Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Kiểm soát việc thực hiện kế hoạch sản xuất hàng ngày.
- Báo cáo hàng ngày các chỉ tiêu sản lượng sản xuất, số nhân viên hiện diện trong ngày, có các hành động thích đáng đối với các trường hợp vắng mặt không phép, đi trễ,về sớm…
- Lập các biểu mẫu thống kê các lỗi xảy ra trong quá trình sản xuất, phân tích các nguyên nhân có thể gây ra lỗi và đề xuất các phương án khắc phục.
- Lập kế hoạch phát triển đội ngũ nhân viên cấp dưới, bao gồm kế hoạch huấn luyện ngắn hạn cũng như dài hạn.
- Xây dựng và bảo vệ hình ảnh xã hội của công ty là một nhà sản xuất hàng đầu vế chất lượng và số lượng.
- Nhận và quản lý các NVL phục vụ sản xuất được lãnh về từ kho.
- Giám sát việc thực hiện 5S trong chuyền.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng ca.
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ THPT (có kinh nghiệm tổ trưởng, trưởng ca)
- Trình độ trung cấp trở lên (không yêu cầu kinh nghiệm, chuyên ngành quản lý sản xuất, cơ khí, kỹ thuật,...)
- Nam: 20t - 35t
- Có thể đi ca
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Độ tuổi: 22 - 35
- Lương: 9 Tr - 11 Tr VND
Nidec Corporation có liên kết chặt chẽ với khoảng 300 công ty tập đoàn trên toàn thế giới. Nidec là nhà sản xuất động cơ toàn diện số 1 thế giới xử lý "mọi thứ quay và chuyển động", thu nhỏ đến khổng lồ. Với mong muốn đạt được mức tăng trưởng cao hơn nữa, mỗi công ty thuộc tập đoàn đang nâng cao năng lực kỹ thuật và lợi thế cạnh tranh của mình, trong khi Nidec đang tích cực nỗ lực trong lĩnh vực M&A đối với các công ty có năng lực kỹ thuật có uy tín cao trong các lĩnh vực liên quan đến động cơ.
Nidec đã phát triển thành một công ty toàn cầu dẫn đầu thị trường trong khoảng thời gian ngắn 40 năm do nó đã không ngừng phấn đấu để trở thành "số 1 thế giới". Chúng tôi đã cống hiến hết mình để vươn tới vị trí "số 1 thế giới" trong khi tuân thủ ba nguyên tắc hành vi của mình.
Review NIDEC
Môi trường làm việc tuyệt vời. Tuyệt vời để xây dựng nền tảng vững chắc cho sự nghiệp của bạn.
Đầy đủ chế độ lương thưởng OT rõ ràng nhưng môi trường thuần Nhật nên làm khá áp lực và gò bó
Lương thưởng thì chính sách công khai, minh bạch, sòng phẳng, đúng luật