Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Key Responsibilities
1. Recruitment
· Implement recruitment activities: sourcing, screening candidates, conducting interviews...
· Utilize a variety of sourcing channels, including job boards, social media, recruitment events, referral programs, and partnerships, to reach and attract workforce.
· Ensure all vacancies are filled with the suitable candidates within the targeted time.
· Negotiate terms regarding salary, benefits, working conditions, and draft job offer letters in accordance with company policies.
· Proactively monitor the sourcing plan for each assigned position daily and weekly to ensure the lead time of the sourcing process is met.
· Review and evaluate candidate profiles from the overall available market pool and store resumes in the HR management system.
· Conduct exit interview and analyze the reasons of resignation.
· Coordinate with universities, events in relation to targeted hires.
2. Others HR Activities
· Collaborate with the region to promote employee morale and engagement activities.
· Manage HR activities in the Region
· Act as an intermediary to receive and mediate HR-related issues within the Region.
· Proactively provides HR/Admin policy guidance and interpretation to employees in need.
· Performs other ad hoc & related duties as assigned
Yêu Cầu Công Việc
· Graduated from University, major in Human Resources management, Business administration,...or relevant areas.
· Minimum 2 years of experience in HR field, experience in Retails is an advantage.
· Strong experience in Recruitment, especially in mass recruitment.
· Good verbal and written English communication skills is an advantage.
· Ability to support, guide, and consult with managers throughout the hiring process.
· Experience with passive talent outreach to build talent pools.
· Knowledge of HR related regulations and laws of Vietnam
· Proficiency in Microsoft Office ( Excel)
· Located in Bien Hoa, Dong Nai
· Working from Monday - Saturday (8:00 - 17:00)
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 15 Tr - 20 Tr VND
Mô tả công việc
Trực phòng học và cung cấp trang thiết bị phòng học
Quản lý, điều phối, mua sắm, bảo dưỡng và sữa chữa trang thiết bị, cơ sở vật chất
Công tác đảm bảo vệ sinh, an ninh trường học
Công tác Phòng cháy, chữa cháy
Công tác khác
Yêu cầu ứng viên
1. Kỹ năng giao tiếp:
Hoạt bát, linh hoạt, kết nối tốt
Trung thực, nhiệt tình, lịch thiệp trong giao tiếp
2. Kỹ năng nghiên cứu (sáng tạo, tư duy phát triển):
Cẩn thận, chính xác
Quản lý công việc và thời gian
3. Trình độ Ngoại ngữ:
Không
4. Trình độ Tin học: Tin học cơ bản
5. Chứng chỉ cần có: Kỹ thuật, Kỹ thuật cơ điện tử, điện công nghiệp và dân dụng, công nghệ thông tin hoặc các chuyên ngành tương tự
Quyền lợi
- Hưởng chế độ lương, thưởng Lễ, Tết
- Nghỉ phép theo quy định Trường
- Khám sức khỏe định kỳ, tham quan du lịch hè trong và ngoài nước hằng năm
- Chế độ BHXH theo quy định, các khóa đào tạo trong và ngoài nước
- Ưu đãi học phí cho bản thân và người thân khi theo học tại Trường
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh: 736 Nguyễn Trãi, Phường 11, Quận 5
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 7 (từ 08:00 đến 12:00)