Việc làm GF CAPITAL (Việt Nam)

Cập nhật 27/10/2024 15:18
Tìm thấy 3 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY TNHH GF CAPITAL (VIỆT NAM)
Trưởng Phòng Nhân Sự Lương 50 Triệu Làm Việc Tại Tỉnh Bà Rịa Vũng Tàu
GF CAPITAL (Việt Nam)
34 việc làm 2 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: 45 - 50 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ: 17/12/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- 103 Phạm Hữu Chí, Thị trấn Long Điền, Huyện Long Điền, Tỉnh Bà Rịa-Vũng Tàu

Mô tả công việc

a. Mô tả chung

• Trưởng phòng Nhân sự (hay HR Manager) có nhiệm vụ thiết kế, xây dựng và triển khai kế hoạch nhân sự tổng thể của Mắm Trí Hải, kiểm soát các số liệu, báo cáo liên quan tới việc tuyển dụng, đào tạo- phát triển, chính sách đãi ngộ - thăng tiến, thưởng phạt, quản lý nội quy, quy chế và xây dựng, bản vệ, lan toả văn hoá công ty.

• Chịu trách nhiệm phát triển và triển khai các chiến lược nhân sự, phát triển đội ngũ phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể, giúp giải quyết các yêu cầu, khiếu nại hoặc các vấn đề khác liên quan tới bộ phận Nhân sự.

b. Công việc hành chính

• Xây dựng chiến lược và kế hoạch nhân sự tổng thể (cả ngắn hạn và dài hạn) cho công ty

• Xây dựng và triển khai khung năng lực nhân sự

• Xây dựng, đánh giá nhu cầu đào tạo, triển khai và giám sát các chương trình đào tạo.

• Xây dựng và triển khai, giám sát các quy trình, quy chế trong công ty

• Xây dựng và triển khai chính sách lương thưởng

• Xây dựng và triển khai hoạt động truyền thông nội bộ - Xây dựng và quản lý, thực tuyển dụng.

Yêu cầu công việc

Yêu Cầu Nữ Sinh Năm 1976, 1980, 1981, 1983

• Cần có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị nhân sự

• Có kinh nghiệm xây dựng quy trình, hệ thống

• Có khả năng lãnh đạo & quản lý, làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt

• Kỹ năng giao tiếp tốt, viết và nói tốt

• Trách nhiệm, dấn thân, nhiệt tình, chu đáo

• Có khả năng tổ chức dự án và quản lý, điều phối nhân sự

• Kỹ năng lắng nghe thấu hiểu

• Chịu được áp lực cao

• Ưu tiên có kinh nghiệm trong hoạt động Tuyển dụng (40), L&D(30%), truyền thông nội bộ(20%), lương thưởng (10%) xây dựng và triển khai hoạt động truyền thông nội bộ

Quyền lợi được hưởng

• Lương 45.000.000đ + Phụ cấp nhà ở 4.000.000đ

• Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo và nhiều cơ hội phát triển

• Được tham gia nhiều chương trình đào tạo giá trị

• Chế độ phúc lợi : thưởng hiệu quả công việc và các khoản phụ cấp theo quy chế và theo tính chất công việc thực hiện

• Du lịch nghỉ mát tối thiểu 3 lần/năm

• Chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm ý tế, chính sách lao động theo quy định

Khu vực
Báo cáo

CÔNG TY TNHH GF CAPITAL (VIỆT NAM)
GF CAPITAL (Việt Nam) Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
93 Nguyen Du, President Place Building, District 1, Ho Chi Minh City, Ho Chi Minh City, Vietnam

Việt Nam hiện đang trong thời kỳ tăng trưởng. Không chỉ dân số ngày càng tăng mà số lượng nhà hàng Nhật Bản vẫn tiếp tục tăng và nhu cầu mở nhà hàng mới dự kiến ​​sẽ tiếp tục mở rộng.
Số lượng các gia đình trung lưu ngày càng tăng, cùng với sự gia tăng của thực phẩm Nhật Bản và các thương hiệu Nhật Bản, số lượng các nhà tư bản mong muốn phát triển giấy phép ở nước mình cũng ngày càng tăng lên.

Công ty chúng tôi là một công ty hướng đến mục tiêu "biến ước mơ thành hiện thực! Mang ẩm thực Nhật Bản ra thế giới" đồng thời đóng vai trò kết nối Nhật Bản và Việt Nam, đồng thời hỗ trợ sự phát triển của các nhà hàng trong nước và các doanh nghiệp dịch vụ tại cửa hàng khác
. Với khẩu hiệu của chúng tôi , chúng tôi là cầu nối để xuất khẩu văn hóa ẩm thực Nhật Bản trong nước đến nhiều khu vực khác nhau trên thế giới và cung cấp dịch vụ một cửa để mở rộng ra nước ngoài, bao gồm nghiên cứu thị trường, đảm bảo tài sản, thành lập công ty, xin giấy phép, tuyển dụng nhân lực và cho thuê. Tôi sẽ làm nó.

Những nghề phổ biến tại GF CAPITAL (Việt Nam)

Bạn làm việc tại GF CAPITAL (Việt Nam)? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo GF CAPITAL (Việt Nam)

GF CAPITAL (Việt Nam)

Click để đánh giá