Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Đồng phục
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
(1) Recruitment:
- Deliver full recruitment services including job postings, sourcing, interviewing, and employee offers,
- Perform mass recruitment in the different levels: Blue collar, workers, office staff...
- Finding the resource to ensure fulfill the Manpower Request.
- Provide support to managers in the recruitment
- Participate in the selection of staff
- Work closely with Line manager to manager and review, update staff Job description.
- Conduct new staff orientation on organization, and internal labor rules.
- Overall in charge of Training administration.
(2) HR Administration and C& B
- Make sure that staff data/ information and dossier filing system are updated in accurate, confidential and timely manner;
- Prepare, produce HR reports and analysis periodically as per request;
- Manage timekeeping records, employees’ annual leave and others;
- Deliver payslip and explanation if any
- Follow up labor contract, notify the expiration of Labor contract.
- Following staff hiring and resignation process
- Coordinate to manage Social Insurance & explain to staff
(3) Staff interaction
- Following up HR policy and procedure; assist HR Manager to administer discipline matters if any;
- Ensure good relation with the staff, give quick and proper answers to their concerns if any;
- Oversee performance appraisal, promotions, rewards actions.
(4) Other tasks:
- Report to HR Manager.
- Other tasks be assigned by HR Manager, General Manager-Transport & Warehousing
Yêu Cầu Công Việc
- Proficient in English
- Skilled in planning and develop long-term plans and programs and to evaluate work accomplishments.
- High sense of responsibility, positive work attitude.
- Excellent human problem solving skills
- Ability to develop relations with people
- Skilled in negotiation, communication, interpersonal and presentation.
- Have experience in Logistic Industry is preferred
- Good knowledge of Labour Law
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Người sáng lập là Ông Hứa Ngọc Lâm, Ông đã đến Việt Nam hơn 20 năm. Công ty TNHH Thực phẩm Đại Phát được thành lập vào năm 2000, là công ty Thực phẩm Việt Nam với vốn đầu tư 100% Đài Loan. Phạm vi kinh doanh chủ yếu là bánh nướng các loại cho đến việc gia công thực phẩm, được tiêu thụ trong và ngoài nước. Trải qua sự nỗ lực và rèn giũa không ngừng hơn chục năm qua, Thực Phẩm Đại Phát đã gây dựng được thương hiệu ở Việt Nam, Lễ hộp của Thực phẩm Đại Phát phong phú về chủng loại, đã trở thành một trong những thương hiệu mang tính chủ lược ở Việt Nam, đồng thời giữ vững ổn định được thương hiệu và vị thế của mình, ngày một phát triển rông khắp.