Việc làm CÔNG TY TNHH VẬN TẢI KART (VIỆT NAM)

Cập nhật 01/11/2024 23:17
Tìm thấy 3 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY TNHH VẬN TẢI KART (VIỆT NAM)
Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự
Thông tin cơ bản
Mức lương: 7 - 10 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ: 25/11/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- 10A/13, QL1A, Tân Hưng, Tân Hạnh, Long Hồ, Vĩnh Long

Mô tả công việc

- Lập Bảng chấm công hàng tháng, theo dõi ngày phép.

- Thực hiện các thủ tục BHXH và chế độ cho NLĐ.

- Quản lý HĐLĐ & Hồ sơ nhân viên.

- Theo dõi & lưu trữ công văn, HĐ dịch vụ, ATLĐ, PCCC, môi trường,...

- Soạn thảo Quy trình, Quyết định, Thông báo,...

- Theo dõi/ cấp phát văn phòng phẩm, sim, CCCD, đồng phục.

- Theo dõi báo cáo xe, đăng kiểm, bảo hiểm xe.

Yêu cầu công việc

- Nam/nữ, từ 26 tuổi trở lên

- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các ngành QTNL, QTKD hoặc các ngành có liên quan.

- Có kinh nghiệm từ 01 năm vị trí Chuyên viên nhân sự hoặc tương đương.

- Giao tiếp tốt, hợp tác tốt.

- Có tinh thần trách nhiệm cao.

Quyền lợi được hưởng

- Thu nhập thỏa thuận theo năng lực

SHAPE

- Mức lương cạnh tranh, lương tháng 13

SHAPE

- Tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm theo Luật.

SHAPE

- Nghỉ phép năm.

Khu vực
Báo cáo

CÔNG TY TNHH VẬN TẢI KART (VIỆT NAM)
CÔNG TY TNHH VẬN TẢI KART (VIỆT NAM) Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:

CÔNG TY TNHH VẬN TẢI KART (VIỆT NAM) chuyên kinh doanh trong lĩnh vực cung cấp dịch vụ vận tải đường bộ quốc tế. Mạng lưới giao thông đường bộ xuyên biên giới độc đáo của chúng tôi kết nối Trung Quốc với các nước ASEAN, cung cấp dịch vụ vận chuyển đường dài và vận chuyển đến cả những vùng xa xôi nhất, là nhà cung cấp uy tín trong lĩnh vực dịch vụ vận tải đường bộ.

Những nghề phổ biến tại CÔNG TY TNHH VẬN TẢI KART (VIỆT NAM)

Bạn làm việc tại CÔNG TY TNHH VẬN TẢI KART (VIỆT NAM)? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo CÔNG TY TNHH VẬN TẢI KART (VIỆT NAM)

CÔNG TY TNHH VẬN TẢI KART (VIỆT NAM)

Click để đánh giá