Mô tả công việc
Joola is expanding in Vietnam’s pickleball community, and we’re seeking a motivated Sales Executive to build and maintain relationships with coaches and facilities nationwide. You’ll help grow the brand by establishing partnerships, driving sales, and increasing brand visibility. This role requires strong communication skills, a passion for sports, and a proactive approach to customer relationships and brand representation.
Key Responsibilities:
Develop and Manage Partnerships
Identify and establish partnerships with pickleball coaches and facilities across Vietnam, promoting Joola’s programs and benefits.
Onboard partners and provide necessary resources to promote Joola products.
Promotion and Program Support
Lead promotion of the RPO platform and Facility Program, ensuring coaches and facilities are equipped with branded gear and promotional materials.
Facilitate sponsorships and event support.
Relationship Management and Customer Support
Serve as the primary contact for coaches and facilities, managing orders and maintaining strong, long- term relationships.
Sales and Promotion Coordination
Drive sales through coaches and pro- shops, organizing promotions, events, and tournaments to increase brand visibility.
Market Research and Reporting
Conduct market research on facilities, trends, and opportunities in Vietnam’s pickleball scene.
Track partnership and sales data, providing regular updates to management.
Yêu cầu công việc
Self- motivated, organized, and customer- focused, with strong attention to detail.
Minimum of 3 years of experience in sales, business development, or relationship management, ideally within sports, fitness, or consumer goods sectors.
Excellent communication and negotiation skills with a talent for building rapport and managing relationships.
Passion for sports, particularly pickleball, and a willingness to travel extensively across Vietnam.
Quyền lợi
Dynamic Team Environment: Join a supportive and fast- growing company that values professionalism, innovation, and growth.
Professional Development: Gain valuable experience in sales, relationship management, and international brand representation.
Impactful Work: Contribute to the growth of a world- class sports brand and the pickleball community in Vietnam.
Competitive Compensation: Base salary with attractive performance- based commissions.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-17 20:50:03
Công ty TNHH phần mềm FPT là công ty thành viên thuộc Tập đoàn FPT. Được thành lập từ năm 1999, FPT Software hiện là công ty chuyên cung cấp các dịch vụ và giải pháp phần mềm cho các khách hàng quốc tế, với hơn 28000 nhân viên, hiện diện tại 27 quốc gia trên toàn cầu. Nhiều năm liền, FPT Software được bình chọn là Nhà Tuyển dụng được yêu thích nhất và nằm trong TOP các công ty có môi trường làm việc tốt nhất châu Á.
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Bóng đá
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Thể thao
- Nghệ thuật
- Party
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
-
2012: Ra mắt Ban lãnh đạo mới của FPT Software
-
2008: FPT Software hoàn thành một bước của toàn cầu hoá, có mặt tại tất cả các thị trường dự kiến: Nhật, Singapore, châu Âu, Mỹ, Australia, Malaysia.
-
2007: Chi nhánh thứ 2 của FPT Software tại nước ngoài được thành lập
-
2006: FPT Software đạt tiêu chuẩn CMMi mức 5
-
2005: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP Đà Nẵng.
-
2004: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP HCM.
-
2002: FPT Software trở thành công ty đầu tiên tại Đông Nam Á đạt CMM-4
-
2001: FPT Software chuyển hướng sang thị trường Nhật.
-
2000: FPT Software ký hợp đồng OSDC (Trung tâm phát triển phần mềm cho khách hàng) đầu tiên với khách hàng Harvey Nash, tiền thân của G1
-
1999: Khai trương Trung tâm Phần mềm Chiến lược số 1 (FSU1)
-
1988: Thành lập công ty
Mission:
Trở thành một công ty được định hướng bởi những đổi mới công nghệ, cam kết mang lại sự hài lòng cao nhất cho khách hàng, đóng góp cho sự thịnh vượng của quốc gia và cung cấp cho nhân viên của mình môi trường làm việc thuận lợi nhất có thể, do đó tạo điều kiện cho họ phát huy hết khả năng của mình trong sự nghiệp chuyên môn cũng như tinh thần của họ.
Review FPT Software
Đăng tuyển junior khi vào phỏng vấn nói chỉ tuyển middle và senior, lương vẫn junior
Công ty thiếu chuyên nghiệp, quy trình làm việc không rõ ràng (RV)
Lương thấp, chế độ kém, việc nhiều, môi trường tầm trung bình, căn tin chật chội (RV)