Mô tả công việc
Về Kế toán:
- Giám sát chéo phòng Thu mua, kiểm soát rủi ro và thất thoát
- Thực hiện nghiệp vụ về BHXH, BHYT, Thuế TNCN
- Thực hiện các công việc phát sinh dưới sự điều hành của BLĐ
- Quản lý hồ sơ bc thuế
- Quản lý Dòng tiền (DT, CP, LN)
- Báo cáo LN trước thuế & sau thuế
- Quản lý Hồ sơ chứng từ, hợp đồng hoá đơn vào/ra
- Làm giá bán
QC nội bộ & tham mưu:
- Tham mưu xây dựng nội quy, quy chế từng phòng ban
- Tham mưu xây dựng chính sách lương thưởng theo phương pháp 3P
- Tham mưu xây dựng Quy Trình công ty theo từng giai đoạn
- QC nhân viên theo quy trình đã xây bằng hệ thống CRM, Check report, follow kpi từng phòng ban
- QC quy trình nội bộ từng phòng ban.
- Tham mưu giúp CEO về những vấn đề liên quan đến tài chính, bảo mật
Về công việc hành chính:
- Giải thích tất cả các thắc mắc liên quan đến quyền lợi, chính sách, phúc lợi... đối với NLĐ
- Áp dụng nội quy quy chế, xử lý khi có sai phạm
- Chấm công tính lương
- Xây dựng các chính sách đãi ngộ, phúc lợi đối với NLĐ
- Xử lý các công việc liên quan đến hành chính như: Soạn thảo hợp đồng, đọc hiểu & kiểm tra các hợp đồng thương mại, quản lý Hđlđ, hđ ctv, ship hợp đồng, bảo vệ hồ sơ chứng từ, tài sản công ty như sim, zalo, fb cty nhằm tránh thất thoát,...
- Đào tạo văn hoá, truyền thông nội bộ, xây dựng môi trường tích cực, phát triển, chia sẽ, giúp đỡ lẫn nhau.
- Tuyển dụng (chỉ tuyển các vị trí quản lý công ty cần)
- Là cầu nối giữa BLĐ với NLĐ, có thể tháo gỡ những nút thắt giữa quản lý- cty & nhân viên- cty
Yêu cầu công việc
- Kinh nghiệm làm việc tối thiểu 2 năm
- Có kiến thức về thuế là 1 lợi thế
- Có tinh thần cầu tiến, khả năng tự học, tự phát triển bản thân & giải quyết vấn đề
- Sẳn sàng OT khi có những công việc gấp cần được hoàn thành trong ngày
- Kỷ luật, có trách nhiệm cao trong công việc
- Ưu tiên nữ, độ tuổi từ 96>
- Mức độ trung thành cao, ổn định & gắn bó lâu dài với 1 DN/Tổ chức
- Chỉnh chu, gọn gàng, ngăn nắp
Quyền lợi
- Ưu tiên những bạn mong muốn phát triển trở thành 1 phần không thể thiếu của công ty (Key Persion)
- Được làm việc trong môi trường trẻ, năng động
- Được đóng góp những ý kiến giúp công ty phát triển hơn
- Được học hỏi và phát triển bản thân
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-30 02:50:06
Xây dựng hạ tầng thông tin liên lạc góp phần nâng cao hiệu quả, an toàn y tế
Dr.JOY là công ty tiên phong trong việc tạo ra cơ sở hạ tầng truyền thông trong ngành y tế nhằm nâng cao hiệu quả và an toàn cho số lượng lớn bệnh viện cũng như cơ sở y tế.
Được thành lập vào năm 2013 bởi Bác sĩ Hiroaki Ishimatsu sau nhiều năm làm việc tại bệnh viện. Ông cảm nhận sâu sắc về sự phức tạp và kém hiệu quả của việc hợp tác đa ngành nghề trong các cơ sở y tế và muốn tạo ra một "công cụ" giao tiếp có thể cộng tác dễ dàng hơn. Khi quá trình phát triển ngày càng phát triển, các vấn đề liên lạc không còn giới hạn ở các bệnh viện mà liên quan đến nhiều bên liên quan hơn trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe, nói cách khác, chúng tôi nhận ra sứ mệnh của mình là tạo ra cơ sở hạ tầng cho ngành chăm sóc sức khỏe để nâng cao hiệu quả và an toàn.
Là một phần trong quá trình phát triển kinh doanh của chúng tôi, kể từ tháng 2 năm 2020 Dr.JOY Việt Nam đã được ra mắt thành công với đội ngũ 30 thành viên tại Hà Nội. Đồng hành cùng sứ mệnh và giá trị của Dr.JOY Nhật Bản, Dr.JOY Việt Nam đặt mục tiêu xây dựng sản phẩm và dịch vụ cốt lõi của công ty - Ứng dụng Dr.JOY (chức năng bao gồm: SNS, Quản lý chấm công, Tìm kiếm tác dụng phụ, Sắp xếp cuộc hẹn) để trở thành một trong những người hỗ trợ tốt nhất cho các bên liên quan trong ngành y tế ở Nhật Bản và nước ngoài.
Review DR.JOY VIỆT NAM
Quy trình phỏng vấn tốt
Công ty phúc lợi tốt, môi trường làm việc thoải mái
Tốt