Mô tả công việc
- Thực hiện Tuyển dụng theo yêu cầu các phòng ban
- Tiếp nhận hồ sơ ứng viên, tiến hành sàng lọc và liên hệ ứng viên tham gia phỏng vấn
- Thực hiện báo cáo hàng ngày cho Ban Tổng Giám đốc, Ban Giám đốc.
- Lập Kế hoạch đào tạo theo năm, theo niên độ tài chính
- Theo dõi, báo cáo định kỳ hàng tuần, hàng tháng
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự chỉ định của Trưởng/Phó phòng.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp ĐH khối ngành Kinh tế, Luật, Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh…
- Sử dụng thành thạo Word, Excel
- Có kế hoạch ổn định công việc, gắn bó lâu dài với công ty
Quyền lợi được hưởng
- Đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo quy định của pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN,...), ngoài ra Công ty mua Bảo hiểm tai nạn 24/24 để đảm bảo thêm quyền lợi cho người lao động.
- Lương tháng 13 theo quy định của Công ty
- Lương thưởng lễ, ngày thành lập tập đoàn, tết,...
Công Ty TNHH SEONG JI SÀI GÒN là công ty 100% vốn đầu tư của Hàn Quốc, chuyên sản xuất linh kiện điện tử.
Với phương châm phục vụ "luôn mang lại sự hài lòng và thỏa mãn các yêu cầu, các mong đơi của khách hàng, các bên liên quan và của cả xã hội". Công ty TNHH SEONG JI SÀI GÒN luôn không ngừng cải tiến để mỗi sản phẩm đều đạt chất lượng như cam kết và gián tiếp mang đến thành công cho khách hàng.
Gia nhập SEONG JI, các bạn được trao nhiều cơ hội phát triển kỹ năng, kinh nghiệm và được tham gia các lớp đào tạo về chuyên môn do công ty tổ chức.