Các phòng ban đang tuyển dụng tại Tyme Group

Tài chính - Kế toán
Hành chính
Quản lý sản phẩm & dự án

Việc làm Tyme Group

Cập nhật 09/03/2025 20:53
Tìm thấy 31 việc làm đang tuyển dụng
Tyme Group
UBND TP. Buôn Ma Thuột, Đắk Lắk tiếp nhận vào công chức cấp xã năm 2024
Tyme Group 4.7★
133 đánh giá 112 việc làm 16 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 11/07/2024
Hạn nộp hồ sơ: 11/07/2025
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 17
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
Phòng 108, Trụ sở liên cơ quan thành phố, số 01 Lý Nam Đế, thành phố Buôn Ma Thuột, tỉnh Đắk Lắk.

UBND thành phố Buôn Ma Thuột vừa ban hành Thông báo số 799/TB-UBND ngày 02/7/2024 về việc tiếp nhận công chức cấp xã về công tác tại UBND phường, xã trên địa bàn thành phố Buôn Ma Thuột năm 2024.

Theo đó, dựa trên căn cứ nhu cầu thực tế sử dụng công chức cấp xã thuộc thành phố năm 2024, UBND Thành phố thông báo tiếp nhận công chức cấp xã về công tác tại UBND phường, xã trên địa bàn thành phố Buôn Ma Thuột năm 2024, cụ thể như sau:

Đối tượng: Công chức Tài chính – Kế toán đang công tác tại UBND các xã, phường, thị trấn; Chỉ tiêu tiếp nhận: 17 chỉ tiêu.

Tiêu chuẩn, điều kiện chung: Hiểu biết về lý luận chính trị; nắm vững quan điểm, chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; Bảo đảm các điều kiện, tiêu chuẩn về chuyên môn, nghiệp vụ, ngạch công chức của chức danh cần tiếp nhận; Là công chức đang công tác tại UBND các xã, phường, thị trấn; Có Công văn đồng ý cho công chức cấp xã chuyển công tác của cơ quan, đơn vị có thẩm quyền (bằng văn bản) theo phân cấp quản lý cán bộ, công chức, viên chức; Có sức khỏe tốt; có phẩm chất chính trị, phẩm chất đạo đức tốt.;

Trong 03 (ba) năm liền kề thời điểm xin chuyển công tác (Kết quả đánh giá, xếp loại cuối năm của cấp có thẩm quyền tính đến thời điểm tiếp nhận) được đánh giá, xếp loại chất lượng hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên; Trong quá trình công tác không bị xử lý kỷ luật từ hình thức cảnh cáo trở lên; không trong thời gian xem xét xử lý kỷ luật hoặc đang thanh tra, kiểm toán; Ưu tiên trong xét tiếp nhận: trường hợp có số hồ sơ đề nghị tiếp nhận vượt quá chỉ tiêu tiếp nhận của chức danh công chức thì thực hiện ưu tiên theo thứ tự: Người có trình độ chuyên môn cao hơn; Người có thành tích cao hơn trong quá trình công tác (thành tích thể hiện qua các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng đạt được của cá nhân, được tính trong 05 năm gần nhất tính đến thời điểm nộp hồ sơ xin thuyên chuyển công tác), việc xét thành tích theo cấp khen thưởng, tặng thưởng từ cao xuống thấp. Trường hợp có nhiều người có cùng cấp khen thưởng sẽ tính theo số lượng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng đạt được theo thứ tự từ cao xuống thấp; Người có số năm được xếp loại chất lượng hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ nhiều hơn trong 03 năm công tác gần nhất để xét tiếp nhận; Người có nhiều hơn số năm kinh nghiệm đảm nhiệm chức danh cần tiếp nhận; Người dân tộc thiểu số, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động.

Tiêu chuẩn, điều kiện cụ thể: Có trình độ từ đại học trở lên; Ngành, chuyên ngành đào tạo: Kế toán, tài chính – kế toán, kinh tế – tài chính, tài chính – tiền tệ, tài chính – ngân hàng.

Hình thức xét tiếp nhận: Phòng Nội vụ là cơ quan thẩm định hồ sơ, các điều kiện, tiêu chuẩn đề xuất UBND Thành phố xem xét tiếp nhận và phân công công chức cấp xã theo quy định.

Hồ sơ tiếp nhận: Người đăng ký đề nghị tiếp nhận nộp 01 bộ hồ sơ, gồm các giấy tờ được sắp xếp theo thứ tự: Đơn xin chuyển công tác có ý kiến của Thủ trưởng đơn vị trực tiếp sử dụng; Văn bản đồng ý cho chuyển công tác (hoặc cho đi liên hệ công tác) của cơ quan có thẩm quyền nơi người đăng ký tiếp nhận đang công tác; Sơ yếu lý lịch theo mẫu 2C-BNV/2008 của Bộ Nội vụ có dán ảnh và được xác nhận của cơ quan, đơn vị nơi người đăng ký tiếp nhận hiện đang công tác (Có giá trị trong 6 tháng); Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp (còn thời hạn trong 06 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ xin thuyên chuyển công tác); Bản sao có chứng thực các giấy tờ sau: Quyết định tuyển dụng, bổ nhiệm
vào ngạch công chức của cấp có thẩm quyền; diễn biến tiền lương; Phiếu đánh giá, xếp loại chất lượng công chức trong 03 (ba) năm liên tục gần nhất; Các văn bằng, chứng chỉ về trình độ văn hóa, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ; Các quyết định
khen thưởng (nếu có); các giấy tờ liên quan đến ưu tiên (nếu có).

Mỗi bộ hồ sơ được đựng trong túi hồ sơ có ghi rõ địa chỉ liên hệ và số điện thoại; hồ sơ sau khi thẩm định, nếu không đủ điều kiện để thực hiện quy trình tiếp nhận sẽ không hoàn trả lại.

Thời gian tiếp nhận hồ sơ: Từ ngày 05 tháng 7 đến ngày 31 tháng 7 năm 2024.

Địa điểm tiếp nhận hồ sơ: Nộp hồ sơ trong giờ hành chính tại phòng Nội vụ thành phố Buôn Ma Thuột – Phòng 108, Trụ sở liên cơ quan thành phố, số 01 Lý Nam Đế, thành phố Buôn Ma Thuột, tỉnh Đắk Lắk.

Trên đây là Thông báo của UBND Thành phố về việc tiếp nhận công chức cấp xã về công tác tại UBND phường, xã trên địa bàn thành phố Buôn Ma Thuột năm 2024. Trong quá trình thực hiện nếu có khó khăn, vướng mắc, kịp thời phản ánh về UBND Thành phố (qua phòng Nội vụ, số điện thoại liên hệ: 02623.954.416) để xem xét, giải quyết.

UBND Thành phố thông báo đến các cơ quan, đơn vị và công chức cấp xã biết, phối hợp triển khai thực hiện.

Nguồn tin: buonmathuot.daklak.gov.vn

Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
215 Điện Biên Phủ, Phường 15, Quận Bình Thạnh, Ho Chi Minh City, Vietnam

Tyme Việt Nam là một phần của Tyme Group - một trong những tập đoàn ngân hàng số phát triển nhanh nhất thế giới, xây dựng các ngân hàng công nghệ cao và có mức độ tiếp xúc cao ở các thị trường mới nổi đang phát triển nhanh. 

Được thành lập vào năm 2016, Tyme Việt Nam là Trung tâm Phát triển Công nghệ & Sản phẩm của TymeGroup, tập hợp những người làm kỹ thuật và sản phẩm, những người có chung sứ mệnh toàn cầu là trở thành những người xây dựng ngân hàng nối tiếp, định hình tương lai của ngân hàng thông qua công nghệ. Chúng tôi xây dựng các sản phẩm với nguyên tắc tìm kiếm sự cân bằng phù hợp giữa thế giới kỹ thuật số và vật lý.

Là một tập đoàn phát triển chuỗi ngân hàng số, Tyme luôn cố gắng vượt trội trong mô hình kinh doanh và văn hóa làm việc của mình. Khi được hỏi Tyme Việt Nam có gì khác biệt với các công ty Fintech khác, anh Minh giải thích: “Khi nhìn vào các công ty Fintech, tôi thấy sự tồn tại của hai đầu cực. Một đầu là các công ty khởi nghiệp muốn hiện thực hoá lý tưởng của mình, và đầu cực còn lại các ngân hàng truyền thống muốn số hóa. Chúng tôi nằm ở đâu đó ở giữa.”

Ngoài ra, những yếu tố khác có thể kể đến:

  • Văn hóa: Đội ngũ Tyme Việt Nam định nghĩa văn hóa công ty là: “Hãy trao dồi những gì bạn đã học được và phát triển nó cùng với doanh nghiệp”.
  • Phát triển theo chiều ngang: Chúng tôi không chỉ mở rộng ở một thị trường (phát triển theo chiều dọc) mà là nhiều thị trường (phát triển theo chiều ngang). Thiết kế kiến trúc nền tảng ngân hàng vận hành đa quốc gia của chúng tôi vì vậy cho phép mở rộng theo chiều ngang.
  • Quy định nghiêm ngặt: Không giống như các công ty Fintech khác, Tyme là một ngân hàng và phải tuân thủ các quy định ngân hàng ở mỗi quốc gia mà Tyme hoạt động. Xây dựng một chiến lược để điều hướng và tùy chỉnh theo quy định ở mỗi nơi là một thách thức thú vị.

Ngoài ra, các nhà developer (nhà phát triển) của Tyme có thể phát triển năng lực và thăng tiến trong sự nghiệp và từ đó mang lại sản phẩm cho nhiều thị trường hơn. “Ví dụ như ở Tyme Việt Nam, khi xây dựng một sản phẩm cho vay, bạn phải đảm bảo rằng sản phẩm này có thể hoạt động ở nhiều khu vực, quốc gia khác nhau như Nam Phi và Philippines. Quá trình này đòi hỏi người xây dựng sản phẩm phải liên tục cập nhật, học hỏi công nghệ mới và tìm giải pháp thích nghi với từng thị trường khác nhau. Chính vì vậy mà năng lực của bạn sẽ tự động được nâng cao.”

Chính sách bảo hiểm

  • Bảo hiểm như luật lao động Việt Nam và chăm sóc sức khỏe cao cấp cho bạn và gia đình bạn. 

Các hoạt động ngoại khóa

  • Hackathons nội bộ
  • Teambuilding
  • Cà phê
  • Du lịch nước ngoài

Mission

"Mở khóa tương lai tài chính của thế giới bằng cách phát minh lại ngân hàng"

Chúng tôi đang xây dựng một nền tảng không biên giới, lấy khách hàng làm trung tâm, luôn giữ tính cá nhân hóa đối với mọi khách hàng. Đồng thời đóng vai trò là người bạn đồng hành đáng tin cậy của họ để quản lý và tăng số tiền của họ.


Review Tyme Group

4.7
133 review

04/03/2025
Nhân viên kinh doanh B2B tại Hồ Chí Minh

Tạm ổn nếu muốn học nhiều

26/02/2025
Nhân viên IT tại Hồ Chí Minh

Công ty nice nhưng phỏng vấn hay kiếm lý do đì level của candidates xuống để down lương

25/02/2025
Lập trình viên tại Hồ Chí Minh

Tyme scan cv kĩ, có bài home test khá lạ

Những nghề phổ biến tại Tyme Group

Bạn làm việc tại Tyme Group? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Tyme Group

Tyme Group

Click để đánh giá