Mô tả công việc
Nhiệm vụ và trách nhiệm của y tá:
1. Đảm bảo mọi sự tuân thủ liên quan đến các vấn đề y tế/sức khỏe/vệ sinh của trường
2. Kiểm soát thuốc men và tài sản sơ cứu, báo cáo với Trưởng phòng hành chính về các mặt hàng cần thiết để đáp ứng nhu cầu và sự tuân thủ của trường.
3. Chăm sóc các nhu cầu y tế của học sinh bao gồm:
a. Chăm sóc và sơ cứu phù hợp cho học sinh và nhân viên khi cần thiết
b. Theo dõi và hỗ trợ học sinh và nhân viên nếu họ cần được chuyển đến phòng khám/bệnh viện
c. Chủ động lập kế hoạch phòng ngừa các bệnh theo mùa/lây truyền như HFM, thủy đậu, sởi, v.v.
d. Ghi vào Sổ ghi chép tai nạn khi có tai nạn
4. Kiểm tra sức khỏe cho học sinh mới nhập học
5. Kiểm tra sức khỏe định kỳ cho học sinh
6. Kiểm tra răng miệng hai lần một năm
7. Theo dõi các trường hợp đặc biệt, tham dự và kiểm tra học sinh đang dùng thuốc
8. Hỗ trợ thúc đẩy lối sống lành mạnh cho học sinh
9. Đo lường, ghi chép và duy trì biểu đồ tăng trưởng được cập nhật từ cấp K1 đến cấp Dự bị và duy trì thông tin về chiều cao và cân nặng của học sinh.
10. Duy trì hồ sơ y tế chi tiết của học sinh.
11. Thực hiện và thực hiện các nhiệm vụ được đề cập trong bản ghi nhớ về việc cấp thuốc.
Nhiệm vụ khác:
1. Hỗ trợ Trưởng phòng:
a. Theo dõi vệ sinh máy lọc nước hàng ngày
b. Kiểm tra và hướng dẫn Nhân viên vệ sinh về quy trình vệ sinh
c. Hỗ trợ khu vực lễ tân khi cần
d. Sắp xếp, kiểm soát đồ dùng văn phòng, tiếp nhận yêu cầu đồ dùng văn phòng hàng tháng từ giáo viên, chuẩn bị tóm tắt đơn đặt hàng mua đồ dùng văn phòng để Trưởng phòng xem xét
e. Chuẩn bị các bản sao bản tin hàng tháng để gửi cho phụ huynh.
2. Hỗ trợ các nhiệm vụ/trách nhiệm khác do Cấp trên giao theo thời gian.
Yêu cầu công việc
- Bằng cấp: ngành Y Sỹ Đa Khoa/ Điều Dưỡng/ Y tá
- Có lòng nhân ái, yêu nghề
- Tỉ mỉ và cẩn thận
Quyền lợi được hưởng
- Lương cơ bản
- Theo Bộ Luật Lao Động
Được thành lập từ năm 1977, Công ty Cổ phần Cơ Điện Lạnh (REE) là một trong hai công ty đầu tiên niêm yết cổ phiếu trên Sàn Giao dịch Chứng khoán TP. Hồ Chí Minh, và REE hiện vẫn tiếp tục là một Tập đoàn đa ngành tiêu biểu.
Qua nhiều năm hoạt động, nhờ vào định hướng chiến lược sắc bén và sự dẫn dắt của đội ngũ lãnh đạo năng lực cao, REE đã phát triển bền bỉ qua thời gian và vẫn tiếp tục duy trì việc khai thác tối ưu các lợi thế cạnh tranh của Tập đoàn.
Hiện REE đã mở rộng sự hiện diện của mình trong nhiều lĩnh vực và đang sở hữu một nhóm các công ty thành viên hoạt động kinh doanh trong 4 lĩnh vực chính: Năng lượng, Nước sạch, Phát triển & Cho thuê Bất động sản, và Cơ điện lạnh & Máy điều hòa không khí.
