Việc làm Bất động sản Tuấn 123
Tìm thấy 21 việc làm đang tuyển dụng
Bất động sản Tuấn 123
Đã xác minh
Quản Lý Đào Tạo Nội Bộ
Bất động sản Tuấn 123
32 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 3
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
11/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
11/08/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 3 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Đồng Nai
- Lập kế hoạch, phát triển và thực hiện các chương trình đào tạo nội bộ cho nhân viên ở tất cả các cấp bậc.
- Phân tích nhu cầu đào tạo dựa trên mục tiêu kinh doanh, chiến lược phát triển nguồn nhân lực và đánh giá năng lực nhân viên.
- Thiết kế và xây dựng các tài liệu đào tạo bao gồm giáo án, bài tập, bài thuyết trình, v.v.
- Lựa chọn và phối hợp với các giảng viên, chuyên gia đào tạo phù hợp.
- Tổ chức và điều phối các hoạt động đào tạo trực tiếp, trực tuyến và hỗn hợp.
- Đánh giá hiệu quả của các chương trình đào tạo và thực hiện điều chỉnh khi cần thiết.
- Cập nhật các xu hướng và phương pháp đào tạo tiên tiến.
- Quản lý ngân sách đào tạo hiệu quả.
- Báo cáo kết quả hoạt động đào tạo cho ban lãnh đạo.
- Tham gia vào các hoạt động phát triển nguồn nhân lực khác của công ty.- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Giáo dục, hoặc lĩnh vực liên quan.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực đào tạo nội bộ.
- Có kiến thức chuyên môn về các phương pháp đào tạo tiên tiến, đặc biệt là đào tạo trực tuyến.
- Có kỹ năng thiết kế và xây dựng tài liệu đào tạo.
- Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và truyền đạt tốt.
- Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm hiệu quả.
- Có thái độ tích cực, ham học hỏi và thích ứng nhanh với môi trường làm việc mới.- Mức lương hấp dẫn và cạnh tranh.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và sáng tạo.
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến.
- Các chế độ phúc lợi tốt: bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, hỗ trợ ăn uống, v.v.
- Phân tích nhu cầu đào tạo dựa trên mục tiêu kinh doanh, chiến lược phát triển nguồn nhân lực và đánh giá năng lực nhân viên.
- Thiết kế và xây dựng các tài liệu đào tạo bao gồm giáo án, bài tập, bài thuyết trình, v.v.
- Lựa chọn và phối hợp với các giảng viên, chuyên gia đào tạo phù hợp.
- Tổ chức và điều phối các hoạt động đào tạo trực tiếp, trực tuyến và hỗn hợp.
- Đánh giá hiệu quả của các chương trình đào tạo và thực hiện điều chỉnh khi cần thiết.
- Cập nhật các xu hướng và phương pháp đào tạo tiên tiến.
- Quản lý ngân sách đào tạo hiệu quả.
- Báo cáo kết quả hoạt động đào tạo cho ban lãnh đạo.
- Tham gia vào các hoạt động phát triển nguồn nhân lực khác của công ty.- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Giáo dục, hoặc lĩnh vực liên quan.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực đào tạo nội bộ.
- Có kiến thức chuyên môn về các phương pháp đào tạo tiên tiến, đặc biệt là đào tạo trực tuyến.
- Có kỹ năng thiết kế và xây dựng tài liệu đào tạo.
- Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và truyền đạt tốt.
- Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm hiệu quả.
- Có thái độ tích cực, ham học hỏi và thích ứng nhanh với môi trường làm việc mới.- Mức lương hấp dẫn và cạnh tranh.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và sáng tạo.
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến.
- Các chế độ phúc lợi tốt: bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, hỗ trợ ăn uống, v.v.
Khu vực
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 15, ngách 19/20, ngõ 19 Trần Quang Diệu, Phường Ô Chợ Dừa, Quận Đống Đa
CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN TUẤN 123 là Công ty tạo ra nhiều tỷ phú Môi giới Bất động sản thổ cư nhất tại Việt Nam (có thu nhập tiền tỷ trong năm).
- Thương hiệu mạnh ASEAN 2018.
- Có Viện nghiên cứu Bất động sản đầu tiên và duy nhất tại Việt Nam.
- Là đơn vị có nguồn nhà bán lớn nhất Việt Nam (nhiều nghìn nhà đang bán và liên tục được chủ nhà tin tưởng gửi bán) giúp các Môi giới tận dụng tối đa khách hàng (có khách hàng là có nhà phù hợp cho khách tránh lãng phí khách hàng do không tìm được nhà phù hợp).
- Công ty có tốc độ tăng trưởng nhanh nhất trong lĩnh vực Môi giới Bất động sản 2 năm qua.
- Số lượng nhân sự lớn nhất Việt Nam trong lĩnh vực Bất động sản thổ cư (hơn 3000 nhân sự toàn quốc).
- Số lượng giao dịch và doanh số lớn nhất Việt Nam về thổ cư.
- Chính sách trả hoa hồng cho nhân viên cao nhất thị trường, nhanh nhất (thu và chia hoa hồng ngay trong ngày phát sinh giao dịch).
- Công ty có tầm nhìn xa và lớn: Kế hoạch trở thành doanh nghiệp Môi giới Bất động sản thổ cư có chi nhánh tại nhiều quốc gia trên thế giới.
- Công ty có nhiều cơ hội nhất cho nhân sự mới: Thăng tiến, học hỏi, thu nhập (vì chúng tôi đang có kế hoạch phát triển bùng nổ - đặc biệt tại thị trường TP. Hồ Chí Minh).
- Có quy trình làm việc, chương trình Đào tạo bài bản, chuyên nghiệp (miễn phí 100%) từ người chưa biết đến biết một nghề và sống được bằng nghề Môi giới Bất động sản, thậm chí khi thạo nghề có thể tự làm Môi giới giỏi độc lập (Giáo án Đào tạo Tập 1, Tập 2, Tập 3).
- Các hoạt động văn hóa doanh nghiệp đa dạng, hoành tráng, ý nghĩa nhất.
Sứ mệnh:
- Làm trong sạch thị trường kinh doanh Bất động sản (Không cài giá, không chênh giá).
- Đào tạo và cung cấp cho thị trường hàng nghìn Môi giới thực sự và chuyên nghiệp.
- Khiến người dân tôn trọng Môi giới và nghề Môi giới thực sự được tôn vinh.
Tầm nhìn:
- Số 1 Việt Nam về Bất động sản thổ cư.
- Công ty Mối giới Bất động sản đầu tiên của Việt Nam vươn tầm Quốc tế có hoạt động uy tín và hiệu quả trên thị trường đa quốc gia.
Giá trị cốt lõi:
- Tinh vi
- Đoàn kết
- Cống hiến
- Giàu sang
- Danh vọng
- Vĩ đại
Những nghề phổ biến tại Bất động sản Tuấn 123
Bạn làm việc tại Bất động sản Tuấn 123? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Bất động sản Tuấn 123
Click để đánh giá