VCS đang tìm kiếm những nhân sự phù hợp gia nhập đại gia đình VCS, tham gia phát triển bản thân cùng những đồng nghiệp là chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực. Với môi trường trẻ cởi mở, năng động, sáng tạo, sẵn sàng tạo điều kiện cho các "chiến binh tiên phong" phát huy thế mạnh, vượt qua giới hạn của bản thân.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Nghiên cứu và phát triển các sản phẩm phần mềm trong lĩnh vực An ninh mạng (thực hiện giám sát và phát hiện tấn công; quản lý ATTT cho tổ chức/doanh nghiệp).
- Làm việc với team phát triển phần mềm tiếp nhận, phân tích và tạo ra các thiết kế/kiến trúc mới hướng đến quy mô và hiệu suất.
- Thực hiện tối ưu về mặt kiến trúc hiệu năng cho các hệ thống lớn.
- Nghiên cứu, áp dụng các công nghệ mới vào phát triển sản phẩm (microservice, cloud native, CI/CD)
- Làm việc theo mô hình Agile-Scrum.
- Có cơ hội tham gia xử lý các bài toán mới, khó như: Scalable, High-performance, Real-time Processing...YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Từ 2 năm kinh nghiệm lập trình backend với Golang.
- Có kiến thức sâu về Golang, Python, NodeJS,...hoặc các ngôn ngữ BE tương đương khác.
- Có kiến thức về OOP, microservices, Design pattern và thiết kế hệ thống.
- Có kinh nghiệm tối ưu hệ thống hoặc tham gia phát triển dự án lớn, số lượng người dùng đáng kể. Biết sử dụng công nghệ Database (SQL, NoSQL), Redis, Message Queue (Kafka, RabbitMQ), các công cụ DevOps (Docker, Docker Compose, K8s)
- Có khả năng viết clean & maintainable code, tập trung vào hiệu suất, có thể tái sử dụng và dễ hiểu với kiểm thử đơn vị (unit test).
- Có định hướng rõ ràng, sẵn sàng học hỏi những điều mới và yêu thích sản phẩm
- Tư duy logic và giải quyết vấn đề tốt, nắm bắt công nghệ nhanh.
Điểm cộng:
- Kiến thức, kinh nghiệm lập trình an toàn.
- Kiến thức về network, giao thức mạng.
- Có khả năng sử dụng thành thạo các công cụ phục vụ triển khai CI/CD.
- Đã từng giải quyết một trong các bài toán sau, bao gồm nhưng không giới hạn: tối ưu performance, thiết kế hệ thống lớn, xử lý dữ liệu lớn, thuật toán, scaling, các vấn đề kĩ thuật khó.
- Nắm được cơ chế indexing của database, đã từng giải quyết các bài toán phân tích và tối ưu query.CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI
● 12 ngày phép hàng năm theo Luật Lao Động và 3 ngày nghỉ mát, nghỉ ngày lễ 22/12
● Bảo hiểm sức khỏe và tai nạn cá nhân của MIC (Hạn mức chi trả lên đến 600 triệu/năm)
● Review lương định kì vào tháng 3 hàng năm
● Khám sức khỏe định kì hàng năm
● Giải thưởng ghi nhận năng lực, các đóng góp nổi bật kịp thời:
Giải thưởng Nhân viên Xuất sắc tháng trị giá 02 triệu VNĐ
Giải thưởng Nhân viên Xuất sắc năm trị giá từ 02-10 triệu VNĐ
Đào tạo và phát triển:
● Hỗ trợ từ 50-100% chi phí dự thi các chứng chỉ và khen thưởng theo cấp độ chứng chỉ lên đến 05 triệu đồng : Hỗ trợ thi chứng chỉ Quốc tế (google)
● Giải thưởng bug bounty hàng quý, giá trị giải thưởng lên đến 70 triệu
● Giải thưởng sáng kiến, ý tưởng (được ghi nhận) trị giá từ 01 triệu đồng đến hàng trăm triệu đồng
Môi trường & Văn hóa:
● Làm việc tại văn phòng Hạng A - tòa Landmark 72 với tổ hợp không gian xanh và khu vực riêng dành cho Tập Gym, giải trí (Café, Đọc sách)
● Thư giãn 30 phút mỗi ngày với hoạt động Happy hours (16h-16h30)
● 02 phần quà Tết gửi tặng gia đình, người thân
● Tham gia các event Công ty: hoạt động Teambuilding hàng quý, Sinh nhật hàng tháng, Year End Party, nghỉ mát, ngày lễ [protected info] (các chị em được nghỉ 1⁄2 ngày), ngày sinh nhật tập đoàn 01/06, v.v
● Tổ chức sinh nhật cá nhân: Phần quà và bánh sinh nhật từ phía Công ty
● Các hoạt động thể thao: câu lạc bộ Bóng đá,bóng bàn, v.v
Công ty Cổ phần Rikkeisoft là công ty công nghệ thông tin tại Việt Nam được thành lập vào năm 2012 với lĩnh vực kinh doanh chính là cung cấp các dịch vụ và giải pháp công nghệ thông tin. Hiện tại, Rikkeisoft có 05 văn phòng làm việc tại Việt Nam và Nhật Bản; cùng 02 công ty thành viên là Rikkei.AI, Rikkei Robotics. Ngày 26 tháng 10 năm 2020, Rikkeisoft đã chính thức chuyển đổi mô hình hoạt động thành Công ty Cổ phần.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Các hoạt động ngoại khóa
- Bóng đá
- Du lịch
- Team building
- Party
Lịch sử thành lập
- 2016: Rikkeisoft mở rộng bằng việc mở văn phòng ở Tokyo, Nhật Bản và thành phố Đà Nẵng, Việt Nam.
- 2015: Rikkeisoft đạt được các tiêu chuẩn ISO 27001 (chứng nhận bảo mật dữ liệu cá nhân) và các tiêu chuẩn ISO 9001 (cấp giấy chứng nhận đảm bảo chất lượng)
- 2014: Rikkeisoft vinh dự được VINASA công bố là Doanh nghiệp CNTT đứng đầu trong Chương trình 30 Doanh nghiệp CNTT hàng đầu Việt Nam 2014
- 2012: Rikkeisoft đã được thành lập tại Hà Nội, Việt Nam bởi 5 sinh viên Việt Nam tốt nghiệp Đại học Ritsumeikan và Đại học Keio, cả hai đều nằm ở Nhật Bản
Mission
Nâng tầm Outsourcing Việt Nam: Nâng tầm ở Công việc + Giá cả + Tâm thế
Review RIKKEISOFT
Bố trí công việc khác với bản mô tả công việc trên trang tuyển dụng, người làm được việc thì công ty không ghi nhận mà chỉ ưa ai biết nịnh biết nịnh cấp trên (rw)
Công ty tuy lương không cao nhưng môi trường, sếp khá ok, phù hợp với người trẻ, thích sự năng động.(RW)
Công ty chạy theo mô hình săn đầu người giống Fsoft, tuyển người vào để phỏng vấn với khách hàng, OT triền miên, kiến thức không học thêm mới được nhiều (RW)