Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Địa điểm làm việc: Xã Cửa Cạn, Huyện Phú Quốc, Tỉnh Kiên Giang.
- Phụ trách triển khai các công việc về XDCB đối với các công trình hiện trạng và các khu nhà ở, đất mới.
- Phụ trách quản lý tài sản, cơ sở vật chất của Villa, biệt thự tại Cửa Cạn Phú Quốc.
- Hỗ trợ phụ trách giám sát công việc đối với nhân viên thủy thủ & kỹ thuật tàu biển trong công tác bảo quản và vận hành tàu.
- Quản lý và phân công nhiệm vụ, giám sát công việc đối với bộ phận giúp việc để thực hiện công tác vận hành và bảo trì các công trình tại Phú Quốc.
- Thực hiện các công việc khác được giao bởi BLĐ công ty.
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ học vấn/Chứng chỉ
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các trường kỹ thuật, chuyên ngành Xây dựng, Kiến trúc, Điện nước, Cơ khí.
2. Kinh nghiệm làm việc
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc về chuyên môn lĩnh vực đào tạo. Đã từng đảm nhiệm vị trí quản lý nhóm 05 người trở lên/ hoặc đã từng là chỉ huy trưởng công trình cấp III trở lên.
- Có kinh nghiệm thi công hoàn thiện nội thật văn phòng, biệt thự, nhà ở; ưu tiên có kinh nghiệm công trình kiến trúc dân gian.
3. Kiến thức/Kỹ năng/Năng lực chuyên môn
- Hiểu rõ pháp luật xây dựng, quy trình giám sát thi công và nghiệm thu; nắm chắc yêu cầu kỹ thuật và biện pháp thi công. Có khả năng đọc, phân tích bản vẽ, bóc tách và tính toán khối lượng.
- Sử dụng tốt tin học văn phòng và các phần mềm chuyên môn (Word, Excel, AutoCad 2D...). Có khả năng thiết lập văn bản, lập bảng tính và triển khai các bản vẽ kỹ thuật.
- Có kĩ năng làm việc nhóm và độc lập dưới áp lực công việc cao.
- Có thể đi công tác trong quá trình làm việc
- Có kĩ năng xử lý tình huống nhạy bén, linh hoạt.
4. Năng lực cốt lõi
- Có tố chất và tư duy phù hợp với hệ giá trị cốt lõi của công ty (IPAM & 4C).
5. Yêu cầu khác
- Trung thực, có sức khỏe tốt và nhiệt huyết trong công việc.
LỢI ÍCH VÀ QUYỀN LỢI
1. Cộng đồng những người làm nghề chính trực và dấn thân phụng sự
- Môi trường làm nghề chuyên nghiệp.
- Làm việc với tinh thần làm chủ, sáng tạo và thách thức.
2. Tổng thu nhập theo năng lực
- Thu nhập xứng đáng theo năng lực và giá trị đóng góp.
- Xem xét thay đổi thu nhập hàng năm.
3. Chế độ đãi ngộ
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định luật lao động.
- Được tham gia đóng bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tai nạn 24/24.
- Có đủ điều kiện trang thiết bị làm việc.
- Có đủ điều kiện ăn ở, sinh hoạt tại chỗ thêm vào chế độ đãi ngộ.
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Hybrid Technologies là công ty công nghệ phần mềm liên doanh Nhật - Việt, cung cấp các giải pháp toàn diện và mô hình làm việc đa dạng như: Phát triển CRM & Dịch vụ đám mây (Cloud), Phát triển web hay ứng dụng di động, Phát triển AI/Blockchain hay Tư vấn Chuyển đổi số (DX)
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các gói bảo hiểm sức khỏe toàn phần dành cho nhân viên & mở rộng dành cho người thân nhân viên có thâm niên làm việc.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm.
- Hoạt động từ thiện.
- Các giải đấu do công ty tổ chức: Bóng đá, Bóng bàn, E-sport
- Các câu lạc bộ cùng nhiều hoạt động thú vị: company trip, team building, kick-off hàng tháng, hàng quý...
Lịch sử thành lập
- Năm 2016, Thành lập Evolable Asia Solutions Co., Ltd. tại tòa nhà Atago Green Hills, Tokyo, Nhật Bản (EASJ).Thành lập EAS Lab tại Việt Nam
- Năm 2017, Thành lập Head Office tại Hồ Chí Minh (Tòa nhà Đồng Nhân) . Thành lập Evolable Asia Solutions Việt Nam Co., Ltd (EASV)
- Năm 2018, Thành lập chi nhánh tại Đà Nẵng (Vĩnh Trung Plaza). Số lượng nhân viên đạt 100 người
- Năm 2019, Mua lại JAPAN TECH Co., Ltd. Đạt chứng nhận ISO/IEC 27001. Mua lại EVOLABLE ASIA Co., Ltd. Chính thức đổi tên thành Hybrid Technologies Co., Ltd.
- Năm 2020, Mua lại Dentsu Techno Camp
- Năm 2021,Trở thành Platinum Partner của ISTQB, Chính thức niêm yết trên sàn chứng khoán Nhật Bản
Mission
- Luôn tự phát triển & Đồng hành cùng thành công của khách hàng
- Trở thành một công ty công nghệ toàn cầu, một đối tác chuyên nghiệp, tin cậy thông qua việc luôn tự phát triển, song song với việc đồng hành cùng sự phát triển và thành công của khách hàng
Review HYBRID TECHNOLOGIES VIỆT NAM
Quản lý cấp cao có một số khá ổn(IT)
Làm việc theo nhiều mô hình nên khá đa dạng để trải nghiệm(IT)
Rất kịp thời và hiệu quả. Sếp hay có những ý tưởng hay (IT)