Việc làm Công Ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam)
Cập nhật 13/12/2024 11:52
Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng
Công Ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam)
Đã xác minh
LEARNING & DEVELOPMENT LEADER
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển:
13/12/2024
Hạn nộp hồ sơ:
31/01/2025
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
3 - 5 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Long An
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Phân tích và lập kế hoạch đào tạo: 10%
• Phân tích mục tiêu đào tạo, nhu cầu học hỏi và đào tạo của phòng ban dựa trên năng lực của các vị trí và hiệu quả công việc thực tế, mục tiêu phát triển của phòng ban và định hướng phát triển của công ty
• Lập kế hoạch đào tạo bao gồm chương trình Hỗ trợ nhân viên mới; chương trình bổ sung / phát triển kỹ năng cho nhân viên và chương trình đào tạo theo năng lực đảm bảo phù hợp mặt lộ trình, ngân sách và mục tiêu chung của công ty
2. Đào tạo và quản lý hiệu quả tiến trình học tập: 70%
• Tìm kiếm và chọn lọc đơn vị đào tạo phù hợp với mục tiêu đào tạo, học tập
• Thiết kế nội dung và dẫn giảng các chương trình đào tạo nội bộ
• Phát triển đội ngũ giảng viên nội bộ
• Theo dõi tiến trình học tập và kết quả học tập nhằm đánh giá mức độ đáp ứng của mục tiêu đào tạo thông qua phản hồi của nhân viên về cảm nhận hiệu quả buổi học, thay đổi về mặt nhận thức, hành vi của nhân viên và giá trị hiệu quả công việc mà nhân viên đã mang lại trong suốt quá trình học hỏi và phát triển
• Là cầu nối giữa nhân viên (người học) và quản lý trong lộ trình học hỏi và phát triển của nhân viên
• Tổ chức các hoạt động đào tạ truyền thông về văn hóa công ty
3. Thực hiện các hoạt động khác trong HR: 20%
• Triển khai mục tiêu chung của công ty đến phòng ban, cá nhân
• Tổng hợp và cùng revew để đánh giá Kết quả công việc đạt được định kỳ và cuối năm so với mục tiêu ban đầu
• Triển khai các chương trình ghi nhận thành tích và hoạt động gắng kết nhân viên
Yêu Cầu Công Việc
• Tốt nghiệp Đại học các ngành liên quan
• 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương về Đào tạo; Học hỏi và Phát triển
• Kỹ năng giao tiếp hiệu quả
• Khả năng thiết kế chương trình đào tạo
• Năng lực tổ chức và điều phối khóa học
• Có tư duy học hỏi và phát triển
• Năng lực phân tích và giải quyết vấn đề
• Làm việc chủ động, Tập trung vào hiệu quả công việc
• Kinh nghiệm làm việc ở môi trường sản xuất là lợi thế
Địa điểm làm việc
Long An
Lô B2/1- đường VL1, KCN Vĩnh Lộc 2, xã Long Hiệp, huyệ Bến Lức, tỉnh Long An Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 25 - 36
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Công Ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam)
Xem trang công ty
Quy mô:
5.000 - 10.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 46, Đại lộ Tự Do, khu công nghiệp Việt Nam - Singapore - Phường Bình Hòa - Thành phố Thuận An - Bình Dương.
Công Ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam) 100% vốn nước ngoài thuộc tập đoàn Far Eastern, hoạt động tại trên 10 quốc gia và vùng lãnh thổ trên thế giới với hơn 40.000 nhân viên. Chuyên sản xuất, gia công hàng may mặc xuất khẩu đi Mỹ, Châu Âu cho các hãng nổi tiếng trên thế giới.
Review Công Ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam)
4.0
5 review
04/11/2024
★
★
★
★
★
Kỹ sư Hoá học
tại Hồ Chí Minh
Môi trường làm việc thân thiện, đồng nghiệp thân thiện
20/11/2023
★
★
★
★
★
Nhân viên tư vấn
tại Hồ Chí Minh
Việc làm và phúc lợi tốt
20/10/2023
★
★
★
★
★
Nhân viên Quản lý Đơn hàng
tại Hồ Chí Minh
Công việc ổn định nhưng có thể dễ nhàm chán
Những nghề phổ biến tại Công Ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam)
Bạn làm việc tại Công Ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam)? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Công Ty TNHH Apparel Far Eastern (Viet Nam)
Click để đánh giá