Mô tả công việc
- Kịp thời thực hiện chăm sóc, tư vấn giữ chân khách hàng từ các hoạt động Online đã triển khai như Facebook, Zalo, Hotline và giới thiệu,...
- Xây dựng team BD vững mạnh và kênh thu hút và nguồn doanh thu bền vững cho trung tâm.
Yêu cầu công việc
2. Độ tuổi: trên 25 tuổi
3. Sức khỏe: Tốt
4. Ngoại hình: Ưa nhìn
5. Trình độ chuyên môn: Cao đẳng, đại học
6. Trình độ Anh văn: Không yêu cầu
7. Trình độ Vi tính: Tin học văn phòng
8. Kỹ năng (KN cứng, KN mềm): Đàm phát thuyết phục, tư vấn chăm sóc KH qua điện thoại
9. Thái độ: trung thực, năng động sáng tạo, đam mê kinh doanh
10. Ưu tiên: Có kinh nghiệm telesales
Quyền lợi được hưởng
Yêu cầu hồ sơ
1. Bản thông tin ứng viên
2. bằng cấp, chứng chỉ anh văn, tin học (sao y công chứng)
3. Chứng chỉ hành nghề, CME (đối với khối chuyên môn)
4. Đơn xin việc
5. Đơn xin xác nhận hạnh kiểm (có xác nhận địa phương)
6. Sơ yếu lí lịch (có công chứng)
7. Giấy khám sức khỏe
8. Thư ứng tuyển viết tay
10. CCCD/Sổ hộ khẩu (sao y công chứng)
11. Phiếu xét nghiệm kháng thể/ phiếu tiêm ngừa VGB (đối với khối lâm sàng/cận lâm sàng)
12. 02 ảnh thẻ 3*4
Thông tin liên hệ
Người liên hệ: Phòng nhân sự
Địa chỉ: Số 300, Nguyễn Văn Cừ Nối Dài, Phường An Khánh, Quận Ninh Kiều, Thành Phố Cần Thơ (xem bản đồ chi tiết)
Số điện thoại: [protected info]
Cách nộp hồ sơ
Nộp trực tiếp tại văn phòng. Địa chỉ nộp: Số 300, Nguyễn Văn Cừ Nối Dài, Phường An Khánh, Quận Ninh Kiều, Thành Phố Cần Thơ.
Globalk là tập đoàn đến từ Singapore, công ty chuyên về tuyển dụng trung gian cho các vị trí nhân viên bán hàng và nhân viên marketing khu vực Đông Nam Á. Với hàng thập kỷ xây dựng và phát triển, công ty Globalk vẫn đang bước tiếp với mục tiêu cung cấp các chiến lược tuyển dụng phù hợp đáp ứng các nhu cầu cụ thể của khách hàng. Với nhiều năm kinh nghiệm, các thành viên có thể cung cấp kiến thức và hỗ trợ cần thiết mỗi khi cần. Global đang là công ty hàng đầu tại khu vực, kết nối hàng ngàn ứng viên có tiềm năng và phù hợp với nhiều công ty lớn. Các chuyên gia tuyển dụng của Globalk luôn đánh giá toàn diện năng lực của từng cá nhân, đưa ra những lời khuyên, giúp ứng viên có bước đi đúng đắn cho sự nghiệp tương lai, đảm bảo các doanh nghiệp tìm được đúng người và các ứng viên tìm được đúng nơi để phát triển.