Mô tả công việc
- Tìm kiếm và tiếp cận, tạo dựng quan hệ, chào thuê các mặt bằng cho thuê của công ty tới thương hiệu kinh doanh thương mại tiềm năng của thị trường bán lẻ để cho thuê thành công các mặt bằng sàn thương mại tại các dự án TTC Land
- Nghiên cứu thị trường từng dự án và nắm rõ sản phẩm để tư vấn chính xác cho từng đối tượng khách hàng phù hợp.
- Đàm phán thuê với khách hàng, chốt các điều kiện thương mại và đề xuất các chính sách đặc thù (nếu có) cho từng khách hàng.
- Hoàn thiện các thủ tục giấy tờ và kiểm soát thủ tục theo quy trình cho thuê như: Thư chào thuê (OTL), Hợp đồng thuê, Nội quy, Phụ lục (nếu có) cho khách thuê.
- Phối hợp với BQL tòa nhà/Ban QLDA kiểm soát thời gian và tiến độ thi công gian hàng, đảm bảo tiến độ khai trương gian hàng đúng thời hạn.
- Phối hợp với các bộ phận: BQL tòa nhà/Ban QLDA, DVKH, kế toán để giải quyết các vấn đề liên quan M&E, thanh toán tiền thuê, công nợ ,… trong suốt quá trình hoạt động kinh doanh của khách thuê.
- Tìm hiểu và thu thập thông tin về thị trường, ngành hàng, đối thủ cạnh tranh kịp thời để tham vấn cho Ban Giám Đốc về phương án kinh doanh và/hoặc chiến lược kinh doanh theo từng thời kỳ, từng dự án.
- Xây dựng kế hoạch hành động cá nhân, chịu trách nhiệm về chỉ tiêu lấp đầy sàn thương mại và chỉ tiêu doanh thu mà cá nhân được giao theo kế hoạch.
Yêu cầu công việc
TRÌNH ĐỘ, KIẾN THỨC:
- Trình độ học vấn: Cử nhân Đại học/ Kỹ sư/ Cao đẳng/Trung cấp.
- Chuyên ngành: quản trị kinh doanh...
- Kiến thức bổ sung: Luật kinh doanh BĐS, Luật Nhà ở, Luật thuế và các văn bản Luật có liên quan đến công việc.
- Kiến thức về thị trường BĐS, Đầu tư, Chứng khoán...
- Chứng chỉ môi giới Bất Động Sản
2. KỸ NĂNG:
- Ngoại ngữ: Ưu tiên có khả năng giao tiếp tiếng Anh.
- Tin học Sử dụng tốt vi tính văn phòng (Word, Excel, Power-point…) và Internet/ công cụ tìm kiếm.
- Có kỹ năng giao tiếp với các đối tượng tiếp xúc.
- Có kỹ năng xử lý tình huống.
- Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục.
- Kinh nghiệm công tác: Ưu tiên kinh nghiệm về bán hàng bất động sản, ôtô, bảo hiểm...
3. YÊU CẦU CHUNG:
- Độ tuổi Từ 23 - 35 tuổi.
- Giọng nói/ giao tiếp - Giọng nói: rõ ràng, dễ nghe (không phân biệt vùng miền).
- Giao tiếp: trình bày mạch lạc và thuyết phục được người nghe, biết lắng nghe và phản biện đúng lúc.
- Ngoại hình: dễ nhìn, Nam cao 1.68m, Nữ cao 1.55m. Gương mặt ưa nhìn.
- Phong cách: tự tin, năng động; tác phong chuẩn mực.
- Phẩm chất cá nhân: Hòa đồng, điềm tĩnh, trung thực.
- Tinh thần trách nhiệm cao, tận tụy với công việc.
- Nhiệt huyết trong công việc
Quyền lợi được hưởng
- Chính sách lương, thưởng hấp dẫn dựa trên năng lực của nhân viên.
- Chính sách phúc lợi đầy đủ và toàn diện theo quy định của Pháp luật lao động và chính sách Công ty, Tập đoàn TTC.
- Môi trường làm việc năng động, hiện đại, thân thiện, chuyên nghiệp.
- Hoạt động team building được tổ chức định kỳ hằng năm.
- Tham gia các chương trình đào tạo nhằm nâng cao năng lực, phát triển chuyên môn.
Kamereo là nhà phân phối B2B ứng dụng công nghệ đầu tiên tại Việt Nam.
Chúng tôi cung cấp giải giáp cung ứng nguồn hàng đơn giản và kinh tế nhất dành cho nhà hàng. Kể từ khi ra mắt vào năm 2019, chúng tôi đã phục vụ hàng trăm nhà hàng tại thành phố Hồ Chí Minh. Kamereo là giải pháp tối ưu nhất dành cho các doanh nghiệp F&B, nhằm đơn giản hoá quá trình cung ứng và tối ưu hoá chi phí vận hành.
Vào đầu năm 2020, chúng tôi cho ra mắt siêu thị online KameMart. KameMart cung cấp thực phẩm tươi chất lượng cao và các nhu yếu phẩm gia đình đến với người tiêu dùng. Công ty cam đoan nguồn gốc và chất lượng sản phẩm, đúng với quy chuẩn hàng hoá dành cho các nhà hàng có tiếng tại Sài Gòn. KameMart là giải pháp tối ưu dành cho những ai yêu nấu nướng và thưởng thức bữa ăn gia đình.