One Mount Group ★ 3.4

Đón đầu xu hướng Bất động sản công nghệ (Proptech): mở ra cơ hội gia tăng thu nhập không giới hạn trong tương lai.

Vị trí Quản lý Vận hành Khu vực sẽ chịu trách nhiệm setup các hoạt động vận hành tại khu vực mà mình quản lý. Đảm bảo hoàn thành các chỉ số mục tiêu vận hành của khu vực và đảm bảo mọi giao dịch trong khu vực mình quản lý diễn ra Nhanh chóng - Đúng quy trình - Minh bạch - Tuân thủ.

MÔ TẢ CÔNG VIÊC:

A. Vận hành Giao dịch O2O:

• Quản lý hệ thống Trung tâm Giao dịch Một Cửa: Đảm bảo các điểm giao dịch vật lý tại khu vực hoạt động hiệu quả, cung cấp dịch vụ công chứng, pháp lý và ngân hàng tại chỗ cho Khách hàng/Môi giới.
• Quản lý đội ngũ và kết nối các bộ phận liên quan để hỗ trợ xử lý hồ sơ, giải ngân vay vốn, giảm thiểu tỷ lệ rớt deal.
• Tối ưu hóa quy trình luân chuyển hồ sơ giữa các bên (Mua - Bán - Bank - Công chứng) để rút ngắn thời gian chốt deal.

B. Kiểm soát Tuân thủ

• Quản lý tuân thủ chuẩn mực đạo đức, các quy trình rủi ro hoạt động và tuân thủ của hệ thống.
• Đảm bảo các chỉ số rủi ro hoạt động và tuân thủ tại địa bàn theo mục tiêu được giao.
• Xử lý các vấn đề rủi ro hoạt động, tuân thủ phát sinh xảy ra trong thực tế.

C. Quản trị Hiệu suất vận hành

• Theo dõi và thúc đẩy chỉ số vận hành tại các điểm giao dịch trong khu vực mình quản lý bao gồm chỉ số vận hành hàng ngày và chỉ số rủi ro hoạt động, tuân thủ.
• Theo dõi các chỉ số chất lượng dịch vụ của các bộ phận hỗ trợ nội bộ và các đối tác cung cấp dịch vụ bên ngoài (công ty định giá, văn phòng công chứng) để báo cáo lên HO.

D. Thiết kế Quy trình & Hệ thống

• Thực hiện phân tích dữ liệu, problem solving các vấn đề tồn tại trong hệ thống vận hành mình quản lý để đề xuất, thúc đẩy các chỉ số vận hành.
• Đề xuất lên bộ phận HO các giải pháp để cải thiện mô hình vận hành, cũng như các pain point khác mà khu vực/hệ thống gặp phải.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

• Có từ 4 năm kinh nghiệm quản lý vận hành trong các ngành: Tài chính - Ngân hàng, Bất động sản,...
• Có kinh nghiệm quản lý vận hành đa chi nhánh, thúc đẩy các chỉ số vận hành mục tiêu.
• Có kỹ năng phân tích, thiết kế giải pháp và đưa giải pháp vào thực tế.
• Có kinh nghiệm làm công ty bất động sản là một lợi thế.
• Tư duy hệ thống, quy trình hóa mọi hoạt động.
• Kỷ luật thép. Không thỏa hiệp với các sai phạm.
• Kỹ năng giải quyết vấn đề phát sinh trong vận hành hàng ngày.

CƠ HỘI PHÁT TRIỂN BẢN THÂN VÀ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ HẤP DẪN:

• Lương thưởng cạnh tranh với thị trường + Phụ cấp Quản lý.
• Lương tháng 13 với thưởng hiệu suất hàng năm, thưởng dự án, thưởng doanh số (tùy theo vị trí)
• Phụ cấp ăn trưa: 730.000 VND/tháng.
• Thưởng các dịp đặc biệt: 2.500.000 VND/năm.
• Phép năm: Lên đến 20 ngày/năm (tùy theo cấp bậc).
• Y tế: Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm sức khỏe cao cấp.
• Được cấp laptop, màn hình và các thiết bị/tài khoản/công cụ cần thiết khác cho công việc.
• Chương trình vay ưu đãi lãi suất hấp dẫn từ Techcombank.

CƠ HỘI PHÁT TRIỂN SỰ NGHIỆP TẠI MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC TỐT NHẤT CHÂU Á!