Mô tả công việc
Attractive Salary & Benefit
Yearly Performance Bonus (2 Times/Year)
Premium Health Insurance
The Job
JOB RESPONSIBILITIES:
- Responsible for Writing/executing test case.
- Responsible for finding and logging the Defects. Ensure to benchmark the defects with reference (Specification)
- Responsible for creating Progress report on system.
- Responsible for correctness of logged defects and reports.
- Responsible for understanding & setting up the Test Environment for smooth execution of the Test
- Continue Analyze work and improve it further
- Other relevant task assigned by leader
Domain to work: TV / Monitor / Signage products
Your Skills and Experience
KNOWLEDGE, QUALIFICATION AND EXPERIENCE
2.1 Education and experience
- Bachelor's degree in Computer Science and Engineering, Information technology or equivalent field.
- Software QA work experience. (Essential)
2.2 Concept of S/W testing
- SW Life cycle Model
- Types of Functional/Non-functional Testing
- Test Plan, Strategy
- Defect Life Cycle
- Requirement Tracebility Matrix
2.3 Understanding of Mobile app/WebApp/Product Testing
- UI/UX
- Exceptional cases
- Possible Use Cases and convert into Test cases
- End to End Testing
- Experience-Based testing
2.3 Technical Knowledge
- API testing
- Network: IPv4/ IPv6, Wired/ Wireless, TCP/ UDP, LAN/ WAN (Nice to have)
- Linux OS / Tizen OS (Nice to have)
2.4 Other
- Procedures and Best Practices to ensure efficient, effective testing
- Evaluate and Learn New Technologies
- Supporting and Enhancing the QA Methodologies to ensure delivery of high quality product releases
- Critical thinking with good communication skills
- Ability to work in a dynamic and demanding environment
Why You'll Love Working Here
- Yearly Performance Bonus 2 times/year (up to 3-month salary) + 13th Salary. (At least 15 months).
- Flexible working week policy.
- Intensive Training Program.
- Oversea Biz-trip
- Linkedin E-Learning & Udemy unlimited access.
- Premium Health Insurance.
- 100% salary and mandatory social insurances in 2-month probation.
- Daily shuttle bus from city center to company
- Team Building Gifts quarterly.
- Free luncheon.
- Birthday Gifts.
- Training Opportunities in Korea.
- Take part in various significant activities such as SEHC Festival, SEHC Cup, Town Hall Meeting, Liên Quân Mobile Champion, SEHC Marathon, SEHC Hackathon, SEHC Home Town,....
Yêu cầu công việc
Quyền lợi được hưởng
- Yearly Performance Bonus 2 times/year (up to 3-month salary) + 13th Salary. (At least 15 months).
- Flexible working week policy.
- Intensive Training Program.
- Oversea Biz-trip
- Linkedin E-Learning & Udemy unlimited access.
- Premium Health Insurance.
- 100% salary and mandatory social insurances in 2-month probation.
- Daily shuttle bus from city center to company
- Team Building Gifts quarterly.
- Free luncheon.
- Birthday Gifts.
- Training Opportunities in Korea.
- Take part in various significant activities such as SEHC Festival, SEHC Cup, Town Hall Meeting, Liên Quân Mobile Champion, SEHC Marathon, SEHC Hackathon, SEHC Home Town,....
Công ty Cổ phần ThaiHoldings được thành lập từ năm 2011 với tên gọi đầu tiên là Công ty Cổ phần Đầu tư phát triển Kinh Thành. Đến năm 2016, công ty chính thức đổi tên và hoạt động dưới thương hiệu Thaiholdings.
Trải qua hơn một thập kỷ hình thành và phát triển, Công ty Cổ phần Thaiholdings đã và đang không ngừng phát huy tối đa hiệu quả các nguồn vốn huy động từ các cổ đông, các tổ chức cho hoạt động đầu tư và phát triển sản xuất kinh doanh. Đồng thời đổi mới tổ chức sản xuất và công tác quản lý, quản trị Công ty nhằm mục tiêu thu lợi nhuận tối đa; Đặt lợi ích của đối tác, cổ đông lên hàng đầu; Tạo công ăn việc làm ổn định cho hàng ngàn người lao động; Đóng góp cho ngân sách Nhà nước và phát triển Công ty; Tuân thủ theo quy định pháp luật Nhà nước.
Với khát vọng cống hiến và nỗ lực không ngừng nhằm ghi dấu ấn của Thaiholdings trên từng chặng đường phát triển, Công ty Cổ phần Thaiholdings đã tiếp tục mở rộng hoạt động sang nhiều lĩnh vực khác nhau, phát triển quy mô rộng lớn. Năm 2019, Thaiholdings được UBCK nhà nước chấp thuận trở thành Công ty đại chúng, từ đó đến nay, Thaiholdings luôn khẳng định được vị thế và uy tín của Công ty trên Sàn chứng khoán.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức tham quan
- Nghỉ mát mỗi năm 01 lần
- Party cuối năm
- Các hoạt động văn hóa thể thao nhân các dịp Lễ, tết lớn trong năm như Ngày thành lập công ty, Tết âm lịch, Tết trung thu,…
Lịch sử thành lập
- Ngày 24/03/2011, công ty Cổ phần Thaiholdings (sau đây gọi tắt là “Tập đoàn” hoặc “Công ty” hoặc “Thaiholdings” hoặc “THD”) tiền thân là Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển Kinh Thành, được thành lập
- Năm 2016, Sau 5 năm thành lập, theo định hướng phát triển mới, Công ty mong muốn mở rộng hoạt động kinh doanh thông qua việc đầu tư tài chính và hợp tác kinh doanh. Do vậy, Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển Kinh Thành quyết định chuyển đổi mô hình hoạt động sang mô hình “holdings” và đổi tên là Công ty Cổ phần Thaiholdings.
- Đến tháng 04/2019, do nhu cầu phát triển mạnh mẽ theo mô hình đầu tư, Công ty đã tiến hành tăng vốn điều lệ lên 539 tỷ đồng theo hình thức phát hành cổ phiếu cho cổ đông hiện hữu nhằm mục đích bổ sung nguồn vốn kinh doanh, đầu tư tài chính và hợp tác kinh doanh
- Ngày 06/01/2020, Công ty được Ủy ban chứng khoán Nhà nước chấp thuận trở thành công ty đại chúng với mức vốn điều lệ là 539 tỷ đồng
- Ngày 19/06/2020, 53,9 triệu cổ phiếu Công ty đã chính thức được giao dịch trên thị trường với mã chứng khoán THD và được niêm yết trên Sở Giao dịch Chứng khoán Hà Nội (HNX).
- Đồng thời, trong năm 2020, Công ty đã tiến hành đợt chào bán cổ phiếu ra công chúng để tăng vốn điều lệ lên 3.500 tỷ đồng.
- Đến ngày 20/01/2021, Công ty đã nhận được Công văn số 231/UBCK-QLCB của Ủy ban Chứng khoán Nhà nước - xác nhận báo cáo kết quả chào bán cổ phiếu ra công chúng của Công ty. Theo đó, Công ty đã hoàn thành chào bán ra công chúng 296,1 triệu cổ phiếu (chiếm 100% tổng số cổ phiếu đăng ký chào bán) và tăng vốn điều lệ lên 3.500 tỷ đồng.
- Ngày 02/02/2021, Sở Giao dịch Chứng khoán Hà Nội (HNX) đã ban hành Quyết định số 36/QĐ-SGDHN về việc chấp thuận niêm yết bổ sung 296,1 triệu cổ phiếu của Công ty, nâng tổng số cổ phiếu niêm yết của Công ty từ 53,9 triệu cổ phiếu lên 350 triệu cổ phiếu.
Mission
Luôn nỗ lực nâng cao giá trị cuộc sống của cộng đồng! Chúng tôi tin tưởng rằng chỉ có mang lại những giá trị tốt đẹp cho khách hàng, đối tác, nhà đầu tư, xã hội mới chính là mang lại giá trị, sự phát triển và tồn tại của chúng tôi. Do đó, sứ mệnh này là kim chỉ nam trong mọi hoạt động của Thaiholdings.