Giza Việt Nam

1. Quản trị hạ tầng hệ thống Windows, Ảo hóa VMWare:


2. Đảm bảo hoạt động liên tục của các hệ thống được phân công


3. Quản lý tiến độ, chất lượng dự án

1. Quản trị hạ tầng hệ thống Windows, Ảo hóa VMWare:

• Tham gia các dự án triển khai các giải pháp/hệ thống Windows, hệ thống ảo hoá VMWare.


• Quản lý truy cập kết nối giữa các hệ thống thông tin được phân công.


• Quản lý truy cập từ người dùng, công cụ sử dụng, kết nối giữa các hệ thống thông tin được phân công, đảm bảo tuân thủ theo quy định Ngân hàng;


• Báo cáo sự cố hệ thống cho cấp quản lý trực tiếp, cảnh báo sớm và báo cáo các sự cố kỹ thuật nghiêm trọng ảnh hưởng đến nhóm hệ thống/người dùng cho cấp quản lý trực tiếp và Lãnh đạo Trung tâm KTHT.


• Định kỳ/đột xuất rà soát đánh giá, báo cáo thống kê, kiểm tra tình hình sử dụng, tình trạng hạ tầng hệ thống được phân công, đề xuất kiến nghị hành động cải tiến/khắc phục đảm bảo hạ tầng CNTT của Ngân hàng vận hành ổn định và an toàn.

2. Đảm bảo hoạt động liên tục của các hệ thống được phân công: Xây dựng hệ thống dự phòng thảm họa (DRP), phương án dự phòng thảm họa liên quan trách nhiệm quản lý nhằm bảo đảm hoạt động liên tục hệ thống thông tin.

3. Quản lý tiến độ, chất lượng dự án: thuộc phạm vi triển khai của TT.KTHT theo phân công của Giám Đốc/Phó Giám Đốc TT.KTHT.

1. Bằng cấp/Chứng chỉ:

• Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành về công nghệ thông tin.


• Tiếng Anh: Không yêu cầu bằng cấp nhưng ứng viên phải có khả năng giao tiếp, hội họp và đọc hiểu thông thạo tài liệu chuyên ngành.


• Đạt tối thiểu một trong các chứng chỉ sau: MCSE, Azure Administrator, VMWare Certified Professional hoặc tương đương là lợi thế.

2. Kiến thức/Kinh nghiệm chuyên môn:

• Có kinh nghiệm Quản trị hệ thống Windows Server từ 2 đến 4 năm cho các hệ thống cấp trung trở lên, số lượng người dùng từ 500 trở lên.


• Có kinh nghiệm Quản trị hệ thống Ảo Hóa VMWare từ 1 đến 2 năm cho các hệ thống cấp trung trở lên, số lượng máy ảo từ 100 máy trở lên.


• Hiểu biết chuyên sâu tối thiểu một ứng dụng của Microsoft hoặc VMWare.

• Được Đào tạo & làm việc cùng chuyên gia nước ngoài; mở rộng phạm vi công việc qua các Dự án số hóa; trực tiếp tác nghiệp, tham mưu cùng Ban Lãnh đạo Ngân hàng.
• Đảm bảo mức thu nhập cạnh tranh trên thị trường lao động.
• Lộ trình thăng tiến/phát triển nghề nghiệp rõ ràng, quy hoạch trở thành Cán bộ quản lý từ sau 2 năm.
• Cơ chế phúc lợi hấp dẫn, bao gồm: các khoản vay ưu đãi dành cho CBNV, lương thưởng cuối năm theo kết quả hoạt động kinh doanh của cá nhân & tập thể, Chế độ nghỉ mát, Bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ hàng năm…vv
• Thứ hai - Thứ sáu (tùy theo dự án, sự phân công của BLĐ)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-30 18:50:02