Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Khách hàng # OSPV là công ty 100% vốn đầu tư của Nhật chuyên về sản xuất, thiết kế khuôn mẫu cho dập khuôn, công nghệ đúc nhiệt và thiết bị điện, thiết bị điện tử cho phân phối điện như bộ ngắt điện và thành phần liên quan, hộp đấu cáp cần tuyển gấp nhân viên mua hàng với nội dung như sau:
Địa Điểm: KCN Thăng Long II, Yên Mỹ , Hưng Yên
Thời gian : Hành chính, nghỉ thứ 7 cách tuần + chủ nhật
Nội dung công việc:
1. Mua nguyên liệu, linh kiện sử dụng cho sản xuất
2. Làm việc với nhà cung cấp, đàm phán, thương lượng giá nguyên liệu, thúc đẩy hoạt động giảm chi phí, ký kết hợp đồng.
3. Cập nhập, theo dõi, xử lý các vấn đề liên quan đến tiến độ giao hàng, chất lượng hàng nguyên liệu đảm bảo Kế hoạch sản xuất.
4. Tìm kiếm, đánh giá, thiết lập quan hệ đối tác với nhà cung cấp
5. Báo cáo tiến độ công việc hàng ngày cho cấp trên
6. Xử lý những công việc phát sinh khi có yêu cầu của cấp trên.
*** Chế độ đãi ngộ:
Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động. Chế độ đãi ngộ tốt.
Nghỉ các chủ nhật và thứ 7 cách tuần. Làm việc 267 ngày/ năm
Công ty có nhiều hoạt động đào tạo, các hoạt động: du lịch hè, tiệc cuối năm, tiệc lễ hội gia đình. Và các chế độ khác theo quy định của Luật lao động và Nội quy công ty
Có xe đưa đón các điểm ở Hà Nội, Hải Dương, Hưng Yên đến công ty và ngược lại.
Mức lương: thỏa thuận
Yêu Cầu Công Việc
Giới tính: Nam, tuổi > 25 tuổi.
Thông thạo về nghiệp vụ mua hàng. Có kinh nghiệm mua hàng nội địa hoặc nước ngoài ngành hàng điện tử, tự động hóa từ 2 năm trở lên ở các công ty sản xuất.
Yêu cầu ngoại ngữ: Thành thạo Tiếng Nhật, ưu tiên có thể sử dụng Tiếng Anh/ Trung.
Trình độ: Đại học
Khả năng sử dụng máy tính, phần mềm SAP tốt.
Khả năng giao tiếp, làm việc nhóm tốt.
Chịu được áp lực trong công việc.
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Tổng Công ty CP Công trình Viettel, tiền thân là Xí nghiệp Khảo sát thiết kế và Xí nghiệp Xây lắp Công trình được thành lập ngày 30 tháng 10 năm 1995, là đơn vị hạch toán độc lập, một phần không thể thiếu trong hệ sinh thái Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội. Sau khi làm tốt các nhiệm vụ của đất nước, người Công trình Viettel đã ý thức và bắt tay vào hành động mang đến một cuộc sống chú trọng trải nghiệm, sự tiện nghi, hiện đại hơn đến với công chúng.
Sau nhiều lần chuyển đổi tên giao dịch, đến tháng 9/2018, Công trình Viettel chính thức mang tên Tổng Công ty CP Công trình Viettel (Tên giao dịch quốc tế Viettel Construction Joint Stock Corporation) hoạt động kinh doanh với 6 trụ chính: Đầu tư Hạ tầng, Xây dựng (bao gồm xây dựng hạ tầng viễn thông, xây dựng dân dụng B2C và B2B), Công nghệ thông tin, Giải pháp Tích hợp, Dịch vụ Kỹ thuật và Vận hành Khai thác.
Trải qua 27 năm phát triển và đồng hành cùng công chúng, Tổng Công ty đã xây dựng được hệ thống hạ tầng mạng lưới viễn thông trong nước với hơn 50.000 trạm phát sóng, 320.000 km cáp quang (tương đương 8 vòng trái đất), bao phủ 100% lãnh thổ Việt Nam bao gồm vùng biển hải đảo, vùng sâu vùng xa. Đồng thời Tổng Công ty còn tiên phong tham gia xây dựng hạ tầng viễn thông tại 10 quốc gia ở châu Á, châu Phi và châu Mỹ. Từ đơn vị xây lắp thuần túy, trở thành Tổng Công ty cung cấp dịch vụ trên nền tảng kĩ thuật , công nghệ với quy mô gần 11.000 người, tâm đắc mang trong mình sứ mệnh đồng hành “Dựng Xây Cuộc Sống Mới” cùng các doanh nghiệp trên cả nước và thế giới.
Review Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, động lực phấn đấu, cải thiện kỹ năng, quản lý quan tâm nhân viên (AP)
Có điều kiện thăng tiến theo trình, được đào tạo, làm việc theo năng lực (AP)
Công việc có tính ổn định, chế độ phúc lợi nhân viên tốt, không OT nhiều, ít support nhau (IT)