sinh tập trung sinh hoạt nội quy xét tuyển tại trường Lương Định Của, địa chỉ số 223 đường Trần Hưng Đạo, khu vực 13, phường Châu Văn Liêm, quận Ô Môn, thành phố Cần Thơ.
+ 14 giờ 00 phút: Tổ chức kiểm tra phỏng vấn.
– Ngày 28/10/2024: Công bố kết quả tuyển dụng trên bảng thông của trường và trên website trường THPT Lương Định Của http://thptluongdinhcua.edu.vn.
VI. Lệ phí dự tuyển
– Dự thu mỗi thí sinh dự tuyển 500.000đ (theo quy định tại Thông tư 92/2021/TT- BTC ngày 28 tháng 10 năm 2021 của Bộ Tài chính).
– Nộp phí tuyển dụng bằng tiền mặt trực tiếp cho người thu hồ sơ hoặc qua tài khoản của trường. Tên chủ tài khoản: Trường THPT Lương Định Của; số tài khoản: 3511.0.1098831.00000 mở tại Kho Bạc NN Ô Môn – Cần Thơ (Lưu ý photocopy/Scan giấy nộp tiền nộp kèm theo hồ sơ dự tuyển)

VII. Hình thức, nội dung, cách tính điểm
1. Hình thức tuyển dụng: Xét tuyển
2. Nội dung xét tuyển
Vòng 1: Xét điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển thông qua phiếu đăng ký dự tuyển và hồ sơ theo yêu cầu của vị trí việc làm.
Vòng 2: Xét tuyển thông qua phần phỏng vấn về năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển.
3. Cách tính điểm
a) Điểm phỏng vấn được tính theo thang điểm 100.
b) Kết quả xét tuyển là tổng số điểm của điểm phỏng vấn cộng với điểm ưu tiên (nếu có).
4. Xác định người trúng tuyển
a) Người trúng tuyển phải có đủ các điều kiện sau:
– Có kết quả điểm thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên;
– Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu được tuyển dụng của từng vị trí việc làm..
b) Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển thì người có kết quả điểm thi vòng 2 cao hơn là người trúng tuyển; nếu vẫn không xác định được thì Hội đồng tuyển dụng báo cáo Giám đốc Sở quyết định người trúng tuyển.
c) Người không trúng tuyển trong kỳ tuyển dụng viên chức không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ tuyển dụng lần sau.
VIII. Thời hạn nhận việc
1. Trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày nhận được thông báo kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển phải đến Trường THPT Lương Định Của để hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng.
2. Trường hợp người trúng tuyển không hoàn thiện đủ hồ sơ tuyển dụng theo quy định hoặc có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc bị phát hiện sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì Hội đồng tuyển dụng có quyền hủy kết quả trúng tuyển.
Trên đây là Thông báo tuyển dụng viên chức của Trường THPT Lương Định Của, năm học 2024-2025. Căn cứ tình hình thực tế, thời gian xét tuyển nếu có thay đổi sẽ được thông tin trên website: http://thptluongdinhcua.edu.vn./.

Nguồn tin: cantho.edu.vn

Khu vực
Báo cáo

CÔNG TY CP DỊCH VỤ TRỰC TUYẾN CỘNG ĐỒNG VIỆT
DỊCH VỤ TRỰC TUYẾN CỘNG ĐỒNG VIỆT - PAYOO Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
35 Nguyễn Huệ, Phường Bến Nghé, Quận 1, Tp. Hồ Chí Minh

Payoo là sản phẩm của Công ty Cổ phần Dịch vụ Trực tuyến Cộng Đồng Việt (VietUnion), được đầu tư bởi Công ty Cổ phần Xây dựng Sài Gòn và NTT Data – Tập đoàn Công nghệ Thông tin hàng đầu Nhật Bản. Dịch vụ Thanh toán Payoo được Thống đốc Ngân hàng Nhà nước cấp phép hoạt động trong lĩnh vực trung gian thanh toán vào ngày 18/02/2009, nhằm giúp cho người dùng có thể thanh toán một cách dễ dàng, nhanh chóng và tiện lợi hơn. Hiện nay dịch vụ thanh toán mà Payoo đáp ứng tốt nhu cầu thanh toán hóa đơn của khách hàng. Ngoài internet banking, quầy giao dịch ngân hàng, khách hàng còn có thể thanh toán hóa đơn trên trang www.payoo.vn và hệ thống máy POS đặt tại hơn 2500 điểm thanh toán có uy tín và quen thuộc với người dân trên toàn quốc.  

Chính sách bảo hiểm 

  • Được hưởng đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN, …. theo quy định của Nhà Nước 
  • Được tham gia Bảo hiểm sức khỏe toàn diện, 24/24 

Các hoạt động ngoại khóa 

  • Du lịch, teambuilding: ít nhất 2 lần/năm đi trong nước/nước ngoài
  • Hoạt động thể thao sôi nổi, hào hứng: chạy bộ/ đá banh/bơi lội/ cầu lông/bóng chuyền, thường tổ chức giải nội bộ hoặc liên công ty.
  • Hoạt động văn hóa/ đội nhóm/xã hội: teabreak/ karaoke/xem phim/ tiệc mừng các ngày lễ…

Lịch sử thành lập 

  • Ngày 14/01/2008, Công ty Cổ phần Dịch vụ Trực tuyến Cộng Đồng Việt (VietUnion) được thành lập
  • Ngày 18/12/2009, dịch vụ ví điện tử Payoo được NHNN cấp phép hoạt động trong lĩnh vực trung gian thanh toán.
  • Tháng 10/2011, Tập đoàn NTT Data – Tập đoàn Viễn thông và công nghệ thông tin hàng đầu Nhật Bản, chính thức đầu tư vào VietUnion.
  • Năm 2012, VietUnion là đơn vị đầu tiên và dẫn đầu thị trường về triển khai thanh toán hóa đơn và các tiện ích khác qua máy POS tại các hệ thống siêu thị, cửa hàng ICT, cửa hàng tiện lợi, bưu điện, khu chung cư và các chi nhánh ngân hàng.
  • Tháng 11/2015, VietUnion được NHNN cấp phép chính thức cho 4 dịch vụ trung gian thanh toán
  • Đến nay, Payoo đã liên kết với gần 25.000 điểm trên toàn quốc, thanh toán gần 1.000 loại hóa đơn tiện ích khác nhau. Với lượng người dùng lớn và thường xuyên, tổng giá trị giao dịch qua Payoo đạt gần 100.000 tỷ VND/năm.

Mission

VietUnion luôn nỗ lực để phát triển Payoo trở thành một nền tảng thanh toán an toàn, hiện đại và thuận tiện để phục vụ khách hàng qua kênh trực tuyến cũng như truyền thống. Chúng tôi đặc biệt chú trọng phát triển các lĩnh vực: Thanh toán hóa đơn, các giải pháp thanh toán cho Thương mại điện tử, Chính phủ điện tử, Chuỗi nhà hàng cũng như các cửa hàng bán lẻ.


Review DỊCH VỤ TRỰC TUYẾN CỘNG ĐỒNG VIỆT - PAYOO

4.1
8 review

08/05/2024
Nhân viên IT tại Hồ Chí Minh

Được học tiếng Anh, tiếng Nhật gần như là miễn phí(RV)

08/05/2024
Nhân viên IT tại Hồ Chí Minh

Môi trường năng động, sếp rất giỏi (RV)

15/03/2024
Nhân viên IT tại Hồ Chí Minh

Được học tiếng Anh, tiếng Nhật gần như là miễn phí.(IT)

Những nghề phổ biến tại DỊCH VỤ TRỰC TUYẾN CỘNG ĐỒNG VIỆT - PAYOO

Bạn làm việc tại DỊCH VỤ TRỰC TUYẾN CỘNG ĐỒNG VIỆT - PAYOO? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo DỊCH VỤ TRỰC TUYẾN CỘNG ĐỒNG VIỆT - PAYOO

DỊCH VỤ TRỰC TUYẾN CỘNG ĐỒNG VIỆT - PAYOO

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo