Hyosung Việt Nam

Sắp xếp lịch làm việc của nhân viên theo ca
Giám sát Quy trình thanh toán, Kiểm soát các loài gây hại, Sửa chữa và Bảo dưỡng Thiết bị
Kiểm soát ngân sách / kiểm kê hàng hóa một cách hiệu quả
Hỗ trợ Cửa hàng trưởng trong việc kiểm soát chi phí, phân tích P& L của cửa hàng hàng tháng
Theo dõi / giám sát toàn bộ đội ngũ nhân viên cửa hàng để thực hiện đầy đủ Hệ thống tiêu chuẩn chất lượng
Dẫn dắt cửa hàng để đạt được mục tiêu kinh doanh đã đề ra
Phát triển và đào tạo nhân viên cửa hàng
Tuyển dụng nhân viên cửa hàng
Thực hiện POSM theo hướng dẫn của bộ phận Marketing

Độ tuổi từ 20 – 30 tuổi
Nắm bắt và học hỏi nhanh.
Tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên.
Ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhà hàng, bán lẻ, thực phẩm và kinh nghiệm tối thiểu 06 tháng trở lên ở vị trí tương đương.
Có khả năng giao tiếp, quản lý thời gian và làm việc theo nhóm
Sẵn sàng làm việc theo ca
Thân thiện, siêng năng & chịu khó

12 ngày phép/ năm, phép ốm đau
Làm ngày lễ, Tết nhân hệ số theo Luật
Bảo hiểm tai nạn 24/7
Thời gian làm việc: 8 tiếng/ ngày và 6 ngày/ tuần
Cơ hội thăng tiến lên vị trí Store Manager
Tham gia các sự kiện nội bộ của Cửa hàng
Được đào tạo các khóa kỹ năng chuyên môn theo tiêu chuẩn tập đoàn JFC
Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo Luật quy định(Bảo Hiểm Xã Hội; Bảo Hiểm Y Tế; Bảo Hiểm Thất Nghiệp)
Thu nhập: Lương cơ bản + thưởng doanh thu

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-19 00:40:03