Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Bảo quản xe bảo đảm tiêu chuẩn kỹ thuật vận hành, vệ sinh và thẩm mỹ.
- Vận hành xe bảo đảm an toàn giao thông và an ninh kho quỹ.
- Tuân thủ các quy định về vận chuyển.
- Thực hiện các công tác quản lý theo quy định đối với lái xe.
- Có tác phong và thái độ chuyên nghiệp tạo cho khách hàng sự tin cậy và hài lòng.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp THPT và bằng lái xe B2 trở lên
- Lái xe an toàn, bảo quản xe tốt
- Am hiểu công việc lái xe và các kiến thức ghi chép tính toán cơ bản. Có ý thức với công việc.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Trung học
- Giới tính: Nam
- Thời gian thử việc: 02 tháng
- Độ tuổi: 25 - 40
- Thời gian làm việc: T2-T7
- Đồng nghiệp: Môi trường làm việc năng động, đồng nghiệp hòa đồng
- Phúc lợi:
- Thưởng các ngày Lễ, Tết hàng năm
- Thưởng tháng lương 13
- Thưởng kinh doanh từ 3 tháng lương trở lên (căn cứ theo đánh giá KPIs)
- Được tham gia Bảo hiểm sức khỏe cho bản thân và gia đình
- Tham gia tiệc cuối năm, du xuân, du lịch hè hàng năm và các hoạt động team building khác .... - Lương: Cạnh tranh
Công ty TNHH Thịnh Điền (Prosland Co. Ltd., established in 2011) là một công ty hoạt động trong lĩnh vực cung cấp các dịch vụ vận hành cho Ngân hàng. Công ty cung cấp 6 loại hình dịch vụ chính bao gồm: 1. Định giá tài sản bảo đảm, 2. Quản lý tài sản bảo đảm, 3. Xây dựng cơ bản, 4. Tìm kiếm địa điểm (mở mới, di dời, gia hạn / điều chỉnh giá cho các Chi nhánh / Phòng Giao dịch / ATM), 5. Quản lý ô tô, 6. Quản lý tài sản và dịch vụ (quản lý và cho thuê tòa nhà). Hiện nay, Prosland đang có những bước đột phá mạnh mẽ cùng các đối tác chiến lược và các công ty tư vấn hướng đến mục tiêu cung cấp các dịch vụ có chất lượng vượt trội, trở thành đối tác tin cậy của quý khách hàng. Tại Prosland, yếu tố con người luôn được coi là trọng tâm. Ban Lãnh Đạo luôn tạo môi trường để các cán bộ nhân viên có điều kiện phát huy tốt nhất thế mạnh của mình và khuyến khích CBNV nhận lãnh những trách nhiệm cao hơn, thúc đẩy sự sáng tạo trong mỗi cá nhân.