Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
1. Quản lý chất lượng Giáo viên
- Trực tiếp đào tạo giáo viên (quy trình làm việc, phương pháp giảng dạy, tổng quan học liệu, …)
- Thực hiện đánh giá chất lượng giáo viên định kỳ (observe định kì, làm bảng đánh giá chất lượng, báo cáo các vấn đề phát sinh ...)
- Hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh từ phía Giáo viên liên quan tới chuyên môn
- Đề xuất & triển khai các hoạt động, chính sách để nâng cao chất lượng và kết nối đội ngũ Giáo viên
- Phối hợp xây dựng hệ thống báo cáo để kiểm soát chất lượng giáo viên
2. Quản lý chất lượng lớp học
- Xem lại record lớp học để đánh giá chất lượng buổi học định kỳ theo kế hoạch
- Hỗ trợ các vấn đề liên quan tới kiểm tra đầu vào cho học viên để xếp trình độ phù hợp
- Xử lý các câu hỏi liên quan đến chương trình học/lớp học
- Xử lý các sự cố về chuyên môn được ghi nhận từ các bộ phận liên quan
- Hỗ trợ kiểm soát, sửa lỗi giáo trình nếu có
- Phối hợp xây dựng hệ thống báo cáo để kiểm soát chất lượng lớp học
3. Xây dựng quy trình giảng dạy và chính sách cho Giáo viên
- Tham gia xây dựng quy trình , tài liệu đào tạo Giáo viên Tiếng Anh (phương pháp giảng dạy trực tuyến, học liệu, v.v.) và quy trình triển khai mô hình lớp học trực tuyến
- Triển khai các hoạt động đào tạo để đảm bảo giáo viên nắm được đầy đủ về mô hình lớp học, chương trình và phương pháp dạy
- Đề xuất các hoạt động bổ trợ tăng tương tác, nâng cao chất lượng cho khóa học trực tuyến
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ:
- Các ứng viên tốt nghiệp Đại học trở lên (chuyên ngành sư phạm Anh, Ngôn ngữ Anh, Quản lý giáo dục, các chuyên ngành giảng dạy bằng tiếng Anh,…)
- Tiếng Anh giao tiếp tốt, tương đương IELTS 7.0 trở lên / TOEIC 900 hoặc các chứng chỉ tương đương khác (C1 theo CEFR)
- Thành thạo Excel, Word
Kinh nghiệm:
- Có kinh nghiệm đào tạo giáo viên hoặc các vị trí tương đương >= 1 năm
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục, giáo dục trực tuyến hoặc sản phẩm tương tự
- Có kinh nghiệm giảng dạy >= 2 năm, đặc biệt mảng dạy học trực tuyến và đối tượng người lớn là một lợi thế
- Ưu tiên có bằng Thạc sĩ liên quan tới lĩnh vực ngôn ngữ tiếng Anh hoặc giảng dạy tiếng Anh; hoặc các chứng chỉ khác TESOL, CELTA, v.v. là một lợi thế
Quyền lợi:
– Làm việc tại môi trường giáo dục với 5 giá trị văn hóa cốt lõi: Hoạt động chuyên nghiệp – liêm chính; tiên phong đổi mới; chất lượng quốc tế; hợp tác bền vững; nội bộ đoàn kết;
– Nhận được mức lương phù hợp năng lực, tăng lương định kì hàng năm;
– Các chương trình đào tạo phát triển và đào tạo kĩ năng chuyên môn;
– Chính sách hỗ trợ giá khi sử dụng sản phẩm của Công ty;
– Thử việc 02 tháng hưởng từ 90% trở lên mức lương chính thức;
– Tham gia BHXH, BHYT, BHTN sau 02 tháng thử việc;
– Phúc lợi: Ốm đau, kết hôn, hiếu hỉ, ngày lễ, ngày sinh nhật, khám sức khỏe hàng năm, du lịch hàng năm;
– Chế độ nghỉ phép và quy đổi phép dư thành tiền mặt;
– Chế độ thưởng Lễ, Tết & thưởng cuối năm căn cứ vào đánh giá cá nhân và tình hình kinh doanh của công ty);
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 13 Tr - 15 Tr VND
Chi nhánh CMS (REDSTAR-CMS) là một trong các chi nhánh của Công ty TNHH Sao Đỏ Việt Nam, hoạt động chủ yếu trong lĩnh vực xúc tiến thương mại, phân phối sản phẩm và cung cấp dịch vụ sau bán hàng cho các sản phẩm sắc ký, khối phổ và chân không của hãng Agilent Technologies (Mỹ). Kế thừa kinh nghiệm hơn 15 năm hoạt động trên thị trường cung cấp thiết bị của Công ty TNHH Sao Đỏ Việt Nam, REDSTAR-CMS có nền tảng vững chắc để mang đến những sản phẩm và dịch vụ chất lượng cao, đáp ứng kịp thời các nhu cầu đa dạng của khách hàng.
Văn hóa doanh nghiệp của chúng tôi luôn đề cao sự đóng góp của mỗi cá nhân cho tập thể. Chúng tôi chung tay hỗ trợ xây dựng một tập thể đoàn kết, khuyến khích nhân viên cống hiến thời gian và năng lực của mình cho một tập thể vững mạnh.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
- Teambuilding
- Hoạt động thể thao
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 2003
Mission
- Nguyên tắc kinh doanh của Công ty chúng tôi là luôn đặt lợi ích của khách hàng trên hết, giúp khách hàng phát triển bằng những giải pháp đón đầu nhu cầu phát sinh.