承接年度學習發展計畫與執行訓練行政事務
擔任內部講師,評估員工技能和培訓需求,確保人才發展並建立人才庫
協助e-Learning平台管理與數位教材製作
負責定期檢視優化學習發展制度與流程表單
員工勞動關係(ER)維護
其他主管交辦事項
========================================================
- Thực hiện kế hoạch phát triển học tập hàng năm và các công việc hành chính đào tạo điều hành
- Là giáo viên đào tạo nội bộ、đánh giá kỹ năng và nhu cầu đào tạo nhân viên để đảm bảo sự phát triển liên tục và xây dựng đội ngũ tài năng mạnh mẽ.
- Hỗ trợ quản lý nền tảng e-Learning và sản xuất tài liệu giảng dạy kỹ thuật số
- Chịu trách nhiệm thường xuyên xem xét và tối ưu hóa hệ thống và biểu mẫu quy trình học tập và phát triển
- Bảo trì quan hệ lao động (ER)
- Các vấn đề khác do người giám sát giao