Với bề dày kinh nghiệm tích lũy nhiều năm cùng với đội ngũ nhân lực có trình độ chuyên môn cao, luôn sáng tạo và áp dụng những kỹ thuật tiên tiến, trang thiết bị đầy đủ và hiện đại, nhận được nguồn tín dụng lớn từ các ngân hàng trong và ngoài nước, … đã tạo nên một REE ngày càng phát triển và được sự tin tưởng của khách hàng.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm xã hội/ Y tế/ Thất nghiệp 100% từ thời gian thử việc (tối đa theo quy định)
- Bảo hiểm tai nạn & chăm sóc sức khỏe 24/24
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Team building
- Party
Lịch sử thành lập
- Năm 1977, Công ty thành lập trên cơ sở là một đơn vị nhà nước, về sau đổi tên thành Công ty Cơ Điện Lạnh.
- Năm 1993, Công ty là một trong những đơn vị đầu tiên thực hiện cổ phần hóa.
- Năm 1996, Công ty ra mắt các sản phẩm máy điều hòa không khí Reetech.
- Năm 1997, Công ty đầu tiên phát hành trái phiếu chuyển đổi cho nhà đầu tư nước ngoài tại Việt Nam.
- Năm 2000, Công ty đầu tiên niêm yết cổ phiếu trên thị trường chứng khoán Việt Nam.
- Năm 2001,Tham gia lĩnh vực Phát triển bất động sản và khởi công xây dựng tòa nhà e.town 1.
- Năm 2009, Công ty khởi công xây dựng tòa nhà REE Tower.
- Năm 2010, Mở rộng đầu tư vào mảng Năng lượng.
- Năm 2014, CTCP Thủy điện Thác Bà trở thành công ty con.
- Năm 2015, Hoàn tất chuyển đổi trái phiếu phát hành 2012 cho Platinum Victory Pte. Ltd.
- Năm 2017, Tổng diện tích văn phòng cho thuê tăng thêm 34.000 m2 với tòa nhà mới e.town Central.
- Năm 2019, Tham gia lĩnh vực Năng lượng tái tạo và nâng tổng diện tích văn phòng cho thuê đạt gần 150.000 m2 với tòa nhà mới e.town 5.
- Năm 2020, Tái cấu trúc Tập đoàn theo mô hình Công ty Holding và giới thiệu Ban Tổng Giám đốc mới thông qua lễ Chuyển giao Thế hệ Điều hành.
- Năm 2021, Thủy điện Thượng Kon Tum và 3 dự án điện gió Trà Vinh V1-3, Lợi Hải 2, Phú Lạc 2 bắt đầu vận hành thương mại. CTCP Thủy điện Vĩnh Sơn – Sông Hinh trở thành công ty con.
Mission
- CỔ ĐÔNG, NHÀ ĐẦU TƯ: Tạo ra giá trị cao nhất cho Cổ đông, đảm bảo sự bình đẳng, tăng cường tính minh bạch, kịp thời công bố thông tin các hoạt động của Công ty đến các Cổ đông và nhà đầu tư, chủ động tạo cơ hội đối thoại với nhà đầu tư.
- KHÁCH HÀNG: Cung cấp các sản phẩm chất lượng cao mang tính ổn định và lâu dài, lắng nghe ý kiến của khách hàng và luôn củng cố năng lực kỹ thuật và công nghệ để đáp ứng tốt nhất nhu cầu của khách hàng.
- ĐỐI TÁC KINH DOANH: Duy trì, nuôi dưỡng và phát triển mối quan hệ lâu dài trên nguyên tắc tôn trọng lợi ích của các bên tham gia kiến thiết nên những sản phẩm và dịch vụ có chất lượng tốt nhất cho xã hội.
- NHÂN VIÊN: Trân trọng sự đóng góp của nhân viên, tạo môi trường làm việc thân thiện, khuyến khích và trân trọng những ý kiến độc lập và sáng tạo của nhân viên góp phần vào sự phát triển bền vững của Công ty.
- CỘNG ĐỒNG XÃ HỘI: Luôn đồng hành và đẩy mạnh các hoạt động xã hội thiết thực với mong muốn góp phần cùng xã hội nâng cao tay nghề và trình độ chuyên môn của lực lượng lao động trẻ cho sự phát triển bền vững của đất nước